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... 신고인과 피신고인에 대한 조치이다. 실무상 ‘분리조치’라는 용어가 많이 사용되고 있는데, 근로기준법은 “사용자는 직장 내 괴롭힘 조사 기간 동안 직장 내 괴롭힘과 관련하여 피해를 입은 근로자 또는 ... 직장 내 괴롭힘 신고로 인한 불이익이라는 오해를 받을 가능성이 매우 높을 것이다. 직장 내 괴롭힘은 사안에 따라 근로감독의 계기가 될 수 있고, 산재신청 및 민사상 손해배상의 원인이 될 수 있으며, 회사의 조치에 따라 형사처벌이나 과태료의 ...

한국경제 | 2024.01.23 17:57 | 백승현

노동부 근로감독 결과 직장 내 괴롭힘·성희롱 확인…인턴사원 협박도 연장근로 위반에 임금체불까지…"시정지시 이행하고 개선계획 제출해야" "아 XX 못 해 먹겠네.", ... 말이다. 고용노동부는 직장 내 괴롭힘 의혹 등이 제기된 삼성바이오로직스를 대상으로 지난해 11∼12월 근로감독을 실시하고 23일 결과를 발표했다. 이번 감독은 작년 11월 16일 숨진 20대 남성 직원이 직장 내 괴롭힘에 ...

한국경제 | 2024.01.23 17:07 | YONHAP

... 남성 직원이 직장 내 괴롭힘에 시달렸다는 청원이 제기되면서 고용노동부가 작년 11~12월 해당 기업을 대상으로 근로감독을 실시했다. 감독 결과 숨진 직원이 직장 내 괴롭힘을 당했다고 인정할만한 구체적인 근거는 나오지 않았지만, 직장 ... '직장 내 괴롭힘과 성희롱을 직접 당하거나 동료가 당한 사실을 알고 있다'고 응답했다. 직원 216명은 연장근로 한도(주 12시간)를 넘는 장시간 근로에 시달렸다. 심지어 이 가운데 89명은 연장근로수당 3천만원도 받지 못한 ...

한국경제TV | 2024.01.23 16:30

지난해 7월 청주의 한 아파트 건설 현장에서 2명의 베트남인 하청 근로자가 추락사한 사고와 관련해 유족이 직접 국내에 들어와 사측에 사과를 요구하고 나섰다. 민주노총 충북본부와 중대재해없는세상만들기 충북운동본부는 23일 당시 ... 입건 전 조사(내사) 해오다 최근 레티화씨의 고소장을 접수하면서 입건 조사로 전환했다. 사고 이후 실시한 특별근로감독에서는 원·하청의 산업안전보건법상 안전조치 의무 위반 사항이 7건씩 드러났으며 지난해 10월 각 업체 대표가 송치됐다. ...

한국경제 | 2024.01.23 15:30 | YONHAP

... 대한 법률 자문을 제공할 예정이다. 박 변호사는 중앙노동위원회 법무지원과와 고용노동부 노사협력정책국에서 근무하며 행정소송이나 노조설립 등을 담당한 노동 법률 전문가다. 공직에서 퇴임한 뒤 삼성전자 법무팀에서 일하며 산재 사고, 근로감독, 노사관계 등에 대한 법적 대응을 해왔다. 최근까지는 삼성전자서비스 법무팀장으로 부당노동행위 사건 대응 등 기업 법무를 총괄했다. 화우는 윤영호 고문과 김종일 수석전문위원을 영입했다. 윤 고문은 30년간의 기자 경력을 토대로 ...

한국경제 | 2024.01.23 14:00 | 권용훈

택시 호출 서비스 ‘타다’ 운전기사를 근로기준법상 근로자로 인정한 중앙노동위원회 판단이 정당했다는 항소심 법원의 판단이 나왔다. 운전기사들을 근로기준법상 근로자로 보지 않았던 1심 판결이 뒤집힌 것이다. ... 타다 앱에서 A씨의 업무 내용이 결정됐고, 그가 실제로 업무를 하는 과정에서도 VCNC 측의 지휘·감독을 받았다고 봤다. 그러면서 “A씨는 임금을 목적으로 종속적인 관계에서 근로를 제공한 근로자”라고 ...

한국경제 | 2024.01.23 12:00 | 김진성

... 심정"이라며 이같이 주문했다. 협의회는 "이대로 중대재해처벌법이 시행되면 준비가 덜 된 중소기업들의 폐업이 속출하고 근로자들은 일자리를 상실하게 될 것"이라고 우려했다. 이어 "여당과 정부는 예방 지원에 중점을 둔 산업안전보건청 신설에 ... 말했다. 더불어민주당이 유예 조건으로 제시한 산업안전보건청 신설과 관련해 "산업안전보건청의 핵심 기능과 업무를 수사·감독이 아닌 컨설팅·교육 등 산재예방 지원에 둔다면 중소기업계는 찬성 입장"이라고 언급했다. 협의회는 "중소기업들은 ...

한국경제 | 2024.01.23 11:19 | YONHAP

... 참담한 심정”이라며 “이대로 중대재해처벌법이 시행되면 아직 준비가 덜 된 중소기업들의 폐업이 속출하고 근로자들은 일자리를 상실하게 될 것”이라 했다. 이어 “더불어민주당이 유예조건으로 제시한 산업안전보건청 신설과 관련, 산업안전보건청의 핵심 기능과 업구를 수사·감독이 아닌 컨설팅·교육 등 산재예방 지원에 둔다면 중소기업계는 찬성 입장”이라며 “여당과 정부는 ...

한국경제 | 2024.01.23 11:09 | 김동주

... 심정"이라며 이같이 주문했다. 협의회는 "이대로 중대재해처벌법이 시행되면 준비가 덜 된 중소기업들의 폐업이 속출하고 근로자들은 일자리를 상실하게 될 것"이라고 우려했다. 이어 "여당과 정부는 예방 지원에 중점을 둔 산업안전보건청 신설에 ... 말했다. 더불어민주당이 유예 조건으로 제시한 산업안전보건청 신설과 관련해 "산업안전보건청의 핵심 기능과 업무를 수사·감독이 아닌 컨설팅·교육 등 산재예방 지원에 둔다면 중소기업계는 찬성 입장"이라고 언급했다. 협의회는 "중소기업들은 ...

한국경제 | 2024.01.23 11:00 | YONHAP

정부가 연장근로 여부를 '하루 8시간'이 아닌 '주당 40시간'을 기준으로 판단하기로 했습니다. 주 52시간제 위반 여부를 '일 단위'가 아닌 '주 단위'로 따지라는 대법원 판결에 따른 겁니다. 앞으로 바쁠 때 더 일하고 덜 ... 52시간만 넘지 않으면 법을 어긴 것이 아니라는 판결을 내렸습니다. 이러한 대법원 판단에 따라 고용노동부도 연장근로 기준에 대한 행정해석을 바꾸고 현재 조사 또는 감독 중인 사건에 곧바로 적용하기로 했습니다. 예를 들어 일주일에 ...

한국경제TV | 2024.01.22 17:08