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    • 삼성전기 플립칩 BGA 자신감..매수-삼성

      삼성증권이 삼성전기 투자의견을 매수로 제시했다. 목표가는 4만6000원. 28일 삼성 한승호 연구원은 삼성전기 대전사업장 탐방보고서에서 플립칩(Flipchip) BGA가 PC의 CPU 및 일부 칩셋에서 게임과 그래픽 등으로 응용분야를 확대하고 있어 성장성이 유망하다고 평가했다. 대전사업장이 최근 램프업(ramp-up) 기간을 단기에 완료하고 있으며 고객사는 게임업체 3개사와 그래픽 2개사를 확보하고 있다고 설명했다. 특히 마이크로소프트에는 CPU ...

      한국경제 | 2006.08.28 00:00 | mjh

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      [저출산 함께 풀어갑시다] 제2부 (9) KT…"육아휴직 '공백' 아닌 재충전 기회죠"

      ... 근속기간은 15.4년으로 조사대상 중 가장 길었다. 해마다 여성 직원의 비율도 꾸준히 늘어 현재 총 3만8689명 직원 가운데 여성이 14.7%인 5694명에 달한다. KT의 이 같은 출산·육아친화 경영은 지난 5년간 연속 무분규 사업장을 유지하면서 신노사문화 대통령상을 받은 여러 배경 가운데 하나이기도 하다. "복직을 생각하면 가슴이 설레요.첫 출근을 앞둔 기분이에요.복직하면 나름대로 공부한 마케팅 분야에 지원해 일해보고 싶습니다.더 열심히 일해서 과장 승진도 ...

      한국경제 | 2006.08.27 00:00 | 차병석

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      부평 등 수도권까지 '땅 세일' .. 택지매물 대거 쏟아진다

      ... 시행사들은 시행권(사업권)을 시공사에 넘기는 방안을 고려하고 있다. 울산지역의 주상복합 메카로 일컬어지는 번영로와 삼산로 일대엔 올들어 주상복합 인허가 신청이 지자체에 접수된 것만 20건이 넘지만 사업이 진행되고 있는 곳은 5개 사업장뿐이다. 시공사와 함께 사업을 진행 중인 일부 업체의 경우에도 초기 분양률이 저조할 것으로 예상됨에 따라 시공사에 사업권을 넘기는 방안을 협상 중이다. ○ 원가에 못 미치는 적자 매물도 특히 미분양 물량이 속출하는 대구 울산 ...

      한국경제 | 2006.08.27 00:00 | 김태철

    • 병원노사 산별교섭 합의서 조인

      ... 산별교섭 정착을 위해 올해 말까지 대표성 있는 사용자단체를 구성, 2007년부터 가동키로 합의했다. 사측은 비정규직을 정규직화해야 한다는 노조측 요구와 관련, 비정규직 사용을 자제하고 정규직 전환을 위해 노력키로 했다. 주5일제 시행 사업장은 토요일 외래 진료를 최소화하기로 했으며 환자식 등에 국산 쌀을 이용하고 출산 양육 지원을 위한 직장보육시설을 확대키로 했다. 아울러 병원노사는 의료 공공성 강화를 위해 의료 노사정위원회 구성과 건강보험센터 설치, 국내외 재난지역 노사공동 ...

      연합뉴스 | 2006.08.25 00:00

    • 병원노사 교섭 잠정타결, 파업 철회

      ... 산별교섭 정착을 위해 올해말까지 대표성 있는 사용자단체를 구성해 2007년부터 가동키로 합의했다. 사측은 비정규직을 정규직화해야 한다는 노조측 요구와 관련, 비정규직 사용을 자제하고 정규직 전환을 위해 노력키로 했다. 주5일제 시행 사업장은 토요일 외래 진료를 최소화하기로 했으며 환자식 등에 국산 쌀을 이용하고 출산 양육 지원을 위한 직장보육시설을 확대키로 했다. 아울러 병원노사는 의료 공공성 강화를 위해 의료 노사정위원회 구성과 건강보험센터 설치, 국내외 재난지역 노사공동 ...

      연합뉴스 | 2006.08.24 00:00

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      외국기업 제3국에 세운 지주사 국내상장 허용 … "투자자 보호 허점" 등 논란

      금융감독당국은 해외기업이 본래 사업장이 있는 곳이 아닌 조세피난처 등 제3의 지역에 지주회사를 설립해 국내 증시에 상장하는 방식을 허용키로 방침을 정했다. 이에 따라 연내 1~2개 중국기업의 국내 상장이 가능할 전망이다. 그러나 증권업계에선 외국기업 증시 유치에만 매달려 장기적으로 상장 심사가 느슨해질 경우 투자자 보호에 심각한 문제가 생길 수 있다며 '편법이 아니냐'는 지적이 나온다. 금감위는 23일 국내 증시에 직접 상장하기 어려운 외국 기업을 ...

      한국경제 | 2006.08.23 00:00 | 김수언

    • 기업 평균정년 56.8세

      우리나라 기업의 평균 정년은 56.8세이고 광업과 운수업의 정년이 비교적 높은 것으로 나타났다. 노동부는 올해 2∼3월 전국 300인 이상 사업장 1천852개소의 정년제도 현황을 조사한 결과 2005년 기준 국내 기업의 평균 정년은 56.8세로 전년(56.8세)과 동일한 수준을 유지한 것으로 조사됐다고 23일 밝혔다. 연도별 평균정년은 2001년 56.7세, 2002년 56.6세, 2003년 56.7세, 2004년 56.8세 등으로 큰 변화를 ...

      연합뉴스 | 2006.08.23 00:00

    • [바다이야기 파문 어디까지] 성인PC방은 단속 무풍지대?

      ... 당첨률,기기조작 등이 문제가 되고 있지만 성인PC방의 경우엔 불법이 판치는 데도 규제 기준조차 없다. 성인게임장은 전국에 업소가 몇 개가 있고 상품권 발행과 판돈 규모가 어느 정도인지 추정이라도 할 수 있다. 그러나 성인PC방은 사업장 수,판돈 규모 등 어느 것 하나 제대로 파악된 게 없다. 경찰은 최근 전국에 5000~6000여개의 성인PC방이 있는 것으로 추정했지만 업계는 이보다 훨씬 많을 것으로 추정하고 있다. 성인PC방에서는 경품용 상품권 대신 사이버머니를 ...

      한국경제 | 2006.08.23 00:00 | 임원기

    • [바다이야기 파문 어디까지] '꾼'들은 이미 성인PC방으로 튀었다

      ... 당첨률,기기조작 등이 문제가 되고 있지만 성인PC방의 경우엔 불법이 판치는 데도 규제 기준조차 없다. 성인게임장은 전국에 업소 몇 개가 있고 상품권 발행과 판돈 규모가 어느 정도인지 추정이라도 할 수 있다. 그러나 성인PC방은 사업장 수,판돈 규모 등 어느 것 하나 제대로 파악된 게 없다. 경찰은 지난 6월 전국에 5000~6000여개 성인PC방이 있는 것으로 추정했지만 업계는 이보다 훨씬 많을 것으로 보고 있다. 성인PC방에서는 상품권을 경품으로 주는 게임장과 ...

      한국경제 | 2006.08.23 00:00 | 임원기

    • [시론] 고용허가제 겉도는 이유

      ... 그러나 경제성장이 저조하고 실업문제가 커지면서 뒤늦게 정책을 수정하려고 했지만 프랑스 내부는 혼란에 직면하고 있다. 고용허가제에도 불구하고 중소기업은 여전히 인력난을 겪고 사업주들은 처벌의 위협에 시달리고 있다. 내국인 10명 이내 사업장은 외국인 5명 이내,내국인 50명 이내는 외국인 10명 이내의 고용제한 규정이 적용된다. 현실과 동떨어진 이 규정을 지키지 못하면 사업주는 벌금,영업정지 등의 벌칙을 받는다. 또한 외국인근로자들이 사업장을 무단이탈하면 관리책임을 ...

      한국경제 | 2006.08.23 00:00 | 홍성호