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    • [서평] '노동의 종말' .. 정보화가 노동에 가하는 충격 진단

      ... 강조하는 리프킨의 논지는 미래를 주도할 산업과 세계적 기업에서 진행되는 지배적 흐름을 정확히 지적하고 있어 독자들과 비장한 공감대를 형성하는데 성공한다. GM 크라이슬러 도요타 등 굴지의 자동차 메이커들이 이미 감원하고 있거나 ... 코그니타리아트로 변할 것이라는 토플러의 예견은 낙관적이다. 이와 대조적으로 리프킨은 블루칼라의 종말, 그것도 생존 수단이 뿌리뽑힌 냉혹한 종말을 단언한다. 그는 정보화가 노동 계급의 진혼곡이며 해고통지서를 남발하는 소리없는 ...

      한국경제 | 1996.04.23 00:00

    • [현대, '기술중시 경영'] 기술상 제정 의미

      ... 경영전략으로 선정, 연구개발부문에 투자재원을 집중하겠다는것으로 풀이돼 주목을 끌고 있다. 이는 세계적인 수준의 독자기술개발만이 국제경쟁력 강화의 핵심요소이자 기업생존의 관건이 되기 때문이다. 정회장은 이날 치사에서 "새로운 경영이념인 ... 현대", "미래의 현대"가 돼야 한다"면서"이중 기술의 현대를 우선적으로 달성하겠다"고 강조했다. 그는 취임이후 "독자기술을 갖지 못한 기업은 무한경쟁시대에 살아남을 수 없다"며 임직원들이 기술마인드를 가질 것을 누차 강조해왔다. ...

      한국경제 | 1996.04.22 00:00

    • [정치면톱] 야권 재편 불가피 .. 정치권 "안개속"

      ... 그만큼 커지기때문이다. 이에따라 민주당의 경우 이번총선에서 이기택 고문과 김원기. 홍성우 공동대표 이철 총무 등 지도부가 거의 궤멸상태에 이르기는 했지만 여야 어느정당쪽으로든 일방적으로 흡수되기보다는 무소속 등과의 연계를 통해 독자생존을 모색할 것으로 예상된다. 국민회의도 이번총선에서 가까스로 제1야당의 자리를 차지하기는했으나 전국구를 포함한 의석수가 당초 목표에 크게 미달한데다 김대중 총재가 전국구진출에 실패함으로써 상당히 어려운 처지에 놓이게됐다. ...

      한국경제 | 1996.04.12 00:00

    • [4.11 총선] 정계개편/대권레이스 본격화 .. 정국 향방

      ... 배가한 김대통령의 의중이 결정적인 키를 쥘 것이라는게 대체적인 분석이다. 당내역학구도가 복잡한데다 어느 누구도 독자적으로 대권행보를 하기가 쉽지 않기 때문이다. 이렇게 볼때 여권은 이제 본격적인 후계경쟁에 접어든 가운데 김대통령이 ... 총선승리를 발판으로 정치권의 물갈이를 포함한 국정전반에 걸친 개혁을 가속화하는 가운데 거의 무력화되다시피한 야권의 생존을 위한 자구책 마련에 부심하는 국면이 전개될 것으로 보인다. (한국경제신문 1996년 4월 12일자).

      한국경제 | 1996.04.12 00:00

    • [취업] 시험준비 이렇게 : '영어가 문제다'..TOEIC정복 요령

      ... 테스트하는 기업들도 늘고 있다. 또 영어는 입사때만 아니라 입사후의 승진과 인사고과에도 반영되고 있어 경쟁시대의 "생존조건"으로 자리잡아가고 있다. 한진그룹 계열사인 한진해운은 지난번 신입사원 공채때 토익점수 750점 이상을 요구했다. ... 100문제를 처음부터 끝까지 듣는 연습을 통해 집중력을 기를 수 있었다고 한다. 토익 고득점자들은 나름대로 독자적인 공부방법을 개발해 그것을 자신의 몸에 체화시킴으로써 좋은 성적을 거두었다는 공통점이 있다. 각자가 자신에게 ...

      한국경제 | 1996.04.12 00:00

    • [한경시론] 중소기업 생존전략과 노사협력 .. 홍종달

      ... 관한 한 국경 없는 무한 경쟁을 지구촌 어디에서나 피할수 없게 되었다. 이러한 국제환경의 변화는 향후 기업의 생존에 결정적인 영향을 주게 된다. 따라서 기업은 노사가 한 마음이 되어 능동적으로 이에 대처하지 않으면 안되는 상황에 ... 경영방식을 택하고 있음을 알수 있다. 독일에서는 신제품개발과 고객중심의 경영에 역점을 두고 있고 일본의 경우 독자적인 기술개발과 신시장개척이 제대로 맞아떨어졌다. 또 이탈리아의 중소기업들은 시장수요에 신속히 대처하고 사업을 전문화 ...

      한국경제 | 1996.04.01 00:00

    • [한경인터뷰] 물러나는 박성용 <금호그룹 회장>에 듣는다

      ... 문제는 이걸 낙관할 수가 없다는데 있습니다. 앞으로 시장이 완전 개방돼 외국상품이 들어오면 대부분의 산업은 생존 자체가 불가능할 지도 모릅니다. 지금의 한국 경쟁력으론 걱정스런 게 한두가지가 아닙니다. -해결책은 없겠습니까. ... 마련이거든요. 또 우리 4형제는 어떤 사업을 해도 4분의 1씩 공동출자를 합니다. 형제중 한사람이라도 따로 나가 독자적으로 하면 문제가 생긴다고 봅니다. 그룹 자원이 그리로 빠져 나갈수 밖에 없고 그러면 싸움이 날수 밖에 없지요. ...

      한국경제 | 1996.04.01 00:00

    • [한경독자광장] 인터넷은 기업생존의 필수요소 .. 배성휘

      ... 비즈니스환경을 향상시킨다고 인식하고 있는 기업은 대기업이 57%에 이른데 비해 중견기업은 42%선에 그쳤다. 조사대상은 미국 캐나다의 1,030개업체였다. 국경없는 무한경쟁시대에 우리기업들이 전세계의 기업들과 치열한 싸움을 하며 생존해 나가는 한 조건이 제시되는 것 같다. 인터넷은 이제 일부 젊은이들의 취미활동대상이나 단순한 소일거리가 아니라 기업의 필수요소로 자리잡아 가고 있는 것이다. 우리 기업들도 예의 분석, 대응체제를 서둘러야 할 것으로 보인다. ...

      한국경제 | 1996.03.29 00:00

    • '경영쇄신' 조직개편 .. 기아자동차 김영귀사장 일문일답

      ... 전진배치해 조직을 전에비해 젊어지게 한 데 있는 것으로 안다" -대내외 여건이 갈수록 어려워지고 있는데 기아의 생존전략은. "개발 생산 판매 등 3개부문이 관건이다. 개발은 지금까지 쌓아온 노하우가있어 앞으론 고급차와 파생차종에 ... 공동개발한 T-3(포텐샤 후속모델)를 시판한다. 개발은 마쓰다가 했지만 앞.뒤 프런트및 스티어링등은 우리가 독자 개발했다. 포드사와의 관계도 2000년이후엔 아시아 태평양지역내에서 포드차를 기아가 공급할수도 있을 것으로 ...

      한국경제 | 1996.03.20 00:00

    • [서평] '열린 학습 강한 기업'..현대 인재육성과정 심층분석

      ... 격차는 언제나 그 기업이 보유한 인재의 격차에서 비롯된다. 지식과 기술이 급변하고 있는 현대사회에서 기업이 생존하려면 기업의 학습조직화가 필수적이다. 이런 때에 세계굴지의 한국기업으로 성장한 현대그룹의 김진수 인력개발원장과 ... 중요성을 체험한 장본인이다. 이러한 경험과 비전을 바탕으로 현대그룹의 인력개발원장을 맡아 진두지휘한 경험을 독자들과 공유하고자 이 책을 펴낸데 대해, 기업 교육을 공부하는 학자의 입장에서 높이 치하하고 싶다. 조직경영의 성과는 ...

      한국경제 | 1996.03.20 00:00