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... 이기주의에서 벗어나지 못하고 있다고 지적하고 "앞으로의 노동운동은 통합 과 신뢰적 조합주의를 토대로 보다 생산적이고 미래지향적인 방향으로 변해야 할 것"이라고 강조했다. 주제내용을 소개한다. -------------------... 살아남기위한노사공동의 전략이 무엇인가를 심각하게 고려할 때이다. 그 첫째는 인적개발이다. 이는 기업에 무한의 창조적가치를 제공하는 일일뿐만 아니라 노동자의 직무안정을 가져오기 때문이다. 다음은 변화되는 경영구조에 어떻게 대응할것인가의 ...

한국경제 | 1995.03.31 00:00

... 주체별로는 정부사업 41건,정부투자기관및 산하단체사업 56건,민간단체사업 33건,지방사업 1백78건등이다. 확정된 광복50주년기념사업은 "현대 한국민족의 역사적 조명" "화합과 참여 의 공동체실현" "세계에의 도전과 미래창조"등 3가지 주제로 나눠 치러진다. "현대 한국민족의 역사적 조명"사업은 42건.애국선열의 유업을 기리고 은폐 ,왜곡된 과거역사를 바로잡으며 과거삶의 모습을 재현하는 것을 중심으로 전 개된다. 주요사업은 국내외 독립유공자 ...

한국경제 | 1995.03.27 00:00

... 가격에 판매하면서 멀티미디어가 민간 부문에 확장되기 시작했습니다. 이처럼 미국은 민간부문과 산업부문의 수요를 창조할 수 있는 의식구조와 분위기를 일찍 형성하고 있었습니다. 우리도 정보화사회를 추진할 때는 이점을 염두에 두어야 ... 을 쓸 수 있고 이때에야 비로소 멀티미디어가 가능할 것이다. 현재 가능한 인프라를 먼저 개혁해 나가 다가올 미래를 대비해야 합니다. 이교수=우리나라 공과대학에는 몇년 전만해도 무선공학에 대한 강의가 없었고, 학생들도 관심을 ...

한국경제 | 1995.03.22 00:00

... 곧 한국기업들의 대일 진출 기회로 연결되고 있다. 마지막으로 정보통신 뉴미디어산업등 첨단산업분야에서 양국이 미래지향적 인 전략을 맺어 나가야 한다는 점이다. ==================================... 국제환경이 격변하는 와중에서 혁신적으로 새로운 발걸음을 밟아 나가도록 요구되고 있다. 여기서 가장 중요한 것은 창조(크리에이션)와 호혜의 정신이다. 공동으로 힘을 쏟아야하는 과제는 적지않다. 정보통신 뉴미디어산업 육성과 아시아에서의 ...

한국경제 | 1995.03.20 00:00

... 신선한 충격을 주고 있다. 세계화를 내실있게 추진하기 위해 세계화 인재, 특히 국제성과 독창성을 동시에 갖춘 미래형 과학기술인력의 양성이 가능하도록 교육개혁을 추진 하겠다는 것이 그 첫째이며, 한국을 한국기업이건 외국기업이건 ... 능력껏 자신을 개발하고 마음껏 공정한 경쟁을 할수있는 환경을 만드는 일에 적극 나서야 할것이다. 능력있는 사람이 창조적 노력을 계속하고 강한 기업이 국적에 따른 차별 없이 무한한 가능성을 사업기회로 바꾸어 새로운 소득과 부를 창출하고 ...

한국경제 | 1995.03.16 00:00

... 매년 5백여회의 사내.외 교육및 연수를 실시하고있다. 복지및 근로환경시설을 집중 배치하고 회사의 경영여건과 미래의 비전을 홍보하는 노력도 게을리하지 않았다. 근로자들의 가족.친지를 초청해 현장을 견학토록하고 근로자생일축하잔치, ... 교육훈련투자를 더욱 강화해 세계적인 수준의 기술인력을 양성할 계획이다. 또 노사화합을 통해 일의 보람과 가치를 창조하는 회사를 만들어 인류와 사회에 기여하는 기업문화를 창조해 나갈 것이다. (한국경제신문 1995년 3월 1...

한국경제 | 1995.03.13 00:00

... 따라 국가기밀보호와 대국민 정보서비스지원 차원에서 한국전산원과 협력,"전산보안 어떻게 해야하나"를 주제로 오는 16일 오후1시부터 세종문화회관 3층 대회의실에서 세미나를 개최한다. 한국교육개발원 =멀티미디어시대를 대비해 미래사회를 창조할수 있는 인재양성교육에 관한 의견수렴을 위해 "정보사회와 한국교육"을 주제로 통신개발연구원과 공동으로 오는 15일 오후1시부터 프레스센터 국제회의장에서 세미나를 개최한다. (한국경제신문 1995년 3월 13일자...

한국경제 | 1995.03.12 00:00

... 가장 큰 성공을 거두었다. 이러한 사례를 보면 혁신이 처음부터 예정된 코스를 따라 이루어지는 것이 아니라 창조해 나가는 과정이라는 것을 알수 있다. 다시말해 기업혁신은 많은 시행착오와 그 과정에서 얻어지는 경쟁업체 관련정보 ... 과정인 것이다. 더욱 중요한 것은 변화의 주도자가 되는 것이다. 능동적으로 경영혁신을 추구함으로써 경쟁자가 따라오도록 압박을 가하고 스스로는 새로운 미래를 끊임없이 창조할 수 있다. (한국경제신문 1995년 3월 7일자).

한국경제 | 1995.03.06 00:00

... 꽃피웠고 선진국진입의 꿈을 꾸고 있다. 그러나 결과가 좋았다고 선택당함의 피동과 타율이 정당화될 수 없다. 창조의 힘이나 미래개척의 동력을 제공할 수 없기 때문이다. 21세기선택의 지향점은 그래서 변화의 비균질성과 시간의 급진성을 ... 폐쇄적 경제주의 중국의 중화주의 러시아의 슬라브적 팽창주의를 모두 극복하고 보편화할 있는 새로운 가치체계를 창조해야한다. 세계적인 힘의 중심은 이제 서양에서 동양으로 옮겨지고 있다. 동서양의 힘의 이동이라는 세기적 변화에서 ...

한국경제 | 1995.03.03 00:00

... 퇴색시키느냐 아니면 밝게 닦아서 빛내느냐 하는 차이가 있을 뿐입니다. 결국 인성교육이 가장 선행돼야지요. 역사를 창조하는 것은 인간이지만 다른 면에서 보면 자기마음 하나도 제대로 다스리지 못하는 것이 우리 인간입니다. 명명덕이 ... 하루빨리 마음의 뿌리를 찾아 세계를 이끌어야 합니다. 세계화를 먼곳에서 찾지 말고 마음의 근본에서 찾고 개인의 미래도 스스로의 명덕을 밝히는 데서 출발해야 합니다. 석유의 발견이 산업발전에 커다란 전환점을 마련해준 것에 비춰볼때 ...

한국경제 | 1995.02.27 00:00