통합검색

... 경쟁자인 조 바이든 대통령 캠프 측은 견제구를 날렸다. 바이든 캠프의 대변인 제임스 싱어는 이날 성명에서 "트럼프가 자신의 법률 비용을 지불하고 권력을 잡기 위해 미국을 팔아넘기고 있을 때 일론과 같은 억만장자들은 그를 만만한 사람(sucker)으로 볼 뿐"이라고 지적했다. 그러면서 "그들은 트럼프에게 선거 자금을 대주면 그가 그들의 세금을 깎아주고 중산층을 위한 사회보장과 다른 혜택은 삭감하리라는 것을 알고 있다"고 논평했다. /연합뉴스

한국경제 | 2024.05.31 04:55 | YONHAP

... 안내하는 엄격한 원칙을 명시했습니다. 여기에는 자금 남용, 괴롭힘, 차별, 회사 정책 위반, 합법적인 의무 수행 거부, 중과실, 기밀 및 독점 정보 위반 등이 포함됩니다. 회사는 또한 "합당한 이유"를 기본 보상의 상당한 삭감, 직원의 권한이나 책임에 맞지 않는 업무 할당, 직원과의 상당한 보상 합의에 대한 회사의 중대한 위반으로 정의했습니다. 또한, 회사의 보상 위원회는 회사의 수석 부사장, 최고 행정 책임자, 법률 고문 및 비서인 Tonit M. Calaway에게 ...

한국경제 | 2024.05.30 21:06 | 굿모닝 로보뉴스

... 주장했다. 앞서 군은 지난 13일 2차 추경안을 의회에 제출했으나, 의회는 임시회를 소집하지 않았다. 지방자치법에는 지방자치단체장이 요구 시 15일 이내 임시회를 소집해야 한다고 규정하고 있다. 간부 공무원들은 "의회가 사업예산을 대폭 삭감해 논란이 일었던 1차 추경안 처리에 이어 긴급하게 편성해 요청한 2차 추경안마저 의회가 외면하는 사상 초유의 사태가 벌어졌다"고 지적했다. 이어 "이번 추경안에는 주민 숙원 사업과 농업인·소상공인 등에 대한 지원사업비, 의령병원 ...

한국경제 | 2024.05.30 15:47 | YONHAP

... 이 같은 임금 격차는 이해할 수 없는 일이라고 노조는 주장했다. 서성원 카이스트유니온지부 비대위원장은 "학연직과 무기직의 저임금 상태가 지속되고 있고 비정규직은 임금 상한선이 존재하는 등 카이스트에서 연구, 행정, 상담, 기술, 간호 등을 맡고 있는 무기계약직들에 대한 차별적인 처우가 계속되고 있다"며 "정부의 연구개발(R&D) 예산 삭감으로 일부 연구사업이 폐지되면서 애꿎은 비정규직 조합원들만 피해를 보고 있다"고 말했다. /연합뉴스

한국경제 | 2024.05.30 13:42 | YONHAP

... S&P는 유럽 방위산업에 대한 투자 확대를 내세웠다. 북대서양조약기구(NATO·나토)를 보완할 EU 공동의 안보·방위정책 확립도 필요하다는 입장이다. 유럽 대다수 국가는 2008년 글로벌 금융위기 이후 국방 분야 지출을 삭감하다 2022년 우크라이나 전쟁을 계기로 안보·국방에 무게중심을 옮겼다. 11월 도널드 트럼프 전 미 대통령이 재선하면 '나토 안보우산'이 무력화할 수 있다는 우려도 반영됐다. 산업 부문에서는 '유럽 경쟁력 제고'가 공통된 키워드로 ...

한국경제 | 2024.05.30 05:45 | YONHAP

... 따라 DS부문 직원 성과급률은 0%가 됐다. ‘성과 있는 곳에 보상한다’는 원칙 때문이다. 그럼에도 전삼노는 “보상금을 달라”고 요구하고 있다. 이현국 부위원장은 “성과급이 삭감돼 먹고사는 게 힘들다”며 “정당한 보상을 해달라”고 목소리를 높였다. 지난해 말 기준 삼성전자 직원의 평균 연봉은 1억2000만원. 국내 기업 중 최고 수준으로 내로라하는 글로벌 기업들과 견줘도 ...

한국경제 | 2024.05.29 18:29 | 황정수/김채연

... 요구하고 있습니다. 경영진의 전향적인 변화가 없다면 2차, 3차 추가 단체 행동도 나서겠다는 입장입니다. [이현국 / 전국삼성전자노동조합 부위원장: 삼성전자 직원들이 먹고 살기 힘들다고 얘기하는 게 웃기잖아요. 그런데 이게 사실입니다. 우리 성과급 부러져서 임금이 30% 삭감됐습니다.] 반도체 초비상에 첫 파업 가능성까지 삼성전자의 위기관리 능력이 시험대에 올랐습니다. 한국경제TV 정재홍입니다. 정재홍기자 jhjeong@wowtv.co.kr

한국경제TV | 2024.05.29 17:36

... 높게 나타났다. 국회 본회의 역시 1월과 7월을 제외하고 매달 열려야 하지만 2022년 3월과 6월, 지난 3월, 4월에는 개최되지 않았다고 경실련은 덧붙였다. 경실련은 더불어민주당이 공약으로 내세운 '국회 불출석 의원 세비 삭감'이 이행되지 않은 점도 문제 삼았다. 경실련은 "국회의원들의 본회의 출석률과 상임위 출석률은 각각 92.0%, 상임위 출석률은 92.1%를 기록했다"며 "국회 전체 예산을 출석률에 연동시킬 경우 현재 470억7천만원의 세비 예산을 ...

한국경제 | 2024.05.29 13:00 | YONHAP

... 유지하는 새로운 인사 제도를 마련했다. 정년(60세) 전과 같은 업무를 맡는 것을 조건으로 65세까지 재고용하면서 기본급을 유지하는 것이 핵심이다. 60세 이상~65세 미만 1200명가량이 대상이다. 지금까지는 일률적으로 급여를 삭감했다. 연금 개혁 기반 닦나 일본 재계의 고령자 기준 상향 제안은 연금 개혁의 기반이 될 수 있다는 관측이 나온다. 일본 정부는 ‘3층 구조’ 연금에서 1층인 기초연금(국민연금) 보험료 납부 기간을 현행 4...

한국경제 | 2024.05.28 18:58 | 김일규

... 직책 정년제를 2년 전인 2022년 4월 폐지했다. 이 회사의 한 부장(62)은 "연금 개시 연령인 65세까지 즐기면서 일할 생각을 갖고 있던 참에 연임이 결정됐다"고 말했다. 원래 직책 정년이 적용되면 급여도 20∼40% 삭감되지만, 부장을 계속 맡는 만큼 급여 수준 변동도 없었다. 이 회사는 "직책 정년제를 폐지하면서 60대 직원 약 50명을 계속 관리직에 두거나 새로 관리직을 맡겼다"며 직책 정년에 의한 시니어 사원의 근로 의욕 저하를 인사 제도 ...

한국경제 | 2024.05.28 18:26 | YONHAP