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... 창업이래 최대의 위기를 맞고 있다"는 표현으로 현재의 어려운 상황에 대한 계열사 전체의 비상한 각오를 독려하는 한편 경영위기 돌파를 위해 생산성향상과 경비절감을 위한 자동화와 성력화 작업을 가속화하고 인원을 정예화해 고용부담을 줄이는 한편 효율적인 생산관리를 위해 중소기업에 대한 외주생산을 늘리도록 지시한 것으로 알려졌다. *** 현대, 노사분규에 자금난마저 겹쳐...경영전략 전면 재조정 불가피 *** 현대그룹도 그룹의 주력 제조업체인 현대중공업이 ...

한국경제 | 1989.05.13 00:00

*** 고용주도 고액 벌금 부과키로 *** 법무부는 11일 최근 불법취업 외국인들의 취업양태가 다양화되면서 국내 노동시장에 혼란이 초래되고 있는 것과 관련, 외국인의 체류자격을 세분화시키는 동시에 불법취업 외국인에 대한 벌금을 대폭 올리기로 했다. 법무부는 "종래엔 외국인들이 국내 일반기업체의 임직원이나 대학 및 사설 외국어학원의 강사등으로 불법취업을 하는 것이 상례였으나 최근 들어선 유흥업소의 퇴폐무용수, 가정부로까지 취업을 하는등 취업양태가 ...

한국경제 | 1989.05.11 00:00

**** 무기력 장세 지속, 관망분위기 팽배 **** 전날의 주식시장은 바닥권인식에 대한 공감대가 형성되면서 고가매물 속에서도 전전일의 오름세가 지속되는 양상을 보였다. 기업의 고용 및 생산감소 추세, 각 전문기관의 경제성장률 하향전망등으로 큰 주가상승의 기대를 어렵게 하면서 투자자들의 관망세가 지속됐다. **** 수급불균형속 주가 오르내림 엇갈려 **** 최근 장세는 대부분의 악재가 이미 노출됐고 주가하락폭이 컸던점에 비추어 반등이 ...

한국경제 | 1989.05.11 00:00

... 30만가구 주택건설때의 자재및 인력확보난이 심각했음을 미루어 볼때 새주택 도시 건설이 본격화될 경우 자재및 기능인력난이 더한층 심화될 것으로 우려된다. 현재 동원가능한 기능인력은 하루 2만~3만명선으로 급할 경우 외국인 근로자고용방안도 거론되고 있으나 현경제수준에서 외국인고용이 합당하냐는 국민감정문제와 일을 끝내고도 귀국하지 않을때 발생할 문제등으로 실현은 의문시되고 있다. 건축자재의 경우도 새주택도시 건설에 레미콘 2,400억원, 철근 1,400억원, ...

한국경제 | 1989.05.10 00:00

... 방법이며 실제로도 그렇게 하고 있기 때문에 물가상승을 야기하고 있다. 그러나 그렇게 될 경우 아무리 명목임금을 대폭 인상해도 실질임금은 개선된것이 못되는 것이다. KDI보고서의 그밖의 몇가지 중요한 지적은 임금의 고율인상이 고용증가율의 둔화로 노동소득분배율의 저하를 초래하여 그결과 임금인상이 소득구조의 불균형과 인상률이 낮은 중소기업에 대한 대기업간의 임금격차를 확대한다는 것이다. 그리고 노동자의 실질소득을 늘리기위해선 임금인상보다 경제성장이 더 ...

한국경제 | 1989.05.09 00:00

*** 고용인원 7개월째 계속 감소 *** 중소기업의 고용인원이 7개월째 계속 줄어들고 있다. 또 가동률도 6개월째 내림세를 보이고 있고 생산증가율도 낮아지는 추세다. 3일 상공부에 따르면 중소기업고용은 작년9월 전년동월대비 마이너스 0.1%를 기록한후 7개월째 1년전 수준을 밑돌고 있다. 지난 3월에는 작년3월보다 1.8% 줄어든 수준을 나타냈다. 1년전과 비교한 감소폭은 작년10월 0.5%에서 11월에 0.3%로 일시적인 회복현상을 ...

한국경제 | 1989.05.09 00:00

... 삼성경제연구소는 6일 올해 실질 GNP성장률은 목표치 8.0%를 밑도는 6.8%, 경상수지는 지난해보다 절반이하로 줄어든 68억4,000만달러, 소비자물가상승률은 목표치 5.0%를 크게 웃도는 7.4%가 될 것으로 전망했다. 또 내년이후에는 고용 물가 국제수지가 모두 올해보다 더 심각한 국면을 맞을 것으로 내다봤다. 삼성경제연구소는 이같은 상황에 사전 대처키 위해 불법 노사행동에 단호히 대처, 임금상승을 적정 수준에서 억제하고 원화환율을 안정적으로 운용하며 여신관리를 ...

한국경제 | 1989.05.07 00:00

... 단일 인상률과 생산성 함께 절충형 필요 ** 이 보고서는 전산업에 대해 하나의 임금인상률을 설정하는 단일인상을 임금정책은 산업구조조정 촉진을 시도할 경우 큰 효력을 나타내지만 경기 하강국면에서의 임금인상에 따른 산업구조조정은 고용의 대폭 감소를 초래할 위험이 따르기 때문에 현싯점에서 우리 경제에 바람직한 임금정책은 단일 인상률과 산업별 생산성 비례인상률의 절충형이라고 강조했다. KDI는 생산성증가 만큼 임금인상률에 차등을 둘 경우 노임단가의 변화율은 모든 ...

한국경제 | 1989.05.06 00:00

노사분규의 여파로 국내기업들이 인원충원대신 공장자동화 투자를 대폭 늘리는 경향을 보이고 있다. 6일 업계에 따르면 삼성전자/전관/전기코닝등 수원의 삼성전자단지내 4개사 고용인것은 지난 86년 3만2,000명선이었으나 최근엔 2만9,700명선으로 준것으로 나타났다. 이들기업들이 자동화 투자를 늘린 대신 자연감소된 인원만큼 출원하지 않았기 때문이다. 또 현대그룹의 현대자동차는 내년초 완공예정인 제3공장조립라인에 250대의 로봇을 현대로보트산업으로부터 ...

한국경제 | 1989.05.06 00:00

*** 고용정책에 큰 어려움...실업난 심화 예상 *** 치열했던 노사분규의 회오리가 점차 진정국면으로 접어드는 가운데 기업체들이 노사문제를 깊이 의식, 공장자동화나 비노동집약적인 부가가치가 높은 제품분야로의 투자를 가속화할 움직임을 보이고 있어 우리의 산업 고도화가 예상보다 앞당겨질 전망이다. 6일 재계에 따르면 지난 3년간, 특히 올해 심한 노사분규를 겪으면서 기업들은 노사문제발생의 소지를 줄이고 고임금에 따른 원가부담을 줄이기 위해 ...

한국경제 | 1989.05.06 00:00