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    • [통신과 함께 걸어온 길] (2) 우리나라 전파통신의 여명

      ... 수많은 기억과 회한의 길목에서 잠시 망설인다. 우리나라 정보통신의 역사를 새롭게 돌아본다는 이 긴 여행을 떠나기 서 뭔가 빠뜨린 것은 없는지 한번 더 돌아보자는 생각에서이다. 이런 나의 우려는 과학기술과 관련산업의 발달은 그 ... 이로써 일본은 아무런 거리낌 없이 한국을 식민지화할 수 있었던 것이다. 일본의 무선전신기의 도입과 개발사는 글머리에서 얘기한 과학 기술과 관련산업의 발달은 그 사회 전반과의 유기적인 관련 속에서 이해되어야 한다는 명제에 대한 ...

      한국경제 | 1996.07.08 00:00

    • [신임 국회의장단 인터뷰] 오세응 <부의장/신한국>

      여당몫의 국회부의장에 선출된 오세응의원은 4일 "의회민주주의 원칙에 따라 여야가 국회내에서 머리를 맞대고 현안을 풀어나가는 자세를 가져야 할 것"이라고 말했다. 오부의장은 이날 "국회는 국가를 이끌어가는 입법 사법 행정부의 ... 모신 만큼 선수문제를 따지지 않고 부의장으로서 국회의 원만한 운영을 위해 의장을 도울 생각이다"고 말했다. "으로 다시는 원구성을 둘러싼 개원협상이라는 말이 없어졌으면 한다"는 오부의장은 "이번 국회파행사태를 계기로 정치인 ...

      한국경제 | 1996.07.04 00:00

    • [인터뷰] 박웅 <연극배우협회 회장> .. 재선출

      ... 실시된 직접선거에서 당선돼 무척 기쁘지만 한편으론 선거기간을 4일이나 잡았는데도 투표율이 저조해 아쉽습니다. 으로 정후보측과 협력, 선거의 앙금을 남기지 않고 협회의 결속력을 다지는 데 최선을 다하겠습니다" 91년 4월 ... 연극을 시작한 박씨는 "제작극회"를 거쳐 극단 "자유"로 옮겨 지금까지 33년동안 연기생활을 해왔다. "대머리여가수" "무엇이 될꼬하니" "누가 버지니아 울프를 두려워하랴" 등 많은 작품에서 좋은 연기를 펼쳤고 최근에는 화제작 ...

      한국경제 | 1996.07.01 00:00

    • [특별대담] 나카무라 <교수>-손상모 <전략경영컨설팅회장>

      ...------------------ 손상모회장 =기업 경영환경이 하루가 다르게 바뀌고 있습니다. 요즘은 1년 도 내다보지 못할 정도로 환경이 급변하고 있지요. 환경변화에 능동적으로 대응하지 못하면 사람도 그렇지만 기업은 정말 ... 중기전략을 실천하는 과정에서는 또 직원들간의 의견조정이나 합의가 이루어지고 조직내의 변화가 일수도 있거든요. 머리로 이해하고 마음으로 공감하고 온몸으로 실천한다는 것입니다. 이것이 바로 조직능력의 향상입니다. 이때 조직은 바로 ...

      한국경제 | 1996.07.01 00:00

    • [홍루몽] (457) 제10부 정염과 질투의 계절 (59)

      ... 여차하면 혼인을 하지 않고 혼자 살 각오도 되어 있으니까요. 그러니 오빠도 아무 염려 마세요. 까닭 없는 저주는 머리 위를 날아다니는 참새와 같은 거예요. 참새는 그러다가 그냥 날아가버리잖아요. 아무튼 이제는 이 모든 일을 대부인 ... 둘러앉아 있었다. 원앙이 그 부인들을 재빨리 둘러보았다. 다행히 형부인은 보이지 않았다. 원앙은 무조건 대부인 에 엎드려 머리를 조아렸다. "무슨 일이냐? 집에 잘 다녀왔다고 인사를 올린지 반나절도 지나지 않았는데" 대부인이 ...

      한국경제 | 1996.07.01 00:00

    • [여성칼럼] 가사 자격증 .. 이정자 <전문직 여성클럽 회장>

      ... 올라 가면서 모든 일을 부하직원 비서 후배 아내에게 의존하는 불완전한 생활인으로 변해버린다. 돈버는데 필요한 머리와 입만 강화되고 손발의 기능은 퇴보한다. 그런데 나이가 들면 퇴직이라는 이름으로 경제활동 자체가 제약을 받기 ... 끓이기 청소 세탁 설거지 커피끓이기 밥하기 국끓이기. 이중 뒤로 갈수록 남자혼자 못하거나 어색하지만 의 것은 남자 혼자 할수 있는 일이다. 남편이 짐스러운 존재가 되는 것은 혼자 할수있는 일을 아내에게 명령하기 ...

      한국경제 | 1996.06.23 00:00

    • [공공부문 분규타결] 원칙 무시한 합의 "난감" .. 재계 반응

      ... "순조롭게" 타결됐는데도 재계는 오히려 난감해 하는 표정이다. 공공부문의 해고자복직허용과 두자리수 임금인상이 으로 민간기업에 작지 않은 부담이 될 것으로 우려되기 때문이다. 경총 관계자는 "공기업이 장서 "법과 원칙을 ... 노조가 해고자 복직을 요구해올 경우 공기업의 선례가 있어 이를 수습하기가 어려울 것"이라며 또 다시 "힘"과 "머리수"가 우위를 점하는 80년대말의 노사 상황이 재현될 수도 있음을 경고했다. 정부가 국내 노사관계에 파급효과가 ...

      한국경제 | 1996.06.21 00:00

    • 히트상품 5가지 숨겨진 비결있다..네트워킹/새기능/향수 등

      ... 있다. 일반우유의 덤핑이 이루어지는 매장 바로옆에서 2~3배나 되는 가격의 기능성우유들이 불티나게 팔리고있다. 머리가 좋아진다는 DHA우유가 대표적인 사례이다. 냉장고도 냉장실 냉동실 분리냉각방식, 샤워냉각방식, 터보냉각방식 등 ... 자연지향적 성향때문이다. 그런데 노스탤지어(향수지향성)와 네이처링(자연지향성)은 네트워킹이나 뉴 펑션과 어긋난다. 의 두가지 N은 공급자주도의 하이테크성이지만 뒤의 두 N은 사용자 욕구의 로테크지향이 특징이다. 말하자면 뒤의 ...

      한국경제 | 1996.06.21 00:00

    • 외동딸 실종 한달 "현진이를 찾아주세요" .. 수자원 배 과장

      ... 전단 나눠주기와 가두켐페인을 전국적으로 확산시키기로 하는 한편 현진양을 찾아 주거나 결정적인 제보를 하는 시민에게 일천만원의 사례금을 지급키로 했다. 현진양은 지난달 17일 저녁 8시 30분께 대전시 유성구 도룡동 대덕롯데 호텔 연구단지 4거리에서 직원 회식에 참석한 아빠를 따라왔다 실종됐다. 현진양은 키 1m가량에 유난히 큰 귀와 긴머리가 특징이며 실종 당시 멜빵식 청바지와 빨강, 남색줄무늬의 소매없는 티셔츠를 입었다. 연락처 (042)284-9...

      한국경제 | 1996.06.19 00:00

    • [선진기업을 만드는 노사] (16) 금성콘크리트

      ... 5년만에 교체하는등 근로자의 작업안전에도 최선을 다하는 자세를 보였다. 또 생산계획 수립과정에서 노사는 서로 머리를 맞대고 함께 고심했다. 매년초 회사에서 생산량을 결정해 제시하면 근로자측에서 현장상황을 감안, 생산계획과 일정을 ... 내비쳤다. 김근로자대표도 "노사 모두 불가분의 동반자관계라는 인식이 근로자들 사이에 확고히 뿌리내리고 있어 으로 우리회사는 높은 생산성을 통해 더욱 발전해 나갈 것"이라고 말했다. (한국경제신문 1996년 6월 18...

      한국경제 | 1996.06.17 00:00