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한국경제의 재도약을 위해서는 과도한 정부개입, 금융부문의 비효율성, 노동시장의 경직성 등 구조적 장애를 없애고 한걸음 더 나아가 지식격차를 해소시키는 작업이 시급한 것으로 지적됐다. 미국의 국가경영전략 컨설팅회사인 부즈앨런&해밀턴사는 31일 호텔신라 에서 열린 비전코리아 국민보고대회에서 "21세기를 향한 한국경제의 재도약" 이라는 보고서를 발표, 구체적인 한국 경제의 개혁방안으로 우선 재정경제원 을 해체, 재정부로 개편하고 대신 대통령 ...

한국경제 | 1997.10.31 00:00

... 회동이었다. 김대통령과 이전지사간에 "정치적 부자관계"라는 말에 걸맞는 교감이 이심전심으로 교환됐을 것이라는 관측이 무성하다. 조수석은 회담분위기를 묻는 기자들의 질문에 "화기애애란 표현은 적절치 않다"며 의식적으로 회담분위기의 경직성을 강조했다. 회담후 이런 평가를 강조하는 것자체가 매우 이례적이다. 김대통령의 이전지사에 대한 막후 지원설을 의식했기 때문으로 풀이된다. 이 전 지사는 회담이 시작되기 전에 취재기자에게 "언론에서는 왜 "DJP"도 모자라 ...

한국경제 | 1997.10.30 00:00

... 있다고 판단하기엔 이르다고 봅니다. 지난 90년 헤이세이 불황기에도 일본 기업들은 기업내 고용조정을 통해 해고를 회피하려고 노력했으며 이를 통해 실업률을 3%대로 묶고 사회적 안정을 기했습니다. 이런 관행을 교수께서 "유연한 경직성"이라고 지적하신 적이 있습니다. 도어교수 =불경기에 미국기업들은 인력감축으로 대처한 반면 일본 기업들은 사업다각화를 통해 산업구조 변화에 따른 잉여인력을 활용했습니다. 신소재 컴퓨터 부문에 뛰어든 신일본제철이 대표적 사례입니다. ...

한국경제 | 1997.10.30 00:00

... 맞춰야 할 것으로 지적됐다. 국가경쟁력강화민간위원회(대표의장 최종현)가 30일 여의도 전경련회관에서 개최한 "새 정부의 개혁과제와 21세기 국가비전" 인력및 노사부문 심포지엄 에서 참석자들은 국내 노동법제가 지나치게 경직돼 경쟁력을 갉아먹고 있다며 이같이 의견을 모았다. 토론내용을 요약, 소개한다. ======================================================================= 심갑보 삼익물산 ...

한국경제 | 1997.10.30 00:00

... 맞춰야 할 것으로 지적됐다. 국가경쟁력강화민간위원회(대표의장 최종현)가 30일 여의도 전경련회관에서 개최한 "새 정부의 개혁과제와 21세기 국가비전" 인력및 노사부문 심포지엄 에서 참석자들은 국내 노동법제가 지나치게 경직돼 경쟁력을 갉아먹고 있다며 이같이 의견을 모았다. 주제발표를 요약, 소개한다. ======================================================================= [[ 노사관계 ...

한국경제 | 1997.10.30 00:00

... 산업네트워크의 구축은 단순한 기업차원의 문제만이 아니고 지역경제내의 거래비용을 절감할 수 있는 물적 제도적 정비를 전제로 한다. 제도적 측면을 보면 환발해지역은 중국의 현대화계획에 따라 제도적 환경이 많이 개선되고는 있으나 제도의 경직성 불투명성 및 운영의 임의성 등으로 인하여 아직도 외국기업의 운영에 적지않은 애로점을 나타내고 있다. 특히 고용관행과 관련한 중국측의 제도적 개선이 필요한 것으로 기업들이 지적하고 있다. 한-중 양국 모두 기업활동과 관련하여 제도의 ...

한국경제 | 1997.10.29 00:00

... 한국프레스센터에서 요한 빌헬름 겔라크 자유베를린대 총장을 초청, "세계화와 대학개혁"을 주제로 한.독포럼을 연데 이어 고려대와 베를린대의 자매결연을 축하하는 리셉션을 가졌다. 류동길 숭실대 중소기업대학원장은 29일 오후 6시30분 본교 한경직기념관에서 대학원 개원 14주년을 기념하는 "중소기업대학원의 밤" 행사를 개최하고 이 자리에서 중소기업대상, 중소기업 지도자상, 우수중소기업인상 등을 시상한다. (한국경제신문 1997년 10월 29일자).

한국경제 | 1997.10.29 00:00

... 있도록 노력하겠다"는 각오도 잊지 않았다. 공기업 경영자가 이 상의 수상자로 선정되기는 이번이 처음. 신용보증기금 경영전반에 대한 이이사장의 혁신노력에 대한 평가라는 의미도 갖는 셈이다. "막상 취임해 보니까 공기업이라는 경직된 틀속에 안주해온 탓인지 급변하는 환경과 너무 동떨어진 딴세상이라는 느낌을 떨쳐 버릴 수 없었다"고 말하는 이이사장은 "이런 여건에서 어떻게 중소기업 현실을 제대로 반영한 보증업무를 수행할 수 있겠느냐는 의문이 들어 모든 것을 다시 ...

한국경제 | 1997.10.29 00:00

... 해고승인 취득, 노조와의 사전협의, 채용상의 계약조건 이행 등이 바탕이 되는 "채용및 해고"와 관련된 조항을 말한다. 선진국들은 1970년대 유가파동을 계기로 실업이 증가하자 실업해소를 위해 고용보호를 강화한 결과 노동시장이 경직됨으로써 80년대 들어와서는 오히려 높고 지속적인 실업이 발생하게 되었다는 것을 인식하게 되었다. 따라서 선진국들은 80년대 들어와 노동시장의 유연성 제고에 보다 많은 노력을 기울여 오고 있다. 고용보호가 고용이나 실업에 어떤 ...

한국경제 | 1997.10.22 00:00

... 규제가 구조조정의 장애가 되고 있습니다. 고샬 교수 =한국기업들은 흔히 한국노동시장의 유연성을 세계 최고 수준인 미국과 영국의 노동시장과 비교합니다. 독일 프랑스 일본은 그렇지 않습니다. 특히 독일은 한국처럼 노동시장이 경직돼 있지만 그 안에서도 성공하는 기업과 그렇지 못한 기업이 나옵니다. 지난 5년동안 다임러 벤츠는 법과 노조의 견제에 막혀 구조조정에 실패 했지만 폴크스바겐은 규제를 무릅쓰고 구조조정을 단행, 생산성을 끌어 올렸습니다. ...

한국경제 | 1997.10.22 00:00