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노동부는 7일 금년 1/4분기중 전국 10인이상 사업장의 월평균 임금 총액은 81만2천원으로 지난해 같은 기간의 67만1천원보다 21% 인상됐다고 밝혔다. 또한 총액임금제 적용대상인 5백인이상 기업의 임금도 20.3%나 올라 당초 정부의 총액기준 5%내 인상억제폭을 크게 웃돌고 있는 것으로 나타났다 산업별 임금상승률은 광업이 27.1%로 가장 높았으며, 도소매및 음식.숙박업(21.5%), 제조업(21.3%), 건설업(21.3%)등의 순으로 ...

한국경제 | 1992.07.06 00:00

... 확정한 것으로 알려져 노동계의 거센 반발이 예상된다. 평균임금이 노동자들의 퇴직금 산재보상금 휴업급여등을 산정하는 기준 이 된다는 점에서 성과급을 평균임금에서 제외할 경우 성과급제 도입을 통한 노동자들의 소득보상은 사실상 어려울 것으로 보인다. 노동부는 4일 "성과급은 연말에 경영성과가 좋을 경우 일시적으로 지급 되는 현금-주식등이므로 일률적이고 정기적으로 지급되는 임금과 수당을 기준으로 산정하는 평균임금에는 포함시킬수 없다"고 밝혔다.

한국경제 | 1992.07.04 00:00

노동조합및 노조 가입자수가 2년째 감소추세이다. 3일 노동부에 따르면 지난해말 현재 노동조합원수는 1백80만 3천4백8명으로 90년에 비해 무려 8만여명이나 감소했다. 이처럼 조합원수가 감소하고 있는것은 상당수 조합원들이 노조가 조합원들의 실질적인 복지혜택을 제대로 제시하지 못하고있는데에 따른것으로 분석된다.

한국경제 | 1992.07.03 00:00

... 노.정간 공방이 뜨겁다. 이 제도를 올해 처음으로 도입한 정부는 균형있는 국민경제의 성장및 안정과 적절한 소득의 분배를 위해 필요하다는 입장인데 반해 노동계는 노.사간 자율협상을 저해하는 위헌정책이라고 반박하고있다. 2일 노동부와 노동계에 따르면 총액임금제의 시행을 적극 반대해오고있는 언노연가입 10개노조와 병원노련산하 8개노조는 최근 이제도시행의 주무부처장인 경제기획원장관과 노동부장관을 상대로 "헌법소원 심판청구서"를 헌법재판소에 제출했다. 이들 노조는 ...

한국경제 | 1992.07.02 00:00

... 노.정간 공방이 뜨겁다. 이 제도를 올해 처음으로 도입한 정부는 균형있는 국민경제의 성장및 안정과 적절한 소득의 분배를 위해 필요하다는 입장인데 반해 노동계는 노.사간 자율협상을 저해하는 위헌정책이라고 반박하고있다. 2일 노동부와 노동계에 따르면 총액임금제의 시행을 적극 반대해오고있는 언노연가입 10개노조와 병원노련산하 8개노조는 최근 이제도시행의 주무부처장인 경제기획원장관과 노동부장관을 상대로 "헌법소원 심판청구서"를 헌법재판소에 제출했다. 이들 노조는 ...

한국경제 | 1992.07.02 00:00

... 일보다 차라리 xx기능인, 전문가로 재정리하는게 타당할것 같다. 관가의 호칭도 시대의 흐름과는 역행하는 형편. 중앙관서 지방관서할것 없이 날로 늘어나는 "관"자 돌림의 딱딱한 자리들이 진을 치고 있다. 검.경찰에는 수사관이,노동부나 환경처등에는 감독관이,보사부에는 위생검사관이 위용을 드러내고 있다. 국세청은 이런 추세에 발맞추어 "하급공무원의 사기진작"이란 명분으로 "주사"라는 옛날 직급대신 "조사관" "징세관" "심사관"등 관자돌림의 직제를 대량 생산,내년부터 ...

한국경제 | 1992.06.29 00:00

전임장관이 추진해온 총액임금제등은 일관성 있게 지속 노동관계법 개정은 신중 처리노총지원,실무진 검토후 결정 이연택노동부장관은 26일 "총액임금제는 당초 계획대로 범정부차원에서 일관성 있게 추진해나가되 근로자의 실질임금이 보전될수 있는 근로자복지시책을 내실있게 정착시켜나가겠다"고 말했다. 이장관은 이날 오후 취임후가진 첫 기자회견에서 이같이 밝히고 "우리의 경제력을 하루속히 회복시키기 위해서는 노사관계및 임금의 안정이 관건"이라고 강조했다. ...

한국경제 | 1992.06.27 00:00

노동부는 27일 총액임금제 협상에 따른 노사분규를 사전에 예방하기위해 "문제노동단체"나 "불법단체"에 참여하는 사업장 노조에 대한 업무조사에 착수했다. 이같은 노동부의 업무조사는 지난 90년초 전노협출범 당시 대대적으로 실시된뒤 2년만에 또다시 이뤄지는것이어서 노동계의 대응이 주목된다. 노동부는 이에따라 15개시.도와 합동으로 전국 2백60여개 시.군.구에서 분기마다 1 2개 "문제"노조를 선정, 노조의 회계및 경리분야에 문제가 있거나 ...

한국경제 | 1992.06.27 00:00

노동부가 6월초 종업원 5백명이상 8백89개업체를 대상으로 조사한 정년 현황에 따르면 정년을 직급 또는 직종별로 차등적용하는 업체는 7%에 불 과한 63개 업체였고 나머지 대다수의 업체는 직종 직급의 구별없이 일률 적으로 정년을 정했다. 정년을 일률적으로 정한 업체(8백26개) 가운데 정년이 55세이상인 곳은 8백16개사(98.8%) 이며 정년이 54세 이하인 곳은 10개사(1.2%)에 불과했 다. 이는 노동부가 지난 89년 종업원 3백명 ...

한국경제 | 1992.06.26 00:00

창원기능대생 80여명이 24일 본관 학장실앞 복도를 점검하고 밤샘 농성을 벌였다. 이들은 기능대 입학자격 완화방침 철회와 해직교수 복직등을 요구 하며 수업거부 노동부장관과 김진갑 학장퇴진 해직교수 3명의 복직 등 10개항을 요구했으나 학교측이 이날 주동자인 박규형 학생회장등 2명을 제적하자 이에 강력반발, 농성을 3일째 계속하고있다.

한국경제 | 1992.06.25 00:00