전체뉴스 1-10 / 9,716건
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노란봉투법? 언제 어떤 경우에 하청노조와 교섭해야 하나요?
... 폐업을 결정한 것을 볼 때, 위 사내 하청업체들의 폐업이유는 참가인 조합의 설립 이외에 다른 이유가 없다고 보이는 점 ⑤ 위 사내 하청업체들은 1997년경부터 설립되어 그 폐업시까지 아무런 문제없이 운영되어 온 회사들로서 전에 노사분규를 경험하여 본 적이 없고, 수십 명의 소속 근로자를 두고 있으며, 위 폐업시기가 본격적인 단체협상을 하기도 전이라는 점에서 위 폐업결정은 사내 하청업체의 독자적인 결정이라고 보이지 않는 점 ⑥ 위 영진기업의 경우 폐업결정 직후에 ...
한국경제 | 2025.06.24 16:53 | 백승현
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인력감축 없이 생존불가! AI發 정리해고도 가능할까
... 91다8647 판결). 사업물량의 감소로 인한 경영난을 해소하기 위하여 해당 사업부의 업종을 폐지·전환하기로 함에 따라 잉여인력을 감축한 경우(대법원 1997. 9. 5. 선고 96누8031 판결), 특정 사업부의 노사분규로 인하여 해당 사업부에 투자한 자본금이 잠식될 정도로 경영이 악화된 경우(대법원 1992. 5. 12. 선고 90누9421 판결) 등을 그 예로 들 수 있을 것이다. 이어 IMF를 겪으며 기업의 경영환경에 많은 변화가 있었던 이후인 2002년 ...
한국경제 | 2025.06.17 14:37 | 백승현
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인천버스 임금 9.3% 인상...파업 피했다
인천시는 시내버스 노사가 11일 임금 관련 최종 합의하면서 파업 없이 17년간 무분규 전통을 이어간다고 12일 밝혔다. 인천지역 버스 노사는 1월 3일 상견례를 시작으로 총 8차례에 걸쳐 자율교섭을 진행했다. 세 차례의 조정회의를 통해 최종 합의에 도달했다. 이번 조정안의 핵심은 기존 통상임금 논란의 중심에 있던 상여금을 폐지하고 이를 기본급에 포함하는 방식으로 임금체계를 개편한 것. 임금은 총액기준으로 평균 9.3% 인상됐다. 김인수 시 교통국장은 ...
한국경제 | 2025.06.12 10:33 | 강준완
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“사람이 리스크”…주 4.5일제·중처법 강화되면 중소기업 경영시계 제로 [대선, 내 삶을 바꿀까⑩]
... 공약은 노동자의 권리 보호라는 점에선 진전이지만 중소기업에는 법적 리스크와 불확실성 확대를 의미한다. 경영계는 노란봉투법이 사용자 범위를 확대해 원·하청 산업생태계를 붕괴시키고 불법 쟁의행위에 대한 손해배상청구를 제한해 노사분규와 불법행위를 조장한다는 입장이다. 이 후보가 제시한 법적 정년연장 공약에 대해서도 우려의 목소리가 크다. 한 중소기업 관계자는 “이미 연공서열 중심의 임금 구조에서는 고령자 유지가 비용 상승으로 이어진다”며 “청년 ...
한국경제 | 2025.05.26 06:04 | 안옥희
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30대 때 집 담보로 5억 베팅…1200억 주식 부자된 이 남자 [윤현주의 主食이 주식]
... 4공장까지 늘렸다. 2021년 7월 유가증권시장으로 이전 상장했고 2023년 3월 삼성전자 혁신 우수 협력사 최우수상을 받았다. 작년 말 베트남 정부서 국가품질 경영 대상을 수상했다. 이는 3000여명 고용 창출과 2013년부터 12년간 노사 무분규 및 무사고를 달성한 영향이 크다. 지난 2월엔 글로벌 ESG 평가기관 에코바디스에서 실버 등급도 획득했다. 본사는 인천광역시 연수구 송도과학로 16번길 13-39에 위치했다. 자체 보유 건물인데 지하 2~지상 14층으로 ...
한국경제 | 2025.05.18 07:00 | 윤현주
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현대엘리베이터, 한국경총 노사협력대상 우수상 수상
... 총 35회의 무분규 단체교섭 타결을 기록하는 등 상생과 협력을 기반으로 하는 노사문화를 이어오고 있다. 특히 코로나19 이후 최근 4년은 모두 무분규로 단체교섭을 타결하고 있다. 현대엘리베이터의 노사문화는 출범 이후 업계에서 손꼽히는 모범적인 모델로 자리 잡았다. 그 결과 1997년에는 노동부로부터 '노사협력 우량기업'으로 선정됐고, 2006년에는 노사문화 우수기업 선정과 함께 '제30회 국가생산성혁신대회' 국무총리 표창을 수상했다. 2013년에는 ...
한국경제 | 2025.05.08 12:24 | WISEPRESS_AI
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현대제철 당진제철소 또 파업, '현대차 수준 성과금' 두고 또 충돌
현대제철 노사가 임금 및 단체협약(임단협) 협상 재개 하루 만에 협상 결렬로 다시 돌아섰다. 노동조합은 당진제철소에서 1주일간의 다시 부분 파업에 돌입한다. 13일 현대제철 노사에 따르면 이날 노사는 임단협 교섭에 나섰으나 ... 당진제철소 냉연공장 일부 라인에 대해 부분 직장폐쇄를 단행하는 강수를 뒀다. 현대제철은 지난 2월 1~22일 노사분규로 냉연 부문에서 약 27만톤의 생산 손실이 발생했다. 손실액은 약 254억원에 달하는 것으로 추산된다. 안옥희 ...
한국경제 | 2025.03.13 19:53 | 안옥희
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현대제철, 직장폐쇄 해제…자회사는 13~15일 총파업 돌입
현대제철이 충남 당진제철소 냉연 공장에 대한 직장폐쇄를 11일 철회하기로 했다. 지난 2월 24일 노사가 임단협 갈등으로 부분 파업과 직장폐쇄를 이어가며 냉연 공장을 멈춰 세운 지 보름 만이다. 철강 업계에 따르면 현대제철은 ... 냉연 라인을 담당하는 순천공장도 지난 6~7일 이틀간 부분파업을 진행했다. 현대제철은 2월 1∼22일 노사분규로 냉연 부문에서 약 27만톤가량의 생산 손실이 발생해 손실액이 254억원에 이를 것으로 추산된다고 밝힌 바 있다. ...
한국경제 | 2025.03.11 21:22 | 안옥희
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성과급 갈등에 공장 멈춘 현대제철 "노조 파업, 엄정 대응"
노사 갈등으로 창사 이래 첫 부분 직장폐쇄를 단행한 현대제철의 서강현 사장이 담화문을 내고 노조의 파업 철회를 촉구했다. 서 사장은 25일 낸 담화문을 통해 "지금은 갈등을 심화시킬 때가 아니다. (노사가) 하나가 되어 ... 당진제철소 냉연공장 일부 라인에 대해 부분 직장폐쇄를 단행하는 강수를 뒀다. 지난 2월 1일부터 2월 22일까지의 노사분규로 당진제철소 냉연 부문에서 약 27만톤 가량의 생산 차질이 발생했다. 이에 따른 손실액은 약 254억원으로 추정된다. ...
한국경제 | 2025.02.25 14:30 | 안옥희
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아시아 입맛 사로잡은 韓족발·보쌈…"올핸 美시장 정조준"
... 개 체인점을 보유해 동종업계 1위를 확고히 하고 있다. 기업을 성장시키면서 직원들에게도 각별히 신경 썼다. 사내 어린이집을 세우고 대학까지 등록금을 전액 지원해준다. 매출 수익의 30% 이상을 직원 인센티브로 지원한다. 24년간 노사 분규 0건, 노동청 관련 민원 0건이 과포장된 얘기가 아니다. 최근에는 덕유산 자락에 퇴직자를 위한 마을을 조성 중이다. 신 대표는 공부도 게을리하지 않는다고 했다. 그는 “식품 관련 업계 대표는 끊임없이 공부해야 ...
한국경제 | 2025.02.10 18:40 | 임호범