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SK하이닉스는 4일 "임금 교섭 잠정 합의안이 노동조합 대의원 투표를 통해 타결되면서 지난 5월부터 진행된 임금 교섭을 마무리했다"고 밝혔다. 임금 6% 인상과 성과급(PS) 상한제 폐지가 핵심이다. 성과급의 경우 기존엔 연간 기본급의 '최대 1000%'로 제한돼 있었다. 이번 합의로 상한선을 없앴다. 또 매년 영업이익의 10%를 성과급으로 지급하고, 개인별 성과급 산정 금액의 80%는 그해, 나머지 20%는 2년에 ...

한국경제 | 2025.09.04 10:25 | 황정수

SK하이닉스 노사가 초과이익분배금(PS) 상한을 폐지하고 임금을 6% 인상하기로 한 잠정합의안이 노조 대의원 투표를 거쳐 최종 타결됐다. 4일 SK하이닉스에 따르면 전임직(생산직) 노조는 이날 '2025년 임금교섭 ... 있게 됐다"고 덧붙였다. 성과급 기준을 정립하는 과정엔 구성원이 직접 참여하고 제안하면서 토론을 거쳐 합의해 SK 기업문화의 차별적 경쟁력을 재차 확인할 수 있었던 계기가 됐다는 점을 강조하기도 했다. 이번 합의는 내부적으로 ...

한국경제 | 2025.09.04 10:06 | 김대영

... 최태원 SK회장에 대해 감사를 표하는 등 기쁨을 감추지 못했다. 3일 업계에 따르면 SK하이닉스의 새 성과급 기준 합의안은 노조가 구성원들에게 세부 합의 내용을 설명한 뒤 4일 찬반 투표를 진행하고 노동조합원들이 찬성표를 던지면 확정된다. ... 하는 '초과이익분배금(PS)' 상한선 기준을 폐지하고, 영업이익의 10% 전액을 성과급으로 내용의 잠정 합의안을 도출했다. 고정급은 6%를 인상하기로 했다. 이에 삼성그룹 초기업노조는 '낡은 성과급 제도와 변함없는 ...

한국경제 | 2025.09.03 19:17 | 이미나

... 4시간 파업한다. HD현대중 노조는 올해 들어 이미 6차례 부분 파업했으나 임금 교섭에서 회사가 추가 안을 제시하지 않자 오는 5일까지 파업을 이어간다. HD현대중 노사는 지난 7월에 기본급 13만3천원(호봉승급분 포함) 인상, 격려금 520만원, 특별금(약정임금 100%) 지급, 기준에 따른 성과급 지급 등을 담은 잠정합의안까지 도출했으나 조합원 총회에서 부결된 이후 현재까지 진전이 없는 상태다. 강홍민 기자 khm@hankyung.com

한국경제 | 2025.09.03 11:06 | 강홍민

... 초과이익분배금(PS)의 상한선을 폐지하고 영업이익의 10%를 성과급으로 지급한다는 내용의 ‘2025년 임금교섭 잠정합의안’이 나온 이튿날 공문을 전달했다. 이들은 공문을 통해 “SK하이닉스가 최근 노사 합의를 ... 차례 회의를 진행했지만 이후 발표나 성과는 전혀 없다”고 덧붙였다. 삼성 노조의 주장은 SK하이닉스의 잠정 합의안이 나온 이후 제기된 것이다. 앞서 SK하이닉스 노사는 PS의 상한선을 폐지하고 영업이익의 10%를 성과급으로 ...

한국경제 | 2025.09.02 19:21 | 김영은

... 예정이다. 현대중공업 노사는 5월 20일 2025년 임금 및 단체협상 상견례를 시작으로 지난 8월 28일까지 모두 20차례 본교섭을 벌였으나 합의점을 찾지 못했다. 노조는 이 과정에서 5차례 부분 파업을 벌였다. 앞서 노사는 기본급 13만 3000원 인상과 격려금 520만원 지급 등을 담은 잠정합의안을 마련했으나 조합원 투표에서 부결됐다. 노조는 올해 임단협에서 △기본급 14만 1300원 인상 △정년 연장 △성과급 산출기준 변경 등을 요구하고 ...

한국경제 | 2025.09.02 18:53 | 안옥희

... 출하량 모두 소폭 상승한 데 그친 결과로 트렌드포스는 풀이했다. SK하이닉스의 시장 점유율 확대와 함께 성과급 지급 규모에도 이목이 쏠리고 있다. 하이닉스 전임직(생산직) 노조는 1일 영업이익의 10% 전체를 성과급으로 지급하는 잠정합의안을 도출했다. 이번 잠정합의안에는 기본급 최대 1000%를 한도로 하는 '초과이익분배금(PS)' 상한 기준을 폐지하고 임금을 6.0% 인상하는 내용을 담았다. PS는 연간 실적에 따라 매년 1회 지급하는 인센티브다. ...

한국경제 | 2025.09.02 17:48 | 김소연

... 가구와 맞벌이, 그리고 다소득원 가정 특성을 고려한 보정 특례조항도 마련될 전망이다. 윤 의원은 “1인 가구의 경우 소득 기준이 자산 기준에 대해 역차별당하지 않도록 해달라고 주문하는 목소리도 있었다”고 했다. 당정은 2차 소비쿠폰의 사용처도 확대하기로 잠정 합의했다. 생활협동조합에서 소비쿠폰을 사용할 수 있게 하고, 군 장병이 복무지 근처 상권에서 소비할 수 있는 선불카드를 지급하는 방안이 유력하다. 이시은/최해련 기자

한국경제 | 2025.09.02 17:44 | 이시은/최해련

... 삼성전자 디바이스솔루션(DS)부문장(부회장)에게 전달했다. 초기업노조는 "최근 SK하이닉스가 최근 노사 합의를 통해 '영업이익의 10% 성과급 지급'을 확정했다"며 "반면 삼성전자는 여전히 ... 호소했다. 앞서 1일 SK하이닉스는 노사 간 진통 끝에 임금 6% 인상, 초과이익분배금(PS) 상한선 폐지 등 잠정합의안을 도출했다. 업계에 따르면, SK하이닉스의 잠정합의가 확정될 경우 올해만 약 3조원에 이르는 성과급이 지급될 ...

한국경제 | 2025.09.02 14:20 | 강홍민

... 디바이스경험(DX)부문장 직무대행(사장)에게 전했다. 초기업노조는 공문을 통해 "SK하이닉스가 최근 노사 합의를 통해 '영업이익의 10% 성과급 지급'을 확정했다"며 "반면 삼성전자는 여전히 ... 하는 '초과이익분배금(PS)' 상한선 기준을 폐지하고, 영업이익의 10% 전액을 성과급으로 내용의 잠정 합의안을 도출했다. 고정급은 6%를 인상하기로 했다. SK하이닉스 노사가 '불문율'로 여겨지던 성과급 ...

한국경제 | 2025.09.02 14:15 | 김소연