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    전체뉴스 81-90 / 1,938건

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      신성이엔지, 직원 뽑고 또 뽑는 까닭

      유가증권시장 상장사 신성이엔지는 지난 9월 대졸 공채로 신입 직원 30여 명을 채용했다. 수시 채용까지 합쳐 올해 뽑은 직원만 170명이다. 이 회사가 2018년 3월 이후 공채를 하지 않았던 점을 고려하면 이례적이다. 신성이엔지는 “일감이 늘어 고용을 확대했다”며 “내년엔 상·하반기 두 차례 공채를 할 계획”이라고 12일 밝혔다. 신성이엔지가 4년여 만에 다시 공채를 한 것은 수주 잔액 증가 속도가 가파르기 ...

      한국경제 | 2022.12.12 17:53 | 김병근

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      '경험이 취업의 마스터키'인 시대

      ... 하나입니다. 취업할 때 경험 중심의 역량검증이 일어나기 때문입니다. 이렇게 지식에서 경험으로 분위기가 변하게 된 이유가 두 가지 있습니다. 바로 △직무 중심 수시 채용의 일반화 △학벌과 정량적 스펙의 중요성 하락입니다. 이제는 과거처럼 대규모 선발 후 장시간의 육성과정을 진행하는 대규모 공채의 시대는 끝났습니다. 지금은 빠르게 변하는 세상, 바로 실무 투입 가능한 신입을 뽑는 직무 중심 수시 채용의 시대인 것입니다. 결국 그런 신입을 뽑기 위해서는 ...

      한국경제 | 2022.11.28 19:13 | 공태윤

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      중소형주 파는 외국인…똘똘한 종목은 담았다

      ... 템퍼드인베스트먼트는 캐나다를 대표하는 가치투자 운용사다. 작년 8월 4만7600원까지 올랐던 푸드나무 주가가 2만원대로 떨어지자 집중적으로 지분을 늘리기 시작했다. 8일 종가 기준 푸드나무 주가는 1만9550원이다. 사람인에이치알은 취업시장이 공채에서 경력직 수시채용으로 바뀌면서 지난 10년간 매출이 연평균 10% 성장했다. 네덜란드 공적연금인 STICHTING DEPOSITARY APG도 2020년 3월부터 장기 투자를 이어오고 있다. 보유 지분은 6.84%다. 순매수 규모로 ...

      한국경제 | 2022.11.08 17:54 | 박의명

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      [고승연의 세대공감] 직장인 30%, 3년내 퇴사…충성 요구 대신 '맞춤형 계약'을 제시하라

      ... 비용이 든다. 그런데 지금처럼 오랜 시간 교육한 뒤 갑자기 나가버려 새로운 사람을 다시 뽑아 교육해야 하는 비용보다 훨씬 작을 것이다. 직무급제 도입 등 큰 틀에서의 규제개혁이 함께 이뤄져야 할 사안이기에, 정치권과 규제당국의 관심과 노력이 필요할 것이다. 공채가 점차 사라지는 시대, 수시채용 방식으로 변화하는 지금이 이런 발상의 전환과 제도 변화의 적기다. 고승연 "Z세대는 그런 게 아니고" 저자, LG경영연구원 연구위원

      한국경제 | 2022.11.02 18:01

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      삼성 GSAT 온라인으로 치러…스마트폰 패턴 등 출제(종합)

      ...자 등 20개 계열사 신입 채용…문제 유형·난이도 예년 수준 삼성의 2022년도 하반기 대졸(3급) 신입사원 공채 필기시험인 삼성직무적성검사(GSAT)가 22일 온라인으로 치러졌다. 필기시험 대상자는 23일까지 이틀간 오전·오후 ... 합격자를 발표할 예정이다. 1957년 국내 최초로 공채 제도를 도입한 삼성은 국내 5대 그룹 가운데 유일하게 공채 제도를 유지하고 있다. SK그룹은 지난해 하반기 공채를 끝으로 수시 채용으로 전환했다. 삼성은 청년 일자리 창출 ...

      한국경제 | 2022.10.22 16:52 | YONHAP

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      '5대그룹 유일 공채' 삼성 GSAT 이틀간 온라인으로 치른다

      오전·오후 4개조로…삼성전자 등 20개 계열사 신입사원 선발 삼성의 2022년도 하반기 대졸(3급) 신입사원 공채 필기시험인 삼성직무적성검사(GSAT)가 22∼23일 온라인으로 치러진다. 필기시험 대상자는 이틀간 오전·오후 총 ... 합격자를 발표할 예정이다. 1957년 국내 최초로 공채 제도를 도입한 삼성은 국내 5대 그룹 가운데 유일하게 공채 제도를 유지하고 있다. SK그룹은 지난해 하반기 공채를 끝으로 수시 채용으로 전환했다. 삼성은 청년 일자리 창출 ...

      한국경제 | 2022.10.22 06:01 | YONHAP

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      대학생활보다 취업준비가 우선···大2부터 취준하는 대학생들

      ... 채용시장의 변화로는 △학력, 자격증, 대외활동 등 스펙의 상향평준화(52%)를 가장 많이 꼽았다. 이어 △정기 공채 축소 및 수시 채용 대중화가(24.2%) 그 뒤를 이었다. 취업 준비 과정에서 느낀 가장 큰 어려움으로는 △막연한 ... 순이었다. 노은돈 링커리어 대표는 “’취업 준비를 준비한다는 말’처럼 채용 트렌드가 수시로 변화하면서 신입 구직자들이 과거보다 일찍 취업 전선에 뛰어들며 그에 따라 금전적 부담에 따른 스트레스가 큰 것으로 ...

      한국경제 | 2022.10.18 10:17 | 강홍민

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      "식품기업 동원이 2차전지 소재·AI 개발자도 뽑아요"

      ... “입사 후 계열사 이동을 통해 직무 전문성을 쌓도록 하기 위한 채용”이라고 말했다. 1997년 동원그룹 공채로 입사한 윤 실장도 다양한 계열사를 거치며 기획, 자금, 최고재무책임자(CFO) 등의 업무를 익힌 뒤 현재 인사업무를 ... 생활을 지속할 수 있도록 지원제도는 회사에서 계속 고민하고 보완해 나갈 계획이다." ▷최근 국내기업들이 공채를 폐지하고 수시채용으로 돌아섰는데, 동원은 여전히 공채를 유지하고 있다. 이번에 입사하는 신입은 공채 몇기이며, ...

      한국경제 | 2022.10.17 18:21 | 공태윤

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      제약·바이오업계는 '인재 영입중'…보령·차바이오그룹 등 공채

      ... 차병원·바이오 기업은 차바이오텍·차백신연구소를 비롯한 차바이오그룹 계열사와 차병원 계열 기관 등 그룹 내 14개 기관에서 공채를 진행한다고 밝혔다. 연구개발, 사무 행정, 전산 3개 직군에서 두 자릿수 규모로 모집할 예정이다. 특히 이번 ... 항암 부문 사업개발팀 등 경영·마케팅 인력은 경력 사원으로 채용 중이다. 종근당도 지난달 의약품 영업 신입사원 공채 신청을 받은 데 이어 이달 13일까지는 하반기 신입·경력 수시 채용을 진행하고 있다. 임상 전략, 신약 개발기획, ...

      바이오인사이트 | 2022.10.02 09:00 | YONHAP

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      LS그룹, 하반기 공채…올해 1000명 뽑는다

      ... 1000명에 달할 전망이다. LS그룹은 ㈜LS, LS일렉트릭, LS니꼬동제련, E1 등 4개 계열사에서 신입사원 공채를 시행하고 있다고 27일 밝혔다. 모집 직무는 R&D(연구개발) 생산 설계 영업 재경 경영지원 등이다. 서류 ... 관계자는 “올해 총모집 규모는 세 자릿수로 지난해와 비슷하다”며 “주요 기업이 잇따라 수시 채용으로 전환하는 추세 속에서도 LS그룹은 공채를 유지하고 있다”고 말했다. 이번 채용은 어려운 경기 ...

      한국경제 | 2022.09.27 17:26 | 배성수