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    • [기업안테나] 쌍방울 무주리조트, 야생동물 먹이주기 운동

      쌍방울그룹 무주리조트는 5일 덕유산 국립공원에서 "겨울철 야생동물 먹이주기 운동"을 펼쳤다. 이 행사에는 무주리조트 및 국립공원관리사무소직원과 주민등 150여명이 참석했다. 무주리조트는 헬기살포 2t을 포함 모두 3t의 먹이를 덕유산에 뿌렸다. (한국경제신문 1996년 2월 6일자).

      한국경제 | 1996.02.05 00:00

    • [인물동정] 이영래(산림청장)/전윤철(수산청장)

      이영래산림청장은 6일 오전10시 국내 임산물 가공업체의 애로사항을 파악하기 위해 이건산업 동화기업등 인천지역 목재업체를 방문,공장등을 둘러보고 관계자들을 격려한다. 전윤철수산청장은 7,8일 양일간 부산수산대 수산진흥원 어촌지도소등 부산지역 산하기관을 순방하며 직원들을 격려하고 어민들에게 수산정책 방향을 설명한다. (한국경제신문 1996년 2월 6일자).

      한국경제 | 1996.02.05 00:00

    • [증권I면톱] 투자상담사만 자문사 창구근무..신규등록 허용

      ... 투신업 진출이 일단락되는 하반기부터 허용할 방침이다. 증권당국은 또 투자상담사의 자격요건도 완화해 종래엔 시험에 합격한 시점에서 2년이상 증권사에 근무한 사람에게만 상담사 자격을 주던 것을 1년으로 낮추되 상담사 자격을 갖춘 직원에 한해서만 일선 창구근무를 허용키로 했다. 당국은 조만간 증권업 협회에 지시문을 보내 상담사 자격을 갖춘 직원만이 일선영업직 사원으로 근무하도록 협회 관련 규정을 의무화할 방침이다. (한국경제신문 1996년 2월 6일자).

      한국경제 | 1996.02.05 00:00

    • 상업은행 명동지점 상대 신탁금 반환청구 승소..대법원 판결

      ... 원고에게 2억7천만원을 지급하라"며 원고승소판결을 내린 원심을 확정했다. 이번 판결은 이씨의 자살사건 이후 이씨에게 돈을 맡긴 예금주가 은행측을상대로 낸 20여건의 소송 가운데 첫 대법원 확정판결이다. 재판부는 판결문에서 "은행직원인 이씨가 차씨로부터 받은 돈을 정식입금하지 않고 횡령하였다 하더라도 차씨와 피고 은행간에는 예금계약이 성립된 것으로 봐야한다"고 밝혔다. 재판부는 이어 "차씨가 이씨로부터 은행 소정금리외에 추가금리를 지급해주겠다는 약속을 ...

      한국경제 | 1996.02.05 00:00

    • [은행 주총인사] (상) 임기만료 임원 76명..'교체태풍' 예고

      ... 변수로 작용할듯 하다. 책임경영이 강조되는 풍토이다보니 현경영진들중 일부는 임기에 관계없이 퇴진할 가능성이 높다. 사회전반적으로 불고 있는 세대교체바람도 무시할수 없다. 여기에 연공서열식 인사관행의 타파를 요구하는 직원들의 바램과 지난해 발생했던 비자금사건도 간접적으로나마 영향을 미칠 것으로 보인다. 변화의 조짐은 이미 대구은행에서 표면화됐다. 임기가 2년이나 남은 홍희흠 대구은행장이 돌연 사임을 표명했다. 매우 이례적인 일이다. 홍행장의 ...

      한국경제 | 1996.02.05 00:00

    • 영세상인 등 위한 무료법률서비스 형사사건으로 확대

      ... 출입국신고서의 표기를 한글을 기본으로 영문을 병기할 수 있도록하고 일본-중국어권-러시아어권등 비영어권 방문자의 불편을 해 소하기 위해 이들 노선에는 한자와 해당 언어를 병기할 수 있도록 했다. 법무부 관계자는 "항공사 직원이 동양계 외국인들을 국내인으로 보고 내국인용 서식을 제공하거나 비영어권 외국인이 영어를 읽지 못해 신고 서를 작성하지 못하는등 기존의 문제점이 개선될 것으로 본다"고 말했다. (한국경제신문 1996년 2월 6일자).

      한국경제 | 1996.02.05 00:00

    • [Monday 기획] 연봉제 빠르게 확산 .. 울고 웃는 샐러리맨

      ... 미원그룹과 벽산건설은 기존 연봉제의 대상을 확대하거나 차등폭을 넓히기로 했다. 삼성은 임원급을 대상으로 연봉제 실시를 준비중이다. 연봉제가 이처럼 각광받고 있는 것은 이른바 "능력 사회"가 성큼 찾아오고 있다는 신호다. "직원들이 앞장서 기대수준에 맞는 급여체계를 요구하고 있다. 능력에 따른 처우를 요구하고 있는 것이다"(김용섭두산그룹이사). 여기에 기존 임금체계가 한계를 노출시키고 있는 것도 기업들로 하여금 연봉제도입을 자극하고 있다. 예컨대 연공서열식 ...

      한국경제 | 1996.02.05 00:00

    • [오늘의 출판가] '1996 미국예측연감' 번역 출간 "눈길"

      ... 사안으로는 "종이없는 혁명"의 가속화를 중대한 변화의 하나로 꼽았다. 올해 오하이오주로 사옥을 옮기는 오웬스사의 경우 의도적으로 사무실의 파일캐비닛을 없앴다. 이는 페이퍼리스 오피스문화가 확산되는 대표적 예로서 오웬스사의 모든 직원으로 앞으로 종이대신 디지털 체제에 적응해야 한다. 저자는 오웬스사가 종이를 완전히 없애지는 못해도 다른기업들에게 디지털형식 정보교환에 대한 성공여부의 중요한 사례를 보여줄 것으로 믿고 있다. AIDS문제에 대해서는 당장 치료제가 ...

      한국경제 | 1996.02.05 00:00

    • [신금융신세대] 우구종 <삼성화재 채용연구팀 과장>

      사람을 연구하는 사람. 삼성화재 우구종 과장(35.채용연구팀)은 일명 "채용분석사"다. 영업 보상 인수 지원 등 각 부문별로 안성맞춤인 인재상을 그려낸다. 분석대상은 회사 임직원 4,000여명. "몸매가 바뀌면 옛날 옷은 과감히 버려야 한다"는 우과장은 직원들에게 "새옷"을 재단해주기 위해 요즘 별 희한한 연구까지 하고 있다. "예컨대 키가 큰(171cm 이상) 남자영업소장이 영업을 잘한다는 분석결과가 나왔다. 여성 설계사를 이끄는데는 ...

      한국경제 | 1996.02.05 00:00

    • [한경초대석] 나이젤 카위 <페레그린은행 평양지점장>

      ... 7대3으로 투자, 합작은행형태로 진출한다. 신용장(L/C)개설등 수출입관련 업무에 중점을 두면서 여수신및 프로젝트 파이낸싱도 취급할 계획"이라며 향후 업무계획을 소개했다. 이 은행의 자본금은 750만달러이며 본사에서 파견된 직원 3명과 대성은행 에서 지원하는 6명등 9명으로 출범한다고 그는 밝혔다. "현재 북한에서 근무할 직원들에 대한 선별작업을 하고 있다. 그러나 미국인과 일본인은 북한사람들이 적대감을 갖고 있어 배제할 방침이다. 호주인이나 ...

      한국경제 | 1996.02.05 00:00