한국경제

... 위해 오는 6월 정기 국회에서 선원법을 개정, 현행 임금제도인 기본급과 수당제도를 평균임금 (기본급+특정수당+시간외근로수당/상여금 등) 및 통상임금제(기본급+특정 수당)로 개편키로 했다. 이에따라 지금까지 기본급을 기준으로 ... 지급되는 통상임금 을 적용하게 돼 선원들의 급여와 퇴직금, 수당 등이 크게 향상된다. *** 유급휴가 57일로 근로시간 비당직자의 경우 44시간으로 단축 *** 또 선원들의 노동생산성을 높이고 복지향상을 위해 유급휴가를 현행 연 ...

한국경제 | 1990.04.24 00:00

... 연행했다가 나머지 조합원들이 실질적인 파업에 돌입하자 풀어준 KBS사태를 기화로 여기는 것 같다"고 분석, "구속근로자 석방문제는 노동쟁의의 대상이 될 수 없다"면서 근로자측의 자제를 당부하는 한편 관계기관과 협의, 주동자들에 ... 구속된 근로자가 있는 다른 사업장으로 확산될 조짐까지 보이고 있다. 노동쟁의조정법 제2조는 노동쟁의는 임금 근로시간 후생 해고 기타 대우등 근로조건에 관한 노동관계당사자간 주장의 불일치로 인한 분규상태를 말한다고 규정하고 있다. ...

한국경제 | 1990.04.23 00:00

... 통상임금의 50% 가산여부 이견 *** 재판부는 판결문에서 "원고는 월차유급휴가를 사용하지 않고 근무한 것은 근로기준법 제46조의 휴일근무에 해당되므로 통상임금의 50%를 가산지급해야 한다고 주장하지만 근로기준법 46조는 같은 ... 간호사 김혜경씨(서울 성북구 정릉1동 스카이맨션)등 84명이 서울대병원을 상대로 낸 임금청구소송 항소심에서 "연장시간근로와 휴일근로 등에 대해 통상임금의 50%를 가산지급하도록 규정한 근로기준법 46조는 근로자의 건강 및 휴식보장을 ...

한국경제 | 1990.04.23 00:00

... 확정, 산하단체에 시달했다. 이 지침서는 90년도 임금인상투쟁의 기본 목표를 생계비 확보, 임금제도 개선, 노동시간단축, 주거조건 및 복지/작업환경 개선등에 두고 구체적으로 활동해 나가는 것으로 돼있다. *** 산하단체에 90년도 ... *** 최소한 생계비의 85% 확보가 기본목표 *** 지침서는 이와함께 금년도 임투에서는 임금인상 못지 않게 노동시간 단축에 보다 심혈을 기울일 것을 촉구하며 주 44시간 노동의 완전관철, 월 소정근로 일수 단축, 월차, 연차수당등의 ...

한국경제 | 1990.04.23 00:00

... 늘어난 것이다. 한편 생산직 근로자의 작년 월평균 임금 (정액급여)은 37만 4,915원 으로서의 전년의 31만 6,047원보다 18.6%가 올라 그 상승률이 85년 9.6%, 87년 7.8%, 88년 14.2%에 비해 크게 높았다. 생산직 근로자의 임금상승률 18.6% 는 노동생산성 증가율 11.6% 를 훨씬 웃돈 것이었다. 또 근로자의 주당 평균 근로시간은 49.2시간으로 전년의 51.1 시간에 비해 3.7%가 준 것으로 나타났다.

한국경제 | 1990.04.16 00:00

... 가중....업계 *** 정부가 오는5월초 산업안전보건법시행령 제15조 등을고쳐 산업보건의 선임, 유해작업 1일근로시간 6시간제한, 위험작업범위확대 등을 포함 시키려하자 비철금속및 전지 주물 도금등 관련업계가 노동부를 찾아가 항의하는등 ... 안게된다고 주장하고 있다. *** 방침 변화없다....정부 *** 특히 자동차용배터리제조업등 기능인력소요업종은 근무시간을 6시간으로 제한하면 월급이 낮아져 기능인력들이 다른업종으로 빠져나가는 결과를 초래하게 될것이라고 지적했다. ...

한국경제 | 1990.04.16 00:00

... 산업자금조달의 장으로서 증시기능마비등 여러가지 부작용이 나타날 우려도 있다. 뿐만아니라 최근 국민주 보급으로 많은 근로자와 농어민들이 주식시장에 참여하고 있는 점을 감안하면 주가하락에 따른 이들의 손해는 사회전체의 불안감을 불러일으킬 ... 예상되는데 최근 발표된 강력한 부동산투기억제대책이 이에 다소 도움을 줄것으로 전망된다. 그러나 자금이 돌아오는데는 시간이 필요하기 때문에 장세회복에도 상당한 시일이 소요될 것같다. 이 한 규 (증권거래소이사) 특별한 악재가 새로 ...

한국경제 | 1990.04.14 00:00

연월차 휴가를 사용하지 않고 근무한 경우 이에대한 임금은 휴일근무나 야간근로와 마찬가지로 통상임금의 1.5배가 되어야 한다는 판결이 나왔다. 서울고법 민사13부(재판장 신성택 부장판사)는 11일 서울대병원 간호원 김혜경... 것에 통상임금만을 지급해 왔던 관행을 바로 잡고 명확한 기준을 제시한 것으로 주목된다. 재판부는 판결문에서 "근로기준법 제46조는 연장시간근로와 야간근로, 휴일근로에 대해 통상임금의 50%이상을 가산지급토록 규정하고 있는데 이는 ...

한국경제 | 1990.04.12 00:00

... 개정되지 않을 경우 총파업등 실력행사를 강행하겠다는 방침을 전달할 방침이다. 노조연맹은 또 현재 선원법이 임금제도나 근로시간면에서 상위법인 근로기준법에 크게 미달하는 점에 비춰 차제에 근로기준법보다 열등한 선원법을 폐지하자는 운동도 검토하고 있다. *** 헌법재판소에 위헌심사 청구계획 *** 또한 하위법인 선원법이 근로기준법의 수준에 미달하는 점을 고려, 헌법재판소에 선원법이 위헌이 아닌가를 묻는 위헌심사를 청구할 계획을 세우고 있다. ...

한국경제 | 1990.04.10 00:00

지난해 근로자의 월평균 임금은 상여금, 시간외수당등을 포함해 54만 805원으로 처음으로 50만원대를 넘어선 것으로 나타났다. 6일 노동부가 전국 10인이상 사업장 3,600개소를 대상으로 조사, 발표한 ''89년 노동통계 현황"에 따르면 지난해 근로자의 월평균임금은 54만 805원으로 88년 44만 6,370원에 비해 21.2%가 인상돼 지난 80년의 23.4%에 이어 80년대들어 두번째로 높은 임금인상률을 기록한 것으로 나타났다. ...

한국경제 | 1990.04.07 00:00