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작년 한해동안 학력별 임금격차는 큰폭으로 줄어들었으나 근무년수에 따른 임금격차는 별로 개선되지 않은 것으로 나타났다. 노동부가 12일 밝힌 "직종별 임금실태 조사보고서"에따르면 88년말 현재 학력별 평균 임금수준은 중졸이하가 29만7,874원, 고졸 34만7,935원, 초대졸 41만9,976원, 대졸이상은 66만4,202원으로 나타났으며 학력별 임금격차는 중졸이하 임금을 100으로 할때 80년 고졸 137.6, 초대졸 200.4, 대졸 ...

한국경제 | 1989.10.11 00:00

작년 한해동안 학력별 임금격차는 큰폭으로 줄어들었으나 근무년수에 따른 임금격차는 별로 개선되지 않은 것으로 나타났다. 노동부가 12일 밝힌 "직종별 임금실태 조사보고서"에따르면 88년말 현재 학력별 평균 임금수준은 중졸이하가 29만7,874원, 고졸 34만7,935원, 초대졸 41만9,976원, 대졸이상은 66만4,202원으로 나타났으며 학력별 임금격차는 중졸이하 임금을 100으로 할때 80년 고졸 137.6, 초대졸 200.4, 대졸 ...

한국경제 | 1989.10.11 00:00

... 임금인상 가이드라인을 정하기 위해 발족시키려던 정부의 국민임금복지위원회가 4개월이 다 돼 가도록 노총측의 강력한 반대에 부딪쳐 기구설립이 계속 불투명한 상태이다. *** 노총 정부제외 순수민간단체로 구성 주장 *** 11일 노동부에 따르면 국민복지 임금위원회 설치를 계속 반대하고 있는 노총측은 최근 이 위원회의 명칭을 "국민경제위원회"등으로 고쳐 "임금" 이란 단어를 빼도록 하는 한편 논의대상을 임금문제보다 토지공개념, 금융 거래 실명제의 미실시와 소득세 ...

한국경제 | 1989.10.11 00:00

올들어 상시고용근로자는 줄어들고 있는 반면 일용근로자는 크게 늘어나는등 고용패턴이 변화되는 추이를 보이고 있다. 10일 노동부가 분석한 노동경제동향에 따르면 지난7월중 상시고용자수는 868만4,000명으로 전체 피용자 1,048만9,000만명의 82.7%를 차지하고 있다. 이는 지난해 같은기간의 피용자중 상시고용자비율 85.1%보다 2.4%포인트가 낮아진 것이다. 반면 일용근로자는 180만5,000명으로 17.3%를 차지, 작년동기의 ...

한국경제 | 1989.10.10 00:00

... 카를/마르크스경제대총장 방문 - 상의 = 제4회 근로여성서예대회 - 상의 = 전환기의 산업조정촉진방안 세미나 - 국회본회의 = 대정부질문(통일/외교/안보분야) - 민정당 = 당5역회의 - 서울시 = 시민과의 대화 - 노동부 = 인천지역전문 인력취업전문센터 개소(신흥동 정석빌딩내) - 89 프로야구 플레이오프전 시작 - 교황 요한/바오르 2세 모리셔스방문(포트루이스/16일까지) - 노태우 대통령부부 방미출국(20일까지) - 제주 - 나가사키간고속 ...

한국경제 | 1989.10.10 00:00

... 위원장인 공정거래위원회의 권한과 책임 및 명의아래 이루어지게 됨으로 공정거래기능의 강력한 추진이 곤란하다고 밝혔다. **** 기획 - 조사 및 사건심판기능 복합적 수행 **** 기획원은 또 공정거래위는 총무처의 소청심사위원회나, 노동부의 중앙노동 위원회등 일반행정위원회와 같이 제한된 대상과 사안을 다루는 단순한 심판 업무기능을 수행하는 것이 아니고 전국의 모든 사업자와 각 정부기관을 상대로 하는 중앙행정기관으로 그 내용은 기획 및 정책기능, 조사 및 지도 기능, ...

한국경제 | 1989.10.10 00:00

... 퇴장하는 사태의 재발방지를 위해 올해엔 노사 한쪽의 안을 채택키로 하자 회원 조합원의 압력을 보다 크게 받고 있는 노총쪽보다 경총쪽에서 당초 9% 안에서 중간선인 14.8%선으로 크게 올리기로 방침을 바꿨다는 것. *** 노동부서 11월말까지 고시 *** 경총측이 이같이 방향전환을 하게 된것은 선택조정안이 채택되는 올해에도 작년처럼 자기안(9%)을 고집하다가 노총안(18%)이 채택될 경우 더욱 큰 손해를 보게 된다는 현실적 판단이 작용한 것으로 지적됐다. 내년도 ...

한국경제 | 1989.10.08 00:00

... 퇴장하는 사태의 재발방지를 위해 올해엔 노사 한쪽의 안을 채택키로 하자 회원 조합원의 압력을 보다 크게 받고 있는 노총쪽보다 경총쪽에서 당초 9% 안에서 중간선인 14.8%선으로 크게 올리기로 방침을 바꿨다는 것. *** 노동부서 11월말까지 고시 *** 경총측이 이같이 방향전환을 하게 된것은 선택조정안이 채택되는 올해에도 작년처럼 자기안(9%)을 고집하다가 노총안(18%)이 채택될 경우 더욱 큰 손해를 보게 된다는 현실적 판단이 작용한 것으로 지적됐다. 내년도 ...

한국경제 | 1989.10.08 00:00

*** 헌법 재판소 최종결정에 관심 집중 *** 노동쟁의 행위에 노사 당사자를 제외한 제3자의 개입을 금지하고 있는 노동쟁의 조정방법상의 제3자 개입금지 조항을 둘러싸고 일부 재야노동단체 법조인과 노동부측이 상반된 견해를 밝히고 있어 헌법재판소의 결정이 관심을 끌게 하고 있다. 노동부는 최근 헌법재판소에 제출한 제3차개입 금지조항과 관련한 검토 의견을 통해 노동문제 전문가, 법률가, 학자, 기타 제3자가 노사분규 당사자 에게 조언이나 ...

한국경제 | 1989.10.05 00:00

... 관리, 사무, 기술근로자를 크게 앞질러 인상됨으로써 관리직과 생산직의 임금격차가 크게 좁혀졌으나 생산직근로자가 임금상승을 계기로 초과근무를 기피하는 경향이 날로 늘고있어 큰 문제점으로 지적되고 있다. 이같은 사실은 5일 노동부가 상용근로자 10인이상 업체를 대상으로 조사, 분석한 "매월노동통계조사보고서"에서 밝혀졌다. **** 임금인상률 소비자물가 2배증가등 주인 **** 이 보고서에 따르면 올들어 지난 5월까지의 월평균 근로자 실질임금(총액 기준)은 ...

한국경제 | 1989.10.05 00:00