전체뉴스 31-40 / 5,679건
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"성과는 함께, 보상은 따로"…판교 IT업계 첫 파업 줄잇는다
... 이래 첫 파업에 나선 것이다. 빠른 성장을 견인한 직원들의 기여가 제대로 평가받지 못한다는 인식이 확산되면서 단순 임금 투쟁을 넘어 경영 투명성과 조직문화 개혁을 향한 압박으로 번지고 있다는 분석이 나온다. “성과는 함께, ... 수준으로 줄었다며 10일 야근 거부를 시작으로 주말 근로도 거부하겠다고 예고했다. 한컴 노조도 회사가 제시한 4.3% 임금 인상률이 과거 평균보다도 크게 낮은데다 지난해 매출액이 3048억원에 이르며 창립 이래 최대 실적을 냈는데 사측이 ...
한국경제 | 2025.06.11 17:05 | 최영총
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[포토] 노동계, 2026년 최저임금 1만 1500원 요구안 발표
모두를 위한 최저임금 운동본부와 양대노총 조합원들이 11일 오전 서울 종로구 세종문화회관 계단에서 2026년 최저임금 1만1500원을 요구하며 퍼포먼스를 하고 있다. 이날 이들은 "최저임금 수준은 지난 5년간 경제성장률과 물가상승률을 반영한 경제지표와 최저임금 인상률 격차(11.8%), 최저임금 산입범위 확대에 따른 실질임금 하락에 대한 조정분(2.9%)을 반영해 2026년 적용 최저임금은 시급 1만1500원(2025년 최저임금 대비 14.7% ...
한국경제 | 2025.06.11 12:36 | 임형택
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노동계, 내년 최저임금으로 1만1500원 요구
올해 최저임금을 지난해보다 14.7% 올려야한다는 노동계의 주장이 나왔다. 한국노총과 민주노총 등은 11일 서울 세종문화회관 앞에서 기자회견을 열었다. '2026년 적용 최저임금 시급 1만1500원'을 요구했다. 월 209시간 근로 기준 240만3500원 수준이다. 최저임금 인상률이 생계비 상승률을 따라가지 못하고 있다는 판단에 따른 것이다. 2024년 통계청 가계동향조사를 바탕으로 계산한 가구당 월간 적정생계비는 457만8000원이다. ...
한국경제 | 2025.06.11 11:16 | 김정우
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"시급 1만1500원 달라"…노동계, 최저임금 요구안 발표 [영상]
2026년 적용 최저임금 심의를 앞두고 노동계가 시급 1만1500원을 요구했다. 2025년 최저임금(1만30원)보다 14.7% 인상된 수준이다. 한국노총과 민주노총, 시민사회단체로 구성된 ‘모두를 위한 최저임금 ... 결과다. 우선 2021년부터 2025년까지 경제성장률과 물가상승률을 합산한 수치는 27.6%에 달하지만 같은 기간 최저임금 인상률은 15.8%에 그쳤다. 노동계는 이 차이인 11.8%가 '실질임금 하락분'이라고 주장했다. ...
한국경제 | 2025.06.11 09:59 | 곽용희
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공무원노조 "임금 7% 인상해야"…공무원 87.9% '처우개선 시급'
사진=공무원노동조합연맹 공무원 노조가 올해 임금 7% 인상을 요구하고 나섰다. 한국노총 공무원·공공 생존권 투쟁위원회(생투위)와 공무원노동조합연맹은 10일 용산 대통령실 앞에서 기자회견을 열고 공무원 보수 및 수당 ... 전국경찰직협 위원장이 대표자 발언에 나섰다. 매년 8월 말 기획재정부는 다음 연도 예산안을 발표하면서 공무원 보수 인상률을 포함한 임금 인상 계획치를 제시한다. 2025년도 공무원 임금인상률은 3.0%로 8년만에 최대였다. 곽용희 기자 ...
한국경제 | 2025.06.10 11:00 | 곽용희
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달라진 퇴직연금…美주식 ETF 등 '실적배당형' 급증
... ‘사적연금제도 연금화 개선 방안’ 보고서에서 DB형(확정급여형)보다 DC형 확대가 중장기적으로 수익률 제고에 더 유리하다고 분석했다. DB는 기업이 퇴직연금 운용을 책임지는 구조여서 근로자로선 연금 수익률이 임금 인상률을 넘지 못한다. 하지만 경제성장률 하락으로 임금 인상률도 둔화해 수익률 방어에 어려움을 겪고 있다. 연구진은 사전지정운용제도(디폴트옵션)도 손봐야 한다고 주장했다. 한국은 자산 운용 방법을 정하지 않으면 자동 적용되는 디폴트옵션 ...
한국경제 | 2025.06.09 17:53 | 곽용희
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울산 버스 노사, 급여 10%대 인상 합의…통상임금 판결 후 임금체계 개편 속속
울산 시내버스 노사가 총임금 10%대 인상안에 극적으로 합의하며 파업 하루 만에 운행을 재개했다. 이번 합의는 지난해 말 대법원의 통상임금 판결 이후 임금체계 개편에 합의한 버스업계 두 번째 사례다. 첫 노사 합의인 부산 시내버스와 ... 인상되면서 버스업계의 비용 부담이 크게 늘었다. 부산버스 노사는 지난달 28일 성과상여금, 하계휴가비 등을 통상임금에 포함하는 방향으로 임금체계를 개편하기로 합의했다. 이를 반영한 임금 인상률은 10.48%다. 정년도 기존 만 63세에서 ...
한국경제 | 2025.06.08 18:20 | 권용훈
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울산 시내버스 총파업 하루 만에 끝…결국 10%대 임금 인상
울산 시내버스 노사가 총임금 10%대 인상에 합의하며 파업 돌입 하루 만에 운행을 재개한다. 대법원의 통상임금 확대 판결에 따른 임금 상승 부담이 늘어나고 있는 가운데 지방노동위원회의 긴급 중재로 노사는 하루 만에 타협점을 찾았다. ... 따라 시간외수당, 야간근무수당 등이 일제히 인상돼 버스업계의 비용 부담이 크게 증가한 상황이다. 노조는 부산지역 총임금 인상률(10.47%)에 준하는 임금 인상을 요구했고, 사측은 “수익 구조상 감당이 어렵다”며 ...
한국경제 | 2025.06.08 03:49 | 권용훈
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“최대 실적냈으니 8.25% 올려달라” SK하이닉스 노조, 임금 대폭 인상 요구
지난해 최대 실적을 달성한 SK하이닉스의 기술사무직 노동조합(이하 노조)이 사측에 8%대 임금 인상을 요구한 것으로 전해졌다. 30일 업계에 따르면 SK하이닉스 기술사무직 노조와 사측은 지난 28일 이천캠퍼스에서 2025년 1차 ... 기반의 다양한 지표를 종합적으로 고려하겠다는 뜻을 밝힌 것으로 전해졌다. 작년의 경우 회사와 노조가 최종 합의한 임금 인상률은 5.7%로 결정났다. 지난해에도 노조는 8%대 임금인상을 요구한 것으로 알려졌다. 지난해 반도체 시장이 ...
한국경제 | 2025.05.30 09:00 | 정유진
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통상임금 판결 후폭풍…대법원發 임금 상승 본격화 [사설]
부산 시내버스 노사가 그제 통상임금 개편에 전격 합의했다. 지난해 말 기존 판례를 11년 만에 뒤집은 대법원의 통상임금 판결을 반영한 공공부문 첫 사례다. 정기상여금이 모두 기본급으로 바뀌면서 버스 기사들의 임금 총액이 10.48%나 오르게 됐다. 최근 3년간 평균 임금 인상률(4.3%)의 두 배를 훌쩍 넘는다. 부산시는 시내버스에 매년 2000억~3000억원을 지원하고 있는데, 이번 합의로 500억원의 추가 부담이 불가피해졌다. 인건비가 이렇게 ...
한국경제 | 2025.05.29 17:45