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... 명지대 정보산업대학원이 가을학기에 맞춰 국내에서는 처음으로 개설하는 증권특별교육과정(SPM:Securities Management Program)은 금융기관 상장회 사 증권유관기관등의 최고경영자와 임원을 대상으로 하는 최고경영자과정과 대리급이상을 대상으로 하는 중견관리자과정등 두가지로 정원은 각 35명씩 이며 동대학원입학시 동일과정의 학점을 인정받는 특전이 부여된다. 특히 2주동안 미국 캘리포니아 주립대학에서 개최되는 연수과정도 포함돼 있어 미국시장에서의 자금조달 ...

한국경제 | 1994.08.08 00:00

... 다양한 프로그램으로 진행됐다. .전자부품종합기술연구소는 오는 16일부터 5일간 차세대전자제품의 주력반도체로 꼽히는 MPEG의 설계및 기초기술분야에 대한 기술강좌를 개최한다. 사원206명 미.일등 연수 삼성그룹계열 중앙개발이 대리급이상 전사원 206명을 오는9일부터 10월3일까지 미국 일본등 선진국으로 해외연수를 보낸다고 6일 밝혔다. "눈높이 해외연수"로 명명된 이번 해외연수는 각사업부별로 연수지역을 차별화,전 문적인 안목을 형성시키기 위해 기획된 것으로 ...

한국경제 | 1994.08.08 00:00

... 임금역전 현상이 발생하자 올해부터 전사원의 임금에 비슷한 인상률을 적용하는등 임금구조 재조정에 나서고 있다. 2일 업계에 따르면 현대그룹은 지난해까지 2차례에 걸쳐 과장급 이상의 임금을 동결함에 따라 중공업등 일부 계열사의 고참대리급 임금이 과장급 보다 많은 현상이 발생,지난해연말 과장급의 임금을 인상했다. 이와함께 올해는 전자 건설 종합상사등 임금협상이 끝난 계열사들부터 직급별 차등을 최소화하고 전사원의 임금을 평균 5% 동률인상하는 원칙을 적용해 나가고 ...

한국경제 | 1994.08.02 00:00

... 정기인사에서 발령낼 예정이다. 신한은행은 표지어음취급으로 투자금융회사의 노하우를 접목시킬 필요가 있어 제2금융권으로부터 전문인력을 데려왔다고 설명했다. 평화은행은 이에앞서 지난6월 신한은행에서 신탁자금운용과장을, 외환은행 에서 외환딜러(대리급)를 각각 스카우트했다. 평화은행은 또 모증권회사에서 주식운용전문인력도 특채했다. 평화은행은 국제전문인력을 확충하는 외에 지난 6월부터 취급하기 시작한 개인연금신탁의 수익률을 최대한 끌어올리기 위해 유가증권운용전문가를 확보했다고 ...

한국경제 | 1994.08.01 00:00

... 거래실무"통신교육과정이 증권사로부터 큰 호응을 얻고있다. 한신증권은 지난 11일부터 한신경제연구소 한신투자자문 한신기술개발금융 등과 공동으로 1백88명의 직원을 선발,4개월과정으로 이교육을 수강토록 했 다. 지난 5월 대리급 직원 2백3명을 교육의뢰한 동서증권도 직원들의 호응 이높자 대상범위를 전직원으로 확대,오는 9월에는 2차로 2백여명의 직원을 추가로 교육시킬 계획이다. 이처럼 표준협회의 "선물거래실무"과정이 인기를 얻자 보람증권 서울증권 등 현재 ...

한국경제 | 1994.08.01 00:00

... 일진은 올해부터 전문직 80명을 대상으로 식대와 자가운전비 주차비 연월차수당을 제외한 임금에 연봉제 방식을 도입했고 한보철강도 기술직 신입사원 40-50명을 대상으로 능력에 따라 임금을 지급하고 있다. 세풍전자의 경우 연구직 대리급 이상 신규사원들을 대상으로 연봉제를 적용한 것을 비롯 우성 시즈 한양 해성병원등도 제한적으로 연봉제를 도입하고 있다. 특히 연합인슈는 중역을 공개채용하면서 이사대우 3천5백만원, 이사 3천8백만원, 상무 4천5백만원, 전무 ...

한국경제 | 1994.07.28 00:00

... 사내외의 평가가 어떻게 내려질지 은근히 관심을 쏟아왔는데 지원자가 대거 몰리자 "출발이 좋다"고 자평하는 분위기. 제일제당은 직접방문과 서신, 전산을 통해 접수를 마감한후 서류전형, 개인면담의 방식으로 20명을 선발했으며 직능별로는 대리급이하의 사원을 대상으로한 점장과 객장운영요원의 경쟁률이 8대1로 가장 높았다는 후문. 제일제당은 사원들의 호응을 감안, 추가로 공개모집을 실시할 것을 검토 중인데 한관계자는 "큰 조직의 틀에서 벗어나 작은 회사를 꾸려가는 것처럼 ...

한국경제 | 1994.07.27 00:00

삼성그룹이 인사교류를 통한 벤치마킹에 나선다. 삼성그룹은 오는9월1일부터 계열사 대리급 직원 4백명을 타계열사에 6개월 간 파견,근무토록 하는 대규모 인사교류를 실시한다고 25일 밝혔다. 신경영실천차원에서 이루어지는 이번 인사교류는 대리급 직원이 파견 근무 하게 되는 타계열사의 모범적인 경영혁신기법을 배워 복귀후 자사에 활용하 기 위한 것이다. 이에따라 삼성그룹은 대리급 직원 4백명을 자원과 부서장의 심사를 거쳐 선발토록 각계열사에 통보했다. ...

한국경제 | 1994.07.25 00:00

... 고 전 직원이 오후5시에 조기퇴근하기로 했다. 보람증권이 "보람청년 중역회의"제도를 시행한다. 보람증권측은 23일 직원들의 창의적 제안을 경영에 반영하고 직원과 경영층 간의 의사소통을 원활히 하기위해 과장및 대리급 11명으로 구성된 보람청년 중역회의를 구성, 25일 제1차회의를 갖는다고 밝혔다. 한국투자신탁은 앞으로 가뭄피해가 해소될 때까지 본점은 물론 전지점의 각종 형광 및 네온간판의 전력사용을 중단, 절전운동에 적극 참혀키로했다.

한국경제 | 1994.07.25 00:00

대한교육보험은 14일 보험가입자들이 불만이나 민원 등 불편사항을 알려오면 어디든지 달려가 민원사항을 조사해 곧바로 보험금을 지급 하는 ''보험사고옴부즈맨 제도''를 오는 18일부터 실시한다고 밝혔다. 대한교육보험은 이를 위해 대리급 사원 20명을 옴부즈맨으로 임명, 보험사고와 관련한 가입자의 불만이나 민원,분쟁사안 등에 대한 조사 와 처리를 담당하도록 했다.

한국경제 | 1994.07.14 00:00