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... 공공기관 기본계획에 대해 의견을 나누고 소통했다.경기도 제공 경기도가 고른 기회 제공을 위해 도 산하 공공기관의 통합공채 시기를 3월과 9월로 정례화한다. 공공기관 장애인고용률을 현재 3.9%에서 김동연 경기도지사 임기 내인 2026년까지 ... 부모휴가 등 가족 친화적 복무제도를 적극 확대해 ‘아이 키우기 좋은 직장’으로 만들고, 공무직 호칭 개선, 세대 간 직급 간 소통·공감하고 시차 출퇴근, 주4일 집약 근무, 재택근무 등 다양성을 존중하는 ...

한국경제 | 2023.07.19 11:42 | 윤상연

자율·책임·혁신 기본계획 발표…장애인 직무능력평가 면제 등도 경기도는 산하 공공기관의 통합공채 시기를 상·하반기 2회로 정례화하고 장애인 고용률을 2026년까지 5%로 확대하기로 했다. 아이 키우기 좋은 직장을 만들기 위해 ... 퇴사 등의 문제가 제기됐다. 또한 출산 전 모성보호 휴가, 부모 휴가 등 가족 친화적 복무제도를 확대하고 공무직 호칭 개선, 시차 출퇴근, 주 4일 집약 근무, 재택근무 등 다양성을 존중하는 직장문화를 조성할 계획이다. '더 많은 ...

한국경제 | 2023.07.19 10:47 | YONHAP

... 커뮤니케이션도 원활해질 것으로 회사 측은 기대하고 있다. CJ그룹은 2000년 국내 최초로 직급 장벽을 없애고 수평적 호칭인 ‘님’을 붙이는 문화를 도입했다. 사원, 대리, 과장, 부장 등 직급 대신 &lsquo...o;와 ‘프로페셔널’로 개편하고, 임원은 ‘경영리더’ 단일 직급으로 통합해 운영 중이다. CJ제일제당 관계자는 “이번 조치는 수평적·혁신적 조직문화 정착과 글로벌 ...

한국경제 | 2023.07.09 18:14 | 하수정

... 원활해질 것으로 CJ제일제당은 기대하고 있다. CJ그룹은 2000년 국내 최초로 직급의 장벽을 없애고 수평적 호칭인 ‘님’ 을 붙이는 문화를 도입했다.사원, 대리, 과장, 부장 등 직급 대신 &lsquo...o;와 ‘프로페셔널’로 개편하고, 임원은 ‘경영리더’ 단일 직급으로 통합해 운영 중이다. CJ제일제당 관계자는 “이번 조치는 수평적·혁신적 조직문화 정착과 글로벌 ...

한국경제 | 2023.07.09 14:03 | 하수정

... 기능과 역할을 이해할 수 있도록 했다는 게 CJ제일제당의 설명이다. 지난 2000년 국내 최초로 도입한 수평적 호칭인 '님' 문화를 이어가고 현재 쓰고 있는 영어 닉네임(이름) 등과 더불어 조직문화 혁신을 더욱 가속한다는 취지다. ... 조직문화 정착을 위해 직급 체계도 사원, 대리, 과장, 부장 등에서 '스페셜리스트'(specialist)와 '프로페셔널'(professional)로 개편하고 임원은 '경영리더' 단일 직급으로 통합해 운영 중이다. /연합뉴스

한국경제 | 2023.07.09 09:02 | YONHAP

... 취임 이후 기존점 경쟁력 강화를 통한 ‘성장 가속화’와 ‘온·오프라인 통합’에 초점을 맞추고 있다. 신세계그룹은 6월 8일 신세계 유니버스 페스티벌’을 열고 언제 어디서나 ... 활용해 수시로 의사 소통한다. 직급 간, 부서 간 소통 강화를 위해 임직원의 의견을 반영해 자 율복 장제도와 수평적 호칭 제도를 도입해 창의적 아이디어를 생산해 낼 수 있는 자유로운 조직 문화를 조성했다. 또한, 직급간, 부서간 소통 ...

한국경제 | 2023.06.30 06:01 | 최수진

... 말했다. 한편 현대차·기아는 자율성과 기회의 확대를 통해 '일' 중심의 자율적이고 수평적인 문화를 조성하기 위한 조직문화 및 제도 개선을 지속 추진하고 있다. 유연근무제와 복장, 점심시간 등의 자율화와 함께 결재판을 없애고 이메일 등 비대면 보고를 도입했다. 이와 함께 자율좌석제를 추진하는 한편 직급 및 호칭 체계 축소·통합 등 새로운 인사제도도 운영하고 있다. 배성수 기자 baebae@hankyung.com

한국경제 | 2023.06.11 13:13 | 배성수

... “열등감 내려놓고 순둥해진 박민국 귀여워졌다” 등 호응을 보냈다. 돌담즈를 부르는 김사부의 다정한 호칭 변화도 깨알 재미를 더했다. 가끔 “우진아”, “은재야”라고 부르는 김사부의 ... 시청 시간 순위도 대폭 상승해, 5월 첫째 주 전 시즌이 모두 1, 2, 3위에 나란히 안착했다. 시즌3는 OTT통합검색 및 추천 플랫폼 키노라이츠에서도 2주 연속 통합 1위에 올랐다. 디즈니+에서는 시즌3 오픈 3주차 기준, 한국을 ...

한국경제TV | 2023.05.16 15:21

... 인적자원에 대한 투자가 미비했다고 판단하고 공격적인 투자와 대규모 신규채용으로 우수인적자원을 확보하기 위한 것이다. 또한 트렌드에 맞게 직원 직급단계를 6단계(사원, 대리, 과장, 차장, 부장, 수석부장)에서 차장 부장 수석부장을 하나로 통합해 4단계로 줄이고 호칭도 ‘님’, ‘매니저’, ‘책임매니저’로 바꿔 수평적 조직문화를 만들어 업무의 유연성을 확대하고자 했다. 우수한 인재를 영입하기 위해 제 2 R&D센터를 ...

한국경제 | 2023.03.21 10:53 | 안대규

金, 安에 선배님 호칭하며 "선거 최고 경험자…정치적 많은 자산 가져" 추켜세워 安 "총선 민심 100%, 용산에 민심 잘 전달해야"…과학기술특위 위원장 제안은 고사 국민의힘 김기현 대표가 13일 당권을 두고 경쟁했던 안철수 ... 많은 공조를 하게 될 것"이라고 소개했다. 한편, 김 대표는 14일에는 역시 당권 경쟁 후보였던 황교안 전 미래통합당(국민의힘 전신) 대표와 오찬을 함께 할 예정이다. 천하람 전남 순천갑 당협위원장과 회동도 추진 중이다. ...

한국경제 | 2023.03.13 15:38 | YONHAP