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    • [싱가포르 왜 강한가] (4) 교육개혁..국가두뇌 집중 육성

      ... 직업훈련학교에 등록할수 있게 했다. 이는 기술변화에 적응력을 갖는 노동력의 배양을 위한 것으로 기술교육 이수자에게는 전문대학이나 대학교육을 받을수 있는 기회를 마련해 주었다. 직업훈련의 주된 기관은 기술교육학교(ITE)다. 이기관은 풀타임이나 파트타임, 도제실습훈련및 평생교육, 훈련을 시행하고 있다. 대부분의 등록학생들은 국가 기능자격획득을 목표로 하는 과정을 밟는데 남여학새들간에는 등록 과정이 상당히 차이난다. 여학생들은 사무실 기술및 영업관련과목을, 남학생들은 ...

      한국경제 | 1994.10.14 00:00

    • [동호동락] 김세민 <기아자동차 이사>..'기아 축구동우회'

      ... 사르면서a시대의 신세대들에게 건전한 땀의 가치를 역설해본다. 매순간 최선을 다하고 최상의 판단을 유지할수 있어야만 승리할수 있는 축구경기처럼 인생이란 경기에서 실축하는 후배가 없어야 겠기에 나름대로 또다른 땀을 흘린다. 치열했던 삶을 반추해보면 회한도 앞서지만 젊음으로 함께 뛰고 뒹굴던 동우회는 늘 활력을 불러주곤했다. 비록 풀타임으로 경기에 임하기엔 이제 나이가 들어버렸지만 아직도 마음은 늘푸른 젊음으로 살아가고자 오늘도 달리며 소망해본다.

      한국경제 | 1994.04.22 00:00

    • < 사회면 톱 > 기업들 퇴직인력 재활용 활발

      ... 낮출수있어 회사로선 인력비용 성과등 여러면에 걸쳐 이득이 크다고 밝혔다. 쌍용투자증권은 공공기관 상장기업등 증권관련업무에 종사한 경험이 있는 퇴직노령인력을 채용,지점영업고문등으로 활용하고있다. 외환은행도 전직여행원 90여명에게 풀타임 또는 파트타임으로 다시 일자리를 주고있고 국민은행도 80여명의 전직여행원을 파트타이머로 쓰고있다. 퇴직자직접고용대신 협력업체 형태로 퇴직자들이 회사를 차리게하고 일감을 대주는 회사도 있다. (주)선경의 경우 퇴직여사원들이 차린 ...

      한국경제 | 1992.06.15 00:00