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    • [다산포럼] '한국경제 2가지 시나리오'..긍정 : 고비 넘겼다

      ... 원달러환율은 상반기에 평균 1천2백10원대, 하반기 1천1백75원대로 예상 된다. 이같은 경제전망을 토대로 할 때 기업들은 강도높은 구조조정을 통해 경영 방식을 개선하는 것이 필수적이다. 우선 사업과 시장, 고객, 인재 등 각 분야에서 선택과 집중의 원칙을 세워야한다. 예컨대 장기불황에 따른 변화에 맞게 새로운 상품을 개발하는 방식이다. 또 환경 변동에 따른 위험에 대처하기 위해 경영의 유연성이 강조된다. 경영전략과 조직뿐만 아니라 아웃소싱 ...

      한국경제 | 1999.01.15 00:00

    • [한경초대석] 유만조 <벤처캐피털협회 새 회장>

      ... 창투사의 국제화와 관련, "창투사의 투자수준이 국제화될 때 투자한 벤처기업의 기술 경영수준도 국제화될 수 있다"며 아시안벤처포럼 등 국제 벤처관련회의를 국내로 유치하는 등 효과적인 방안을 마련하겠다고 약속했다. 또 벤처캐피털리스트들의 심사능력 향상을 위한 교육프로그램을 개발하는 등 실무능력을 배양토록 하고 벤처마트를 해외에서 열어 인재발굴과 함께 해외투자를 늘리는 방안도 협회차원에서 모색할 계획이다. 한편 유회장은 최근 수년동안 벤처캐피털의 증가추세로 보아 ...

      한국경제 | 1998.10.26 00:00

    • [한경 창간 34돌] 기업 : 첨단기술 승부 .. '미래산업'

      ... 박금생씨, KAIST 기계공학박사 범희락씨 등도 포함 돼 있다. 응모자중 상당수는 국내굴지의 대기업에서 일하던 고급두뇌들. 또 전체 근무인원중 약 40%가 연구개발인력이다. 연구소나 팀만해도 분당연구센터를 비롯 여의도의 소프트포럼 인터넷팀 정보사업팀 시스템사업팀 등으로 다양하다. 미래산업(대표 정문술)이 고급인재를 빨아들이는 것은 자유로운 연구분위기 와 연구개발에 대한 정 사장의 집념에서 비롯되고 있다. 분당 연구센터에서 일하는 50명의 연구원은 출퇴근이 ...

      한국경제 | 1998.10.21 00:00

    • [알림] '한경 여성비즈니스 스쿨' 개설 .. 교육기관 2개월

      ... 스쿨"수료증을 수여하고 지속적으로 비즈니스에 대한 상담과 자료를 제공합니다. 본사 발간도서 할인 구입, ECONET ID 무료 제공, 자료실 및 정보센터 무료 이용 등 다양한 특전이 제공됩니다. 특히 취업 및 전직 희망자에게는 한경인재뱅크의 취업DB 등록, 특별포럼 개최, 국내외 헤드헌팅 등을 통해 교육수료자를 지원합니다. 주요강좌 : 핑크컬러시대와 여성의 역할, 비즈니스 매너/이미지관리, 인간관계와 커뮤니케이션, 목표관리와 시간관리, 정보, 문서관리와 파일링 ...

      한국경제 | 1998.10.13 00:00

    • [대통령 방일] 일본 정치/경제 : 경제위기 극복 공조 기대

      ... 문제는 저절로 해결될 수 있다. 학계의 연구성과를 교과서에 적극 반영해야 한다. 최근 미야자키에서 열린 한.일역사포럼에서 두나라 학자들은 많은 문제들에 대해 터놓고 얘기했다. 두나라에서 갖고있는 자료들을 인터넷등을 통해 서로 공개하기로 ... 센터에서는 두나라의 재능있는 젊은 사람들 간의 상호 교류를 적극 추진할 계획이다. 일단 물꼬를 트는 게 중요하다. 인재는 충분하다. 음악 미술연극 영화 등 거의 모든 분야에서 서로 협력할 수 있을 것으로 본다. 문제는 돈이다. ...

      한국경제 | 1998.10.07 00:00

    • [알림] '한경 여성비즈니스 스쿨' 개설..10월15일까지 접수

      ... 수료증을 수여하고 지속적으로 비즈니스에 대한 상담과 자료를 제공합니다. 본사 발간도서 할인 구입, ECONET ID 무료 제공, 자료실및 정보센터 무료 이용 등 다양한 특전이 제공됩니다. 특히 취업및 전직 희망자에게는 한경인재뱅크의 취업DB 등록, 특별포럼 개최, 국내외 헤드헌팅 등을 통해 교육수료자를 지원합니다. 주요강좌 :핑크컬러시대와 여성의 역할, 비즈니스 매너/이미지관리, 인간관계와 커뮤니케이션, 목표관리와 시간관리, 정보, 문서관리와 파일링시스템, ...

      한국경제 | 1998.09.21 00:00

    • 40여업체 현장서 면접/채용..'유망중기 채용박람회' 8일까지

      벤처기업 유망중소기업 등이 참가하는 채용박람회 "리플레이스먼트 포럼"이 6일 서울 중림동 한국경제신문 1층 특별행사장에서 열렸다. 한국경제신문과 동아일보 SBS가 공동주최하는 이번 박람회에는 신설 및 중견 중소기업 40여개사가 ... 모집, 소프트웨어 수입에 활용할 예정이다. 행사에 참가한 업체의 한 관계자는 "행사 첫날인 만큼 구미에 딱 맞는 인재를 전부 발견하기는 힘들었다"며 "마지막날까지 이력서를 받은 다음 행사가 끝난 다음에라도 연락을 해 면접을 볼 계획이다"고 ...

      한국경제 | 1998.08.07 00:00

    • '3천여명 참여 열띤 구직활동' .. 리플레이스먼트 포럼

      ...제신문과 SBS가 공동으로 전역예정자 대학졸업예정자 재취업희망자 등을 대상으로 23일 개최한 "리플레이스먼트 포럼"에 3천여명의 취업희망자들 이 몰려 대성황을 이뤘다. 이 행사가 열린 한국경제신문 사옥 1층 로비에는 하루종일 ... 구직열을 실감케했다. 쌍용화재 휴먼앤라이프 대성교연(주) 등 참가업체 관계자들은 "영업 및 실무능력이 우수한 인재들이 많이 찾아왔다"며 "사원채용에 큰 도움이 됐다" 고 입을 모았다. 구직자들은 상장회사보다는 상대적으로 신흥 ...

      한국경제 | 1998.07.24 00:00

    • [한경초대석] 조웅기

      ... 조웅기(58.마론그룹 회장) ROTC중앙회장은 ROTCian들에게 사회 중추적 역할을 당부했다. "ROTC중앙회는 유능한 인재가 많습니다. 그들이 사명감을 갖고 국가와 사회를 위해 자기 역할을 충실히 할 수 있도록 후원하겠습니다" 중앙회는 ... 지역 갈등을 해소하자는 취지에서다. 또 10월에는 통일기원음악회도 열 예정이다. 조회장은 "유능한 ROTC인재의 적극 활용과 희망찬 21세기를 준비한다는 차원에서 "21세기 한국포럼" 창설을 추진하고 있다"고 덧붙였다. ...

      한국경제 | 1998.07.17 00:00

    • 한국형 평가제도 도입해야 .. '인적자원포럼 월례미팅'

      인적자원포럼 6월 월례미팅이 30일 본사 다산홀에서 2백여명의 관계인사가 참가한 가운데 열렸다. "한국형 평가제도의 도입방안"이란 주제로 열린 이날 미팅에서는 선진국의 제도와 우리나라의 사례를 살펴봄으로써 인사평가제도의 문제점을 ... 말했다. 한편 정연앙 중앙대학교 교수는 "우리나라의 평가제도는 인사고과자가 능력을 측정하기 어렵게 돼있으며 인재육성 자료로 활용되지 못하고 단순 평가기능만 가진 경우가 많다"고 지적했다. 그는 이어 "평가제도는 1년에 한두가지 ...

      한국경제 | 1998.06.30 00:00