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    • [1면톱] "워크아웃 신청할까 말까"..기업들 마감앞두고 고민

      ... 현상"이라는게 전문가들의 지적이다. 워크아웃은 채권자 기업주 종업원 등 이해관계자가 모두 사는 "윈윈 (win-win)전략"이라고 금감위는 강조했다. 그러나 일각에선 시장 거부반응이 모두 오해와 무지에서 기인한 것으로 볼 수는 없다고 ... 충고했다. 워크아웃 (workout) 한마디로 ''기업가치회생작업''이다. 장래성이 있는 기업이 빚이 많아 경영난을 겪을때 금융기관이 빚탕감 등을 통해 기업가치를 높여주는 것이다. 기업구조조정위원회는 8일 금융권 워크아웃팀관계자를 ...

      한국경제 | 1998.07.08 00:00

    • [뉴스파일] 중소기업진흥공단, 중소기업 정책 논문공모

      중소기업진흥공단(이사장 박삼규)은 전국의 대학생및 대학원생을 대상으로 중소기업 정책 연구논문을 현상공모한다. 이번 공모의 주제는 21세기 중소기업정책의 방향과 과제 21세기 경영환경변화와 중소기업 대응전략 중소기업의 수출촉진및 해외시장 개척을 위한 지원방안 중소기업지원을 통한 고용창출전략 방안 등이다. 제출기한은 오는 10월1일부터 16일까지. 문의 (02)769-6828. ( 한 국 경 제 신 문 1998년 7월 9일자 )

      한국경제 | 1998.07.08 00:00

    • [화제기업] '파크랜드' .. 불황속 과감한 공격경영

      ... 강원 충남.북 전북지역에 남성복 토털상품을 직공급하게 된다. 또 부산의 패션 중심지인 광복동에 지상 5층 지하 1층(연건평 2백50평) 규모의 직매장을 개설, 신사복 셔츠 넥타이 등의 판매를 시작했다. 파크랜드가 동종업계의 감량경영 바람과는 달리 국제통화기금(IMF)관리 체제에서 이처럼 과감한 전략을 구사할 수 있는 것은 수년전부터 "옷값 거품빼기"에 진력했기때문이다. 전반적인 경기침체속에서 잘 팔리는 중저가 신사복의 대표적인 브랜드로 자리잡은 비결이라고 ...

      한국경제 | 1998.07.07 00:00

    • [알림] 8차 벤처경영 실무세미나 개최 .. 8일

      한국경제신문사는 인터벤처사와 공동으로 제8차 "벤처경영 실무세미나"를 개최합니다. 벤처기업의 창업단계와 성장전략, 해외진출에 이르기까지 모든 문제점 등을 깊이 있게 진단하고 사례연구를 통해 해결 방안을 모색하는 이 세미나에 ... 일시 :7월8일(수) 오후 2~4시 장소 :인터벤처(주) 대회의실 주제 및 발표자 :벤처기업의 회계 및 세무전략 (가립회계법인 윤상철 회계사) 참가비 :연회원 무료, 일반 참가자 4만원 참가문의 :인터벤처(주) *(02)508-1631 ...

      한국경제 | 1998.07.06 00:00

    • [독자제언] 현장밀착경영으로 IMF극복 성공..성우경 <대표>

      ... 적도 없었을 것이다. 그러나 언제까지 놀란 토끼처럼 그냥 있을 수는 없다. 이 위기를 기회로 삼기 위해선 지금까지와는 다른 신경영이 필요하다. 사무실에 "IMF-정면 돌파하자"라는 플래카드를 걸고 우선 직원들의 사기진작을 위해 노력했다. 막연한 용기보다는 주어진 난관을 어떻게 슬기롭게 헤쳐 나갈 수 있느냐하는 전략이 필요했다. 이를 위해 우선 기존 조직체계를 과감하게 개편, 개인 능력을 최대한 발휘할 수 있도록 했다. 또한 이론보다 현장밀착 ...

      한국경제 | 1998.07.06 00:00

    • [인력 파견업] 인재파견 이끄는 기업들 : '제니엘'

      ... 극대화하고 사용기업의 경쟁력을 향상시켜 경제에 큰 도움이 될 것으로 확신하고있습니다" (주)제니엘 박인주 사장은 파견직종을 전문화하고 공격적인 경영기법을 도입, 인재파견업계에서 주목을 받는 중견기업인이다. 지난 90년 설립된 제니엘은 제1.2금융권의 채권관리를 비롯한 텔레마케팅 (TM)분야를 전문화한 경영전략이 맞아떨어지면서 단기간에 중견기업으로 발돋움했다. 현재 제니엘이 특화하고 있는 분야는 텔레마케팅과 수금원 업무 그리고 병원의 간호보조업무. ...

      한국경제 | 1998.07.06 00:00

    • [인력 파견업] 헤드헌팅 : '실업해소 도우미' 탈바꿈

      ... 허물어지고 서구식 능력급제가 부상하면서 헤드헌팅을 바라보는 눈도 달라졌다. 헤드헌팅의 원래 역할은 회사 최고경영자(CEO)를 포함, 임원급 인재를 스카우트해주는 일.전문직 등 고급인력을 비밀리에 구해주는 것이다. 대량취업이나 ... 20~30%정도 의뢰가 늘어났다. 고강식 탑컨설팅 사장은 최근 열린 워드하웰 전세계 파트너 모임에서 네트워크 강화 전략을 논의하는 등 해외경영전문인에 대한 정보력 보강을 추진중이다. ( 한 국 경 제 신 문 1998년 7월 7일자 ...

      한국경제 | 1998.07.06 00:00

    • [인력 파견업] 인재파견 이끄는 기업들 : 'TMK'

      ... 저단가 업종은 가급적 줄이고 컴퓨터 프로그래머, 통역, 비서, 도안사등 고액의 전문가를 파견하는데 주력하겠다는 전략이다. 김 사장은 "선진국의 예를 보나 우리나라 경제구조의 변화를 보나 파견업은 장기적으로 발전할 수밖에 없는 ... 인정돼야 하고 기능과 경력이 향상될 수 있도록 인간적인 대우가 따라야한다"며 "파견업체 또한 실무경험이 풍부한 경영자로서 선의의 경쟁이 이뤄져야할 것"이라고 말했다. ( 한 국 경 제 신 문 1998년 7월 7일자 ).

      한국경제 | 1998.07.06 00:00

    • [박윤식 조지워싱턴대 교수에 듣는다] '한국경제 과제/향방'

      ... 기업들에 환리스크 관리는 사활이 걸린 중요한 사안입니다. 한국 정부도 마찬가지입니다. 국제금융을 꿰뚫고 차관 전략을 짠다면 외채부담을 크게 줄일 수 있습니다. 다양한 국제자금시장에는 이자가 싼데다 위험부담이 적은 돈을 빌릴 수 ... 갖추고 공무원들에게 합당한 대접을 해줘야 할 것입니다. [[ 박윤식 교수 약력 ]] 1940년생 하버드대 경영학 박사, 조지워싱턴대 경제학 박사 70~77년 세계은행(IBRD) 수석 이코노미스트 78~79년 삼성그룹 고문 ...

      한국경제 | 1998.07.06 00:00

    • [한경 벤처지상마트] (14) 'LuxTek'

      연혁 설립:91년 4월1일 종업원수:15명 자본금:1억원 소재지:서울시 포이동 대표이사:한민호(연세대 경영학) 사업 내용:고압방전등(HID)용 전자식 안정기의 개발 제조 판매사업. 현재까지 15건의 국내외 특허출원및 ... 특허취득(국내 2, 미국 1). 96년 공업기반기술과제로 고전력용 HID용 전자식 안정기 개발이 선정됨. 전략:절전조명효과가 극대화되는 가로등 주유소 대형공장 위주로 판매. 올해 북중미, 99년 유럽으로 수출시장 확대. ...

      한국경제 | 1998.07.06 00:00