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... 그룹이 창출한 부가가치가 국민총생산에서 차지하는 비중은 14-15% 선이다. 또 전체 취업인구중 4-5%를 고용하고 있다. 그만큼 국민경제에서 차지하는 재벌의 역할이 크다는 의미다. 물론 재벌 비판론자들에게는 이 수치가 "경제력 ... 대다수의 국민들은 재벌체제의 이같은 긍정적 측면보다는 정경유착, 금융자산 독식, 시장지배력 남용, 경영권의 편법세습 같은 부정적 측면에 더 주목하는 경향이다. 실제로 그같은 폐해가 한국 자본주의의 건전한 발전을 저해했던 것도 ...

한국경제 | 1999.10.11 00:00

... 않는 것이 사실이라면 보통 큰 문제가 아니다. 기업은 한 나라의 부를 창출하는 주체이다. 기업이 잘 되어야 고용이 창출되고 세수가 증대되어 국방 및 사회간접자본 투자가 가능해진다. 기업이 없이는 중산층이고 서민을 위한 정책이 ... 곳도 없지 않다. 어떤 기업에서는 경영권의 이전도 유능한 전문경영자보다는 친족들에게 이양하는 방법으로 경영권을 세습하였다. 상속세를 제대로 내지 않는 기업인도 있다. 이러한 기업 대주주들의 행태가 비난의 대상이지 정상적인 방법으로 ...

한국경제 | 1999.08.25 00:00

... 하나는 대기업을 소유하는 대주주, 즉 기업의 인적 구조다. 이들이 소유권뿐만 아니라 경영권도 장악하는 1인경영, 세습되는 족벌 경영의 구조다. 다른 하나는 다수의 계열기업군을 망라하는 선단식 조직, 즉 기업 조직적 측면이다. ... 재벌을 완전 해체하고 다수의 중소기업과 벤처기업들만으로는 외국 대기업들과의 경쟁에서 적수가 될 수 없다. 고용창출도 마찬가지다. 요즘 재벌들이 숨죽이고 있는 것은 대통령이 언급한 재벌불허의 주체가 시장이 아니라 정부라고 ...

한국경제 | 1999.08.17 00:00

... 확립은 한국기업의 글로벌 경쟁력, 더 나아가 한국경제의 경쟁력과 직결된다고 할 수 있다. 한국재벌의 경영체제는 세습으로 이어지는 총수 1인 중심체제로 특징지어진다. 이러한 경영체제는 기업가치 극대화를 추구하는 세계 초일류기업들이 ... 오너가 자리를 지키려 할 경우 그는 자신의 재산을 축내는 셈이 된다. 실질적인 경영권을 가지지 못했던 애꿎은 고용 경영인들만 경영실패의 책임을 지고 물러나는 것이 현실이다. 선진경영체제 구축의 세번째 과제는 경영성적에 따라 ...

한국경제 | 1999.07.19 00:00

... 자영업자간의 과세형평을 유지하기 위해 부가가치세 특례과세제도와 간이과세제도를 개선하라고 지시했다. 또 부의 불균형이 세습되지 않도록 상속세.증여세 제도를 개선하고 음성. 탈루소득에 대한 지속적인 과세강화로 세부담의 불공평을 해소하라고 ... 가시적인 중장기 비전을 마련, 8월 중순까지 골격을 만들라고 지시했다. 김 대통령은 이와 관련, 올 하반기에 고용유발 효과가 크고 국가경쟁력 강화에 도움이 되는 초고속통신망 사업과 노후송배전설비교체사업 환경시설 투자사업 등 ...

한국경제 | 1999.06.28 00:00

... 있게 하는 것이다. 이를 위해 중소.벤처기업의 창업지원을 늘려 항구적인 일자리를 창출한다. 지식정보화시대에 고용창출 효과가 높은 정보산업, 문화.관광산업 등 지식기반산업을 활성화한다. 또 1억원까지 신용보증하는 등 자영업자 ... 봉급생활자와 자영업자간 과세불공평이 큰 문제이므로 부가세 과세특례나 간이과세제도를 개선키로 했다. 또 부의 불균형이 세습되지 않도록 상속.증여세 제도를 개선하고 음성. 탈루소득에 대해 지속적으로 과세를 강화할 방침이다. 넷째 국민의 ...

한국경제 | 1999.06.28 00:00

... 노동부장관은 "99년도 노동정책 운용방향과 당면과제"란 제목으로 강연을 했다. 강연이 끝난뒤에는 "기업생존을 위한 고용조정, 문제점과 해결책은 무엇 인가"라는 주제로 토론이 있었다. ========================... 과잉 과오투자를 불러 왔다. 이를 곧바로 재무악화로 연결됐다. 따라서 앞으로는 무능력하고 독단적인 소유주의 경영세습배제는 경쟁력있는 기업으로 변모하는 과정중에 자연스럽게 바뀔 것으로 생각한다. ( 한 국 경 제 신 문 1999년 ...

한국경제 | 1999.01.22 00:00

... 중앙은행제도의 도입, 금융전업인에 의한 은행소유, 금융자율경쟁과 내실화를 위한 조치 등을 포함하는 금융개혁 (3) 노동시장에서 고용과 해고에 대한 자율경쟁을 유도하고 노동시장을 자유화 유동화하는 노동시장 개혁 (4) 기업의 선단식 경영체제에 대한 개선, 차입 의존적 경영체제 단절을 위한 조치, 소유와 경영의 세습단절을 위한 조치 등 기업풍토 개혁 (5) 지가안정을 위한 보유과세 강화 등의 필요조치, 교통난과 주차난 환경난의 타개대책, 교육의 ...

한국경제 | 1997.11.14 00:00

... 지금 우리에게 밀어닥치고 있는 생존환경변화는 크게 두가지로 요약할 수 있다. 그 하나는 대중적 실업경제에서 완전고용경제로의 이행이다. 이 변화는 경제성장면에서 매우 큰 의미를 지닌다. 저임금사회는 고임금사회로, 그리고 국민욕구는 ... 지금 우리가 겪고 있는 경제적 수난은 우리나라의 선단식 경영, 차입의존적 경영, 정경유착 경영, 소유와 경영의 세습, 그리고 양중심경영의 필연적 소산이라는 점을 직시해야 한다. 이러한 구시대적 기업체질은 개방과 고임금의 새로운 ...

한국경제 | 1997.10.13 00:00

... 경영철학이 2,3세에 와서 흔들리고 있다는 지적이 곳곳에서 나오고 있다. 지난 7월 한차례 폭풍을 몰고 왔던 "세습경영" 논란은 마쓰시타의 현재 모습을 단적으로 드러냈다. 당시 마쓰시타의 세습경영을 강력히 비난했던 주인공은 바로 ... 요이치 현사장은 지난 93년 취임이래 새로운 경영관리 기법을 도입하는 등 대대적인 혁신작업을 펼쳐왔다. 종신고용제, 연공서열형으로 대변되는 일본식 경영기법을 버리고 서구식 리엔지니어링을 앞서 도입, 관심을 모아왔다. 그러나 ...

한국경제 | 1997.09.08 00:00