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... 후 5년간 학교 등에 취업이나 복지시설 운영을 제한하는 조치는 그동안 시민단체들이 주장한 내용이 반영된 것이다. 원칙적으로 환영한다"고 밝혔다. 한편 비록 형 확정 후 5년이라는 단서가 붙기는 했지만 성범죄자의 신상 공개에 이어 취업제한 조치까지 동원되는 데 대해서는 지나치다는 지적도 제기됐다. 경실련 윤순철 정책실장은 "이번 조치는 성범죄에 강력 대응하겠다는 의지의 표현으로 보이지만 기본권을 제한해 달성하는 공익과 침해되는 사익 사이에 적정한 균형이 유지돼야 ...

연합뉴스 | 2005.06.20 00:00

아동과 청소년을 가르치거나 통학시키는 등 직접적인 보호책임을 맡고 있는 교사와 학원강사, 유치원 운전기사 등의 성범죄가 심각한 지경에 이른 것으로 드러났다. 이에 따라 국무총리 산하 청소년위원회는 아동.청소년 대상 성범죄자에 대해 형 확정후 5년간 각급 학교와 유치원, 학원, 쉼터, 보육시설, 아동복지시설 등에 대해 취업이나 운영을 제한하며 위반시 해임요구를 하고 이를 수용하지 않으면 1천만원 이하의 과태료를 부과할 방침이다. 청소년위는 2...

연합뉴스 | 2005.06.20 00:00

... 민간진출에 대한 도덕성 논란이 재연될 전망이다. 특히 130여명중 70여명은 퇴직기관장의 `취업검토보고서'가 없는 `임의취업'이거나 검토보고서가 정부 공직자윤리위에 제출되지 않은 상태여서 공직자윤리위의 심의결과에 따라선 해임요구 등 취업제한 조치가 많아질 가능성도 점쳐지고 있다. 윤리위 관계자는 1일 "지난해 정부부처 등 60개 공공기관의 퇴직자중 130여명이 민간에 진출한 것으로 조사됐다"면서 "이들의 취업 정당성 여부를 가리기 위해 일제조사를 벌이고 있으며 ...

연합뉴스 | 2005.06.01 00:00

... 3년간 근무했던 부서의 업무와 관련된 사기업에 퇴직일로부터 2년간 취업할 수 없도록 제한하고 있 다. 금감원은 대부분의 부서가 이에 해당되지만 조사국과 공시감독국, 국제협력국 등은 금융회사 직무와 관련성이 적은 것으로 판단돼 취업제한 대상에서 제외돼왔다. 그러나 국회와 시민단체에서는 이들 부서 임직원들이 금융회사로 자리를 옮기는 데 대해 문제를 제기해왔다. 금감원은 이에 대해 이들 부서 업무가 금융회사와 직접 관련이 없다는 점을 공 직자윤리위에 설명하는데 ...

연합뉴스 | 2005.05.14 00:00

... 이 경우 이들 외국인 근로자에 대한 국내 근무 경력을 인정해 한국어능력시험 생략은 물론 최초 입국시 이수해야 하는 외국인 취업교육도 면제된다. 이같은 조치는 외국인 근로자가 장기 취업으로 국내에 눌러 앉는 경우를 방지하기 위한 취업제한 규정이 외국인 근로자의 원활한 수급을 가로막는다는 지적에 따른 것이다. 이에 따라 열악한 근무 환경으로 인해 인력난을 겪고 있는 중소기업의 숨통이 다소 트이고 체류기간 만료 외국인 근로자의 자발적인 귀국과 재입국 유도에도 도움이 ...

연합뉴스 | 2005.05.04 00:00

... 영향력을 감안, 신탁대상 확대를 검토중"이라고 전했다. 그는 "공청회 등을 거쳐 시행령 제정은 최대한 신중히 진행할 예정"이라면서 "이번 개정안에 포함되지 않은 고지거부제 폐지, 부동산신탁, 재산형성과정 소명, 지방자치제 윤리위 폐지, 취업제한 강화 등 의원입법으로 제출한 사항은 내달 2일 행자위 주관 공청회에서 논의할 것"이라고 말했다. 백지신탁 하한선은 금융기관의 수익성 등을 감안해 3천만원 이상 5천만원 이하의 범위에서 결정될 가능성이 높은 것으로 전망됐다. 재산등록의무자중 ...

연합뉴스 | 2005.04.27 00:00

... "철저한 조사를 통해 한점의 의혹 없이 진실을 규명해야 한다"고 강조했다. 심상정 의원단 수석부대표는 이번 파문과 관련해 기자회견을 열고 ▲고위공직자백지신탁제 도입 ▲공직자 재산신고 내용에 재산형성 과정 반영 ▲공직 퇴직 후 취업제한 업종 범위 확대 ▲직무상 취득한 기밀 이용 금지 ▲공직자의 의회 진출시 일정 기간 관련상임위 제척 ▲국무위원 인사청문회 실시 등을 공직자 부정 방지를 위한 정책대안으로 제시했다. 민주당 유종필(柳鍾珌) 대변인은 논평에서 "청와대는 경제 ...

연합뉴스 | 2005.03.07 00:00

... 이해 부족과 이에 따른 엄격한 기준때문이라고 지적하고 제도적 지원책 마련이 필요하다고 강조했다. 인권위는 작년 10∼12월 `색각이상자의 고용 등에 대한 연구'를 한림대에 의뢰해 국가기관.운수업체.일반기업.교육기관의 색각이상자 취업제한 실태를 조사한 결과 취업제한 근거가 부족하다는 점을 확인했다며 이같이 강조했다. 인권위는 "고용기관의 모범이 돼야할 공무원 사회에서도 색약 등이 취업제한 요소로 작용하고 있다"며 "경찰직의 경우 1999년 이전에는 색맹에 대해서만 ...

연합뉴스 | 2005.02.22 00:00

... 또는 협회에 재취업할 경우 일정 기간 취업을 제한하도록 한 현행 규정과 관련, `업무와의 관련성 여부'에 대한 판단 주체를 퇴직공직자의 소속 기관장에서 관할공직자윤리위원회로 변경해 공정성을 확보하도록 했다. 부패방지법 개정안은 취업제한 대상으로 국가공무원법 및 지방공무원법상 당연퇴직 대상인 `금고 이상의 형을 받은 자'에다 `부패행위로 벌금 이상의 형을 받은자'를 추가, 공직사회의 부패방지 조항을 보강했다. 정부산하기관관리기본법 및 정부투자기관관리기본법 개정안에 ...

연합뉴스 | 2004.12.17 00:00

... 상황이다. 섬유·제화업체들이 모여 있는 서울 성수공단에서는 방학 중에도 아르바이트 하는 학생들마저 찾아볼 수 없다고 한다. 만성적인 중소기업 인력난을 완화할 수 있는 대책은 없겠는가. ○장 부회장=산업기능요원제도와 외국인연수취업제도 등 중소기업 인력난에 실질적으로 도움을 줄 수 있는 인력공급제도를 확대해야 한다. 우선 중소기업 근로자에 대한 대체복무제도를 확대할 필요가 있다. 2012년까지 연장된 산업기능요원제도의 인원 수를 늘리는 한편 중소기업 근무 ...

한국경제 | 2004.12.13 00:00