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... 제시,노사간 임금인상 제시율의 격차가 17.1%로 나타나 임금 인상률에 대해 아직도 노사간에 큰폭의 이견이 있음을 보여주고 있다. 임금협상타결때 추가로 합의된 사항으로는 상여금인상이 32.5%, 수당신설 27.9%순으로 나타나 근로자들이 복지후생등 비임금부문보다 바로 피부로 접할수 있는 임금부문에 관심이 있는 것으로 보인다. 회사측에서 임금인상률을 결정할때 중요하게 반영하는 요소로 타기업의 임금수준및 인상률이 가장 큰요인을 차지하고 다음이 기업의 지불능력 물가상승률 ...

한국경제 | 1991.09.09 00:00

... 내심으로는 휴가일수를 대폭 줄여 종업원들을 복구작업에 동원하고 엄청난 피해를 감안,상여금을 지급하지 않거나 액수를 작년에 비해 대폭 줄이기를 원하고 있으나 노조의 반발을 우려, 신중히 검토하고 있는 실정이다. 또 타지방 출신 근로자들이 많은 지역의 업체들은 심각한 인력난에 대비, 종업원들에게 버스등 귀향편의를 제공하고 자사제품을 추석선물로 주는등 인력관리에 고심하고 있다. 특히 부산의 신발업체들은 귀향지별로 조장급의 ''귀환 책임자''를 선정,근로자들의 ...

한국경제 | 1991.09.09 00:00

... 결정전의 절차인 회사보전 처분을 내렸다는 것이다. 법원의 회사보전 처분으로 지난달 28일 이전의 회사에 대한 제반 채권및 채무행위가 동결됐다. 백상지를 비롯 컴퓨터용지 제록스용지등을 연간 2만여t을 생산하고 있는 화성제지(근로자수 1백80명)는 지난 85년 설립됐으며 자본금 35억원,연간 매출액 1백억원으로 해마다 매출액이 신장되어 왔다. 그러나 지난해초부터 수입대체 품목인 컴퓨터용지등 특수용지 생산을 위해 제2호기 공장을 신축하면서 건축및 개발비등으로 ...

한국경제 | 1991.09.09 00:00

... 절차인 회사보전 처분을 내렸다는 것이다. 법원의 회사 보전 처분으로 지난달 28일 이전의 회사에 대한 제반 채권및 채무 행위가 동결됐다. 백상지를 비롯 컴퓨터용지,제록스용지등을 연간 2만여t을 생산하고 있는 화성제지(근로자수 1백80명)는 지난 85년 설립됐으며 자본금을 35억원,연간 매출액 1백억원으로 해마다 매출액이 신장되어 왔다. 그러나 지난해 초부터 수입대체 품목인 컴퓨터용지등 특수용지 생산을 위해 제2 호기 공장을 신축하면서 건축및 개발비등으로 ...

한국경제 | 1991.09.09 00:00

... 노대통령은 무역수지개선을 위한 비상한 노력을 당부하면서 "경제도 최소한 2,3 개월은 예측을 할수 있어야 하는 것 아니냐"고 반문하면서 최근 무역수지가 당초 예측과는 달리 87억달러나 이르게 된데대해 불만을 표시. 이수정 청와대대변인은 이날 긴급경제장관회의를 소집한데 대해 "정부는 현경제 상황을 면밀히 분석하여 대책을 세우고 기업 근로자 소비자등 각 경제 주체의 협조 를 얻어 당면한 경제현안을 비상한 노력으로 타개하기 위한 것"이라고 설명.

한국경제 | 1991.09.09 00:00

... 노총의 이같은 움직임은 최저임금심의가 회의장의 철제문까지 잠그고 진행되는 등 폐쇄적으로 운영돼 심의의 효율성과 책임성을 기하기 어렵다는 자체판단에 따른 것이다. 주요 개정안 내용을 보면 회의는 공개를 원칙으로 하되 사용자.근로자.공익위원 3분의 2이상 동의로 비공개로 할 수 있다는 조항을 신설, 무리한 주장의 자제와 무분별한 퇴장등이 걸러질 수 있도록 했다. 이 조항은 최저임금이 전체사회에 미치는 영향이 큰 점을 고려, 전반적인 모양새나 불필요한 의혹을 ...

한국경제 | 1991.09.08 00:00

... 첫째로 현재 우리사회는 구심점과 공감대를 잃고 있다. 현재 국제수지적자는 근본적으로 인플레에서 파생되는 우리제품의 가격경쟁력 저하와 새로운 노사관계 정립과정에서 일어난 비정상적 템포의 임금 뛰기,불합리한 노사관계에서 연유된 근로자 기업가의 의욕 상실로 야기된 품질경쟁력의 열세,그리고 온실에서 비만해진 우리기업체질의 약체에서 온것이라 하겠다. 또한 우리 경제규모와 다양성은 과거와 같은 직접규제와 선별적 정부시책의 성과에는 한계에 도달했을뿐아니라 민주화와 ...

한국경제 | 1991.09.08 00:00

... 노총의 이같은 움직임은 최저임금심의가 회의장의 철제문까지 잠그고 진행되는등 폐쇄적으로 운영돼 심의의 효율성과 책임성을 기하기 어렵다는 자체판단에 따른 것이다. 주요개정안 내용을 보면 회의는 공개를 원칙으로하되 사용자 근로자 공익위원 3분의2이상 동의로 비공개로 할수 있다는 조항을 신설,무리한 주장의 자제와 무분별한 퇴장등이 걸러질수 있도록 했다. 이 조항은 최저임금이 전체사회에 미치는 영향이 큰 점을 고려,전반적인 모양새나 불필요한 의혹을 제거하고 ...

한국경제 | 1991.09.08 00:00

92년도 법정 최저임금 심의의 중요한 기준이 되는 근로자 1인당 표준생계비(최저임금 목표치)가 당초 예상과는 달리 실태생계비(현실치) 보다 낮게 나타나 현행 산정방식이 개선돼야 할 것으로 지적됐다. 최저임금심의위원회(위원장 조기준)는 6일 공익.사용자.근로자위원들이 참석한 가운데 제2차 임금수준 전문위원회를 열어 올해 3월현재 18세 단신근로자 1인 표준 생계비중 최빈값 생계비 17만9천5백54원 중위값 생계비 20만2천7백27원을 놓고 ...

한국경제 | 1991.09.07 00:00

지난 88년4월 남녀고용평등법 시행으로 대부분 사업장에서 남녀고용 차별이 개선되고 있으나 사립대학과 병원, 호텔등 일부 업종에서 여성근로자에 대한 차별정년등 위법행위가 여전한 것으로 나타났다. 노동부는 7일 지난 88년-지난 6월말까지 법적용대상인 종업원 5인이상 업체 12만여개사를 대상으로 취업규칙등을 점검, 법을 위반한 1천8백97개를 적발해 이중 1천8백94개 업체에 시정조치를 내리고 나머지 3개업체의 사업주는 입건송치했다고 밝혔다. ...

한국경제 | 1991.09.07 00:00