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... IMF 위기 이후 최저수준으로 떨어지면서 실업문제에 관해 안심해도 되는 상황인지 여부에 관심이 쏠리고 있다. 완전고용 실업률 수준에 근접해 이제 실업은 크게 걱정하지 않아도 된다는 것이 정부측 판단이다. 그러나 1년 이상 장기실업자의 ... 장기적.마찰적 실업자의 재취업을 돕는 것이 앞으로 실업대책의 중심이 돼야 한다고 지적했다. IMF체제 이후 국내 노동시장은 임금조정이 신축적으로 이뤄지는 긍정적인 변화가 있었지만 노동력의 신속하고 효율적인 재배분기능은 악화되고 있다는 ...

한국경제 | 2000.07.28 00:00

... 현대자동차 한 회사만 살아남게 됐다. 이같은 상황에서 대우자동차가 포드에 인수된다면 현대자동차는 국내는 물론 국제 시장에서도 포드와 치열한 경쟁을 하지 않으면 안된다. 과연 현대차가 자금과 기술면에서 세계시장에서 살아남을수 있을 것인지에 ... 매각은 외국메이커의 인수전략과 국가경제에 미치는 영향 등 종합적 평가위에서 결정돼야 한다. 또 부품산업의 육성이나 고용 등 종합적 평가기준을 우선적으로 내세워야 한다. 과거 도요타의 철수,GM과 대우 합작의 실패,포드의 영국 다겐햄 ...

한국경제 | 2000.07.27 00:00

이번주 코스닥시장에선 "종목장세"가 나타날 것이라는 게 대체적인 전망이다. 기업들이 하나 둘씩 상반기 실적을 구체화하는 시기라는 점에서 그렇다. 지난주 급락한 지수가 부담스럽기는 하다. 그러나 전저점근처에서 강력한 하방경직성을 ... 연착륙 가능성을 시사하는 등 금리인상에 대한 우려는 줄어든 상태다. 다만 금리지표로 활용되는 소비자 신뢰지수나 고용지표등 굵직한 지표들이 이번주중 발표되면 그 결과에 따라 나스닥시장도 크게 출렁일 가능성이 높다. 수급.투자주체별 ...

한국경제 | 2000.07.24 00:00

... 놀라운 수치다. 5월의 3.7%에서 다시 0.1%포인트 낮아져 두달째 3%대를 기록했다니 외환위기 이후의 극심했던 고용불안 상황은 일단은 해소된 것으로 봐도 좋을 것이다. 경제인구가 약간 줄었다고는 하지만 실업자수가 79만3천명으로 ... 비록 임시직등 불완전고용이 크게 늘어났다는 점을 감안하더라도 자축할 만한 일임이 분명하다. 그러나 사실상 완전고용 수준에 이르렀다고 해야할 이같은 낮은 실업률이 노동시장의 임금인상 압력이나 국제원자재가격 상승등 물가불안 우려,그리고 ...

한국경제 | 2000.07.22 00:00

... 그린스펀 의장은 이날 상원 은행위원회에 연중 경제보고서를 제출하면서 경제과열이 진정돼고 있는 것으로 보인다고 말하고 주식시장의 변동성,인상된 금리,고유가 등으로 소비자들의 가처분 소득이 줄어든 것이 이같은 성장둔화의 요인이라고 설명했다. 그러나 경제가 지속적으로 완만한 성장가도에 들어섰다고 속단하기엔 이르다고 지적하고 그 근거로 경색된 고용시장등을 들었다. 그린스펀 의장은 이날 제출된 경제전망을 통해 올해 국내총생산(GDP) 증가율은 4~4.5%에 달하는 반면 ...

한국경제 | 2000.07.21 00:00

... 현대와 기아는 과거 인천이나 울산항을 이용했을때에 비해 연간 70억원의 물류비 절감 효과가 있을 것으로 기대하고 있다. 또 장기간 폐쇄상태이던 부두를 활용할 수 있게 됨에 따라 고용창출 및 지역경제 활성화에도 기여할 수 있을 것이라고 기아측은 밝혔다. 정몽구 회장은 인사말을 통해 "평택항은 현대 기아자동차의 세계시장을 향한 수출 전진기지가 될 것"이라며 "해외업체의 국내진출에 맞서 더 높은 품질의 차로 세계적 업체와 경쟁해 나가겠다"고 말했다.

한국경제 | 2000.07.21 00:00

... 연구결과는 이보다 훨씬 낙관적이다. 2002년부터 2010년까지 IMT-2000 사업의 직.간접 생산유발효과는 49조원, 부가가치 유발효과는 31조원, 고용유발효과는 55만명 수준으로 추정된다. 정보통신서비스 산업에 미치는 영향 =IMT-2000 서비스를 계기로 유.무선 통신서비스간 경쟁을 통해 무선 시장이 유선을 급속히 대체해 나갈 것으로 보인다. 통신 선진국인 미국 일본 영국 핀란드 등의 90년대 유.무선 가입자의 증가율을 보면 무선이 유선을 평균 ...

한국경제 | 2000.07.20 00:00

... 적극적인 투자 때문이다. IT를 활용할 수 있는 기회는 일본과 유럽에게도 똑같이 열려 있었다. 하지만 유럽과 일본이 미국처럼 이를 활용하지 못한 요인은 결국 "고용과 해고의 자유(freedom to hire and fire)"가 없는 시장구조에 있다"고 설명했다. 유럽과 일본의 노동시장의 경직성(rigidity)이 유럽과 일본의 장기성장을 저해하는 요인이라는 분석은 그동안 미국쪽에서 꾸준히 제기되어 오던 것이다. 하지만 그린스펀 의장이 이날처럼 ...

한국경제 | 2000.07.20 00:00

미국 영국 캐나다 등은 시장경제원칙을 신봉하는 선진국들이다. 그렇지만 이들나라에서도 위기를 맞게 되면 정부가 직접 나섰다. 노사관계의 국제경쟁력 향상을 위해 초우량 작업조직(High Performance Work Orga... 설치했다. 이곳에서는 노사관계 분석 협력적 노사관계 구축을 위한 교육훈련의 개발과 운영 노사협력에 의한 고용조정 지원서비스등을 맡았다. 93년 7월 민주당 행정부는 기존의 노사협력국을 노사협력실(OAW)로 확대 개편했다. ...

한국경제 | 2000.07.18 00:00

진정으로 일하기 좋은 일터는 매출이나 이익,시장점유율 등 외형적인 것만으로는 가꿔지지 않는다. 임직원 모두가 매일 회사에 출근하는 즐거움을 느낄수 있어야한다. 함께 일하는 동료들과 따뜻한 정을 나눌 수 있어야한다. 부하와 ... 처우를 받아야한다. 회사의 경영이익중 일부는 임직원에게 투명하게 되돌아가도록 이익분배제를 올해부터 시행하겠다. 고용시스템의 유연화에 앞장서겠다. 순혈주의식 신입 공채 위주의 고용 원칙부터 과감히 버리겠다. 경력사원 채용의 문호를 ...

한국경제 | 2000.07.18 00:00