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    • 캘리포니아주 "지구온난화는 배기가스 탓" ‥ 車 빅6에 수십억弗대 소송

      ... 소송은 캘리포니아주 정부가 지난달 온실가스 배출량을 25% 감소시키는 내용의 '지구온난화법'을 통과시킨 뒤 처음으로 취해진 구체적 조치다. 지구온난화법은 캘리포니아대기자원국(CARB)이 2011년까지 발전소 정유공장 시멘트공장 등 사업장을 대상으로 온실가스 배출량을 조사한 뒤 2012년부터 시설 및 사업분야별 배출 한도를 설정해 규제한다는 내용을 담고 있다. 한편 개별 자동차 회사가 구체적 대응을 자제하고 있는 가운데 자동차제작사협회는 "이번 케이스를 검토하는 데 ...

      한국경제 | 2006.09.21 00:00 | 장유택

    • '뉴라이트 신노동연합' 23일 출범

      노사협력을 통한 일자리창출을 기치로 내건 새로운 노동단체 '뉴라이트 신노동연합'이 출범한다. 상생의 노사문화를 뿌리내려 기업하기 좋은 환경을 만들어보겠다는 취지다. 신노동연합에는 과거 민주노총과 한국노총 소속 사업장에서 노동운동을 주도했던 인사들이 대거 참여한다. 신노동연합의 출범 배경은 현재 민주노총과 한국노총의 운동노선에 더이상 기대할게 없다는 현실적 인식때문이다. 신노동연합의 준비위원장을 맡고 있는 권용목(49·사진)씨는 "기존의 대립 ...

      한국경제 | 2006.09.20 00:00 | 윤기설

    • 이건희 삼성 회장, 추석 전후 귀국

      ... '국정감사 출석의향' 발언에 대해 "국회가 출석을 요구한다면 국민의 한 사람으로서 당연히 응한다는 원론적 입장을 표명한 것"이라고 설명했다. 이 관계자는 "이 회장이 독일 프랑크푸르트와 영국 런던 등의 현지법인과 동유럽 등의 현지사업장을 돌아보고 추석을 전후해 귀국할 것으로 안다"면서 "귀로에 두바이 등 중동지역을 방문할 가능성도 있다"고 밝혔다. 두바이에서는 삼성물산이 160층으로 세계 최고층인 '버즈 두바이' 빌딩을 건축중이다. 삼성 관계자는 "그러나 이 ...

      연합뉴스 | 2006.09.20 00:00

    • [리포트] 신호제지 구조조정 착수

      ... 신호제지가 경영정상화를 위한 구조조정에 나섰습니다. CG) 올 3월 국일제지에 적대적 인수.합병된 이후 계속해서 경영실적이 악화되어 온 신호제지는 오는 11월 말까지 일부 공장의 매각과 라인 축소, 비수익자산 매각 등을 통해 사업장을 축소한다는 계획입니다. 구체적인 방안은 아직 확정되지 않았지만 오는 28일 정기주주총회를 앞두고 중장기 비전을 준비하고 있는 것으로 알려졌습니다. S) 신호제지 경영진은 이미 지난주 중장기 전략 워크숍을 열고 신탄진과 오산, ...

      한국경제TV | 2006.09.20 00:00

    • [스폰서 섹션] The Executive Centre … "사업장도 이젠 호텔처럼 이용하세요"

      ... 10개국 19개 도시에 비즈니스 센터를 운영하고 있다. 이 회사는 유동적인 사무공간과 비용절감, 그리고 고객의 생산성 극대화에 서비스 초점을 맞추고 있다. The Executive Centre의 서비스는 쉽게 말해 '호텔 개념의 사업장'으로 정의할 수 있다. 입주 고객은 사무가구가 완비된 사무실과 교육장, 회의실을 사용할 수 있고 첨단 IT통신 및 고객응대 리셉션서비스까지 모두 제공받을 수 있다. 여기에는 비서업무와 행정서비스까지 포함된다. 고객에게 사무 ...

      한국경제 | 2006.09.19 00:00 | 이재웅

    • [노사문화 우수기업] 현대엘리베이터..18년 무분규 바탕 글로벌 기업 '수직상승'

      ... '최고의 이동효율을 창출하는 종합솔루션 회사'로 재도약하고 있는 것. 이러한 지속 성장과 발전의 원동력에는 노사 간 신뢰와 화합의 문화가 큰 몫을 차지하고 있다. 현대엘리베이터는 상호 동반자적 노사 관계를 통해 18년 동안 무분규 사업장의 전통을 이어가고 있다. 1995년 4월 노사공동선언문,지난해 5월 노사평화선언문을 잇따라 채택해 동반자적 노사관계가 기업 경쟁력의 원천임을 강조했으며 노사 상호 신뢰를 바탕으로 한 항구적인 무분규 사업장임을 선언했다. 이러한 노사협력의 ...

      한국경제 | 2006.09.19 00:00 | 정태웅

    • 우방, 올 연말까지 3800여가구 분양

      ㈜C&우방이 다음달부터 올 연말까지 전국 10개 사업장에서 3800여가구의 아파트를 공급합니다. C&우방의 주요 분양일정을 보면 다음달 시흥 능곡지구에서 202가구를 분양하는데 이어 김해 율하지구와 경북 경산시 옥곡동에서 각각 786가구와 297가구를 공급할 예정입니다. C&우방 관계자는 "올 분양시장이 전반적으로 어려운 상황에 직면해 있지만, 기술력과 브랜드 경쟁력으로 승부수를 띄워 과거 명성을 회복하는데 주력하겠다"고 ...

      한국경제TV | 2006.09.19 00:00

    • [노사문화 우수기업] 대구백화점 .. 매월 한마음 교례회…연수기회 많아

      창업 62년째를 맞이하는 대구백화점은 대구 지역의 향토 백화점으로서뿐 아니라 노사 협력에서도 뒤지지 않는 사업장으로 이름이 높다. 분규 없는 사업장,노사 간 신뢰를 바탕으로 차별화되고 경쟁력 있는 유통 기업,사회에 봉사하는 기업이라는 이미지에 걸맞은 다양한 노사협력 프로그램들이 마련돼 있다. 이 같은 노사 화합은 1998년 9월 IMF 사태에 따른 자금 압박으로 워크아웃을 신청했을 때 기업개선작업 과정에서 노사협의회를 중심으로 회사 살리기 운동을 ...

      한국경제 | 2006.09.19 00:00 | 신경원

    • [노사문화 우수기업] 코오롱 경산공장 ‥ 대화ㆍ협력으로 30년간 노사평화

      코오롱 경산공장(공장장 박한용)은 확고한 노사협력을 바탕으로 30여년간 노사평화를 유지해왔다. 2004년 경영 여건이 나빠져 구조조정을 단행할 때 노사간의 대화를 통해 코오롱 내부 3개 사업장 중 유일하게 정리해고자 없이 구조조정을 마무리했다. 지난해에는 경영상황의 악화를 극복하기 위해 원가절감 및 이익극대화를 실현하기 위한 DO-R운동을 노사공동으로 실시,총 37억여원의 원가를 절감하고 생산성을 크게 제고하는 등 노사협력의 새로운 전기를 마련했다. ...

      한국경제 | 2006.09.19 00:00 | 신경원

    • [노사문화 우수기업] ㈜빙그레 김해공장 ‥ 재무현황 수시 조회 '정보 공유'

      ... 집짓기 운동(해비타트)'에도 함께 참여하고 있다. 김호연 빙그레 회장이 개인 자격으로 시작한 해비타트 운동이 노사간 신뢰구축의 방편이 되고 있는 셈이다. 사장과 노조위원장은 물론,임직원,노조집행부가 한 조를 이뤄 참여한다. 사업장마다 두 달에 한번씩 가는 산행도 노사의 자랑거리다. 권수득 김해공장장은 "자연속에서 함께 땀을 흘리다 보면 서로 스스럼없이 이야기를 하게 된다"며 자연스러운 스킨십의 중요성을 강조했다. 이 밖에도 빙그레의 노사협력 프로그램은 ...

      한국경제 | 2006.09.19 00:00 | 문혜정