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... 들 수 있다. 해고가 자유롭지 못한 형편에서 기존 사원에게만 임금을 더 많이 주다 보니 신입사원을 뽑을 여력이 없어지는 것이다. 굳이 단위노동비용의 국제 비교를 하지 않더라도 우리 기업들의 임금인상률은 우려할 만한 수준이다. 노동부에 따르면 지난 4월 기준으로 국내 기업들의 임금은 지난해 동기에 비해 8.1%가 올랐다. 특히 대기업 중소기업간의 격차가 커지고 있는 것이 문제다. 지난 4월 기준 5백인 이상 사업장의 월평균 임금은 2백80만2천원으로 작년 4월보다 ...

한국경제 | 2003.08.11 00:00

산업자원부가 노조의 잦은 쟁의행위로 신음하는 기업을 위해 노동부에 '쟁의결정 우편투표제'를 강력히 요구할 예정이어서 귀추가 주목된다. 우편투표제란 개별 조합원들이 쟁의행위 찬반투표시 군중심리에 의해 찬성표를던지는 것을 막기 위해 조합원 가정으로 법정 투표용지를 보내 가족과 냉정히 협의,의사를 결정토록 하는 제도. 사측의 대항권 강화차원에서 산자부가 지난달 중순 노동부 노사관계선진화 연구위원회에 건의한 12개 개혁과제중 하나다. 이 제도는 노조파업으로 ...

연합뉴스 | 2003.08.11 00:00

노동부와 한국산업인력공단은 얼레빗 기능보유자이상근(李相根.46)씨 등 6명을 2003년도 기능전승자로 선정했다고 10일 밝혔다. 기능전승자는 사라져가는 민족 고유의 전통 기능 분야에서 20년 이상 일해 오면서 최고의 기술을 갖추고 장인정신과 전통 기능을 전승시키려는 열의를 지닌 기능인들이다. 이번에 선정된 기능전승자는 이씨를 비롯, ▲죽관악기 분야 문동옥(文東玉.45)▲연(鳶) 분야 김봉상(金奉祥.65) ▲세죽(細竹)삿갓 분야 노순걸(盧淳杰.57) ...

연합뉴스 | 2003.08.10 00:00

노동부와 한국산업인력공단은 얼레빗 기능보유자 이상근(李相根·46)씨 등 6명을 2003년도 기능전승자로 선정했다고 10일 밝혔다. 기능전승자는 사라져가는 민족 고유의 전통 기능 분야에서 20년 이상 일해 오면서 최고의 기술을 갖추고 장인정신과 전통 기능을 전승시키려는 열의를 지닌 기능인들이다. 이번에 선정된 기능전승자는 이씨를 비롯 △죽관악기분야 문동옥(文東玉·45)△연(鳶)분야 김봉상(金奉祥·65) △세죽(細竹)삿갓분야 노순걸(盧淳杰·57) ...

한국경제 | 2003.08.10 00:00

... Economy Abound' ) 노동생산성과 고용 그리고 도매판매실적이 좋아졌다는 것은 미국 경제가 회복되고 있다는 증거다. 1분기에 2.1%(전분기대비, 연율 기준) 상승하는데 그쳤던 노동생산성이 2분기에 5.7% 올랐다고 노동부가 지난 목요일 발표했다. 이는 9개월만의 최대 증가율이다. 또한 지난주 신규 실업수당 신청건수도 3천건 가량 줄어든 39만건(계절조정치)으로 집계됐다. 4개월 평균 신청건수도 1만2천7백50건 감소한 39만7천2백50건으로 ...

한국경제 | 2003.08.10 00:00

... 노조의 쟁의행위에 대한 기업의 '대항권'을 강화하기 위해 파업기간중 외부인력 대체 근로 허용, 정리해고 사전통보기간 단축, 노조 및 근로자의 부당노동행위 규제 제도화, 노조전임자 임금지급 금지 등을 검토하고 있다. 이같은 방안은 노동부를 중심으로 마련 중인 신 노사관계 '로드맵'에 반영될 것으로 알려지면서 재계는 정부안이 확정되기까지 노조의 경영참여와 경영권 강화 방안을 놓고 어떤 식으로 수위조절이 이뤄질지 신경을 곤두세우고 있다. 이규황 전경련 전무는 "최근 노조의 ...

한국경제 | 2003.08.10 00:00

... 것으로 알려져 최근 현대차[05380] 노조의 경영일부 참여에 이어 뜨거운 논란이 일어날 것으로 보인다. 노사관계 선진화연구위원회는 이달말께 발표할 노사정책수립 로드맵에 이 같은내용을 포함시킬 것을 검토하고 있는 것으로 전해졌다. 노동부는 이 노사정책 로드맵을 받아 노사정위원회로 넘겨 노사가 본격적인 논의에 나서도록 할 방침이다. 특히 네덜란드식 노사모델 도입을 주창한 바 있는 이정우(李廷雨) 청와대 정책실장은 지난달 3일 브리핑에서 "독일의 노조 경영참여 모델인 ...

연합뉴스 | 2003.08.10 00:00

... "협상을 신속하고 원활히 하기 위해 합의점에 도달하기 쉬운 항목부터 짚어갈 계획"이라면서 "하지만 합의에 이르기 위해선 최종적으로 일괄타결이 이뤄져야 할 것"이라고 말했다. 송 위원장의 사회로 계속될 협상에는 노측에서 한국노총 김성태, 민주노총 이재웅 사무총장이, 사측에서는 경총 조남홍 부회장이, 정부측에선 박길상 노동부차관이,국회 환노위에서 박혁규 한나라당 간사가 각각 참석할 예정이다. (서울=연합뉴스) 김병수기자 bingsoo@yna.co.kr

연합뉴스 | 2003.08.10 00:00

노조의 경영 참여 문제가 노ㆍ사ㆍ정간 핵심 쟁점으로 떠오르고 있다. 10일 노동부에 따르면 청와대와 정부는 노사관계의 새로운 '로드맵'을 작성하면서 노조의 경영 참여를 제한적으로 허용하는 방안을 마련하고 있다. 현대자동차 노조의 경영 참여를 놓고 재계와 노동계 간에 논란이 가열되고 있는 상황에서 정부가 이같은 정책을 구체화할 경우 적지 않은 파문이 일 것으로 예상된다. 노동부는 이달중 노사관계 선진화연구위원회를 통해 노사정책 로드맵을 마련한 ...

한국경제 | 2003.08.10 00:00

... 해결과 남북관계 발전방안이 주가 될 것"이라며 "'동북아 경제중심'처럼 앞서 밝혀진 국정의 '키워드'가 크게 바뀔 것 같지 않다"고 설명했다. 노사문제에 대한 언급도 많지 않을 것이라고 윤 대변인은 전했다. 정부 관계자들은 노동부 노사정위원회 등이 이달 말까지 노사관계 발전방안에 대한 윤곽을 잡고, 내달 이후에 기본안을 확정할 것이라고 밝혀 왔다. 북한 김정일 국방위원장의 서울 초청 등 정상회담과 같은 대북 제안도 없을 것이란 게 지배적인 관측이다. ...

한국경제 | 2003.08.10 00:00