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... 1.5배, M등급은 1.25배로 기본급이 오른다. 기본급이 매년 성과 평가에 연동되기 때문에 시간이 지날수록 임금 격차가 벌어진다. 직무·성과 연동제 도입 대상 현대차 연구·사무직 직원은 1만 명에 달한다. 이런 성과급 구조는 그룹 계열사인 기아와 동일하다. 현대차는 노조원들에게 “현행 호봉제를 유지할 경우 기아와 동일한 인사평가 등급을 받더라도 기본급 인상 금액에서 1.25~2배가량 차이가 발생한다”며 “8년 후에는 ...

한국경제 | 2025.02.13 18:08 | 곽용희/양길성

... 개편해야 한다고 조언했다. 조준모 성균관대 경제학과 교수는 “복잡한 임금체계를 계속 방치하면 추가 소송 등 또 다른 시비에 걸릴 수 있다”며 “정기 상여금이나 수당을 기본급에 포함하고, 일부는 변동 성과급으로 전환해 임금체계를 이원화·단순화하는 게 좋다”고 설명했다. 통상임금을 줄이기 위해 ‘재직 조건’ 등으로 늘려온 각종 상여금과 수당 항목의 일부는 기본급에 포함하고, 나머지는 성과급으로 돌려야 한다는 ...

한국경제 | 2025.02.13 18:08 | 곽용희

... 제외하는 결정을 내렸다. 이에 고정적이지 않은 상여금이 통상임금 산정 범위에 들게 됐다. 기업 입장에서는 연간 5조원 이상의 인건비가 추가로 더 들어갈 수 있다는 분석이 나온다. 그뿐만이 아니다. 불황기에는 성과가 좋은 기업조차 성과급이 부족하다는 노사의 인식 차이로 갈등이 커지고, 반대로 상황이 어려운 기업은 고용불안 문제로 노사 갈등이 확산한다. 자영업마저 최저임금 문제로 시름한다. 직장인 온라인 커뮤니티 ‘블라인드’에는 연일 자신의 처우와 ...

한국경제 | 2025.02.13 18:05

... 부담이 급증하고 신규 청년 고용은 더욱 위축될 것으로 우려하고 있다. 13일 정부와 산업계에 따르면 고용노동부는 지난해 조선·자동차 업종에 이어 올해 정보기술(IT)·바이오업계에도 직무·성과급제 도입을 목표로 한 임금체계 개편을 추진하고 있다. 이를 위해 최근 ‘업종별 임금체계 개선 확산 지원사업 운영기관 모집’ 공고를 냈다. 정부가 컨설팅 회사를 고용해 IT·바이오 기업이 임금체계 개선을 ...

한국경제 | 2025.02.13 17:45 | 곽용희

... 898.5원을 적용한 값이다. 이 기간 영업이익은 8% 감소한 1조1157억원을 기록했다. 연결 기준 4분기 매출은 7294억원으로 전년 동기 대비 6% 줄었고 영업손실 158억원을 기록하며 적자전환했다. 적자를 낸 것은 전략적 투자와 성과급 때문으로 풀이된다. 넥슨은 '던전앤파이터', '메이플스토리', 'FC' 등 주요 프랜차이즈 3종에서 10%대 매출 성장을 기록했다. 던전앤파이터는 지난해 5월 중국에 출시한 던전앤파이터 ...

한국경제 | 2025.02.13 17:01 | 박수빈

... 메리츠증권(3만9000원→4만6000원), 키움증권(4만5000원→5만2000원), SK증권(5만원→5만5500원) 등 세 곳이 목표주가를 올렸다. 작년 4분기 실적 자체는 부진했다. 영업이익이 278억원으로, 컨센서스(증권사 추정치 평균) 298억원에 못 미쳤다. 연말 일회성 성과급 비용과 800G용 신규 제품의 초기 수율이 예상보다 부진했기 때문이라는 분석이 나온다. 한경우 한경닷컴 기자 case@hankyung.com

한국경제 | 2025.02.13 09:18 | 한경우

... 줄면서 대출이 전반적인 둔화 추세를 보이고 있다고 판단하고 있다"고 설명했다. 신용대출 등 기타대출은 2조1000억원 감소했다. 전월(-1조1000억원)에 비해 감소 폭이 커졌다. 설 명절을 앞두고 상여금이 유입되고, 기업의 성과급도 지급되면서 대출 수요가 상당 폭 감소했다고 한은은 설명했다. 기업대출은 큰 폭으로 증가했다. 지난달 은행 기업대출 잔액은 7조8000억원 증가한 1322조9000억원으로 집계됐다. 지난해 12월 11조5000억원 감소한지 한 달만에 ...

한국경제 | 2025.02.12 12:00 | 강진규

...상향) / 현재주가 : 4만5100원 투자의견 : 매수(유지) / 메리츠증권 [체크 포인트] -작년 4분기 영업이익은 409억원 기록하며 시장 추정치 하회. 노무비가 248억원 증가한 것이 주요 원인. -성과 향상에 따른 성과급, 충당금 효과도 있었으나 예상치에서 크게 벗어나지 않았어. 임금 상승효과와 퇴직급여비용의 영향력이 컸어. -해외 부문이 매출액 하락을 부르기도. 인도 TSPL 공사 종료, 포스코 성능개선사업 종료 등이 영향 미쳐. -올해 매출액 ...

한국경제 | 2025.02.12 08:37 | 이시은

최근 들어 인사평가가 직장 내 괴롭힘 신고의 배경이 되는 사례를 종종 볼 수 있습니다. 인사평가와 직장 내 괴롭힘의 연결 사례를 살펴보고, 이를 예방하기 위한 노력을 살펴보겠습니다. #인사평가와 낮은 성과급 및 연봉 동결 A는 2024년도 인사고과에서 'C등급'을 받았습니다. 이로 인해 A의 경영성과급은 최소분만 지급되었고, 2025년도 연봉은 동결되었습니다. 상급자는 A에게 평가결과에 대한 피드백을 전혀 제공하지 않았고, A는 ...

한국경제 | 2025.02.11 16:48 | 백승현

... 공공기관인 한국산업안전보건공단, 기술보증기금과 공기업인 기업은행 근로자들이 소속 기관을 상대로 제기한 임금 소송에서 잇달아 노조 측 손을 들어줬다. 세 건의 소송 모두 ‘재직 조건’이 걸려 있는 정기 상여금 및 성과급을 통상임금으로 인정해야 한다는 취지였다. 대법원 전원합의체는 작년 12월 한화생명과 현대자동차 전·현직 근로자가 제기한 비슷한 내용의 소송에서 “재직 조건이 부가됐다는 이유로 정기상여금의 통상임금성이 부정되지 ...

한국경제 | 2025.02.10 17:44 | 곽용희/김익환/박시온