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    • [사설] (21일자) 현대노사분규의 타결과 교훈

      ...산지역 현대그룹계열사의 노사분규를 올해 노.정 또는 노.사의 대리전이라고 했다. 이 분규의 판세가 신정부 노동정책을 가늠해주고 다른 사업장에 영향을 크게 미칠것으로 내다봐 그런 시각을 갖게 했다. 현대중공업분규의 타결로 이제 ... 정상임금,인사권참여등도 진지하게 등장한 이슈였다. 일부에선 이런 버거운 요청이 제2 노총설립을 위한 포석이고 신정부 노동정책을 가늠해보는 것이라는 해석도 있었다. 쟁점이 순수한 임금.복지차원 보다는 정치성을 가미한 쪽으로 방향선회를 하고 ...

      한국경제 | 1993.08.20 00:00

    • 경총,고용법개정에 정부개입최소화 요구...해외인력취업등

      경총은 17일 정부의 고용관련법 개정안에 대해 정부의 개입은 최소화하는 것이 바람직하다고 지적,근로자모집 제한규정을 삭제하고 해외인인력의 국내취업을 허용해야 한다고 주장했다. 또 고용보험법 제정에 대해서는 지나친 복지정책 추구가 성장잠재력 저하와 실업자양산및 근로의욕감퇴등 심각한 부작용을 초래할 가능성이 있어 기업의 고용조정과 실직근로자의 보호를 균형있게 수용해야 한다고 강조했다. 고용보험재원마련방안으로는 기업의 추가적인 노동비용부담이 ...

      한국경제 | 1993.08.17 00:00

    • 문화체육부, 진보예술단체 민예총 법인설립 허가

      ... 매진하겠다"며 올초부터 사단법인화 움직임을 추진해왔다. 민중계열 예술가의 모임인 민예총은 민족문학작가회의 민족예술협의회 전국민족극운동협의회 민족음악협의회 민족영화위원회등 5개 회원단체로 이뤄져 있으며 민족예술의 창작지원 문화예술 정책개발 민족예술의 교육 민족예술인의 권익옹호및 복지 실현을 주요 사업으로 하고 있다. 한편 문체부의 이번 결정은 문민정부의 전향적 자세를 보여준 획기적인 조치로서 민예총의 제도권 진입은 해방이후 이념대결로 양분됐던 예술계에 ...

      한국경제 | 1993.08.12 00:00

    • 단체협약 관련분규 증가...노동부, 인사-경영권참여등

      ... 외주하청,공장이전때 노사합의등 경영권문제로 분쟁 을 빚은 사업장도 지난해 8개에서 13개로 증가했다. 또 올들어서는 노조가 복지수혜확대를 요구하는 사례도 크게 증가,주택.학 자금지원확대와 관련한 분규가 4건에서 10건으로 크게 늘어났으며 휴일.휴 ... 늘어난 것은 사회전체로 자제분위기가 확산되면서 근로자들이 임금인상 보다 근로조건개선에 많은 관심을 보였기때문으로 풀이되고 있다. 또 문민정부출범이후 노동부의 개혁노동정책도 근로자들의 이같은 요구를 부채질한 것으로 분석된다.

      한국경제 | 1993.08.11 00:00

    • [사회면톱] 임금인상보다 근로조건 관심..노사분규양상 변화

      ... 외주하청,공장이전때 노사합의등 경영권문제로 분쟁을 빚은 사업장도 지난해 8개에서 13개로 증가했다. 또 올들어서는 노조가 복지수혜확대를 요구하는 사례도 크게 증가,주택.학자금지원확대와 관련한 분규가 4건에서 10건으로 크게 늘어났으며 휴일.휴가확대로 ... 늘어난 것은 사회전체로 자제분위기가 확산되면서 근로자들이 임금인상보다 근로조건개선에 많은 관심을 보였기때문으로 풀이되고 있다. 또 문민정부출범이후 노동부의 개혁노동정책도 근로자들의 이같은 요구를 부채질한 것으로 분석된다.

      한국경제 | 1993.08.11 00:00

    • [해설] 개방앞둔 서비스업, 5인미만 영세업체 전체의 86%

      ... 부동산( 2.8%)기타서비스( 4.2%)에서는 줄어 들었다. 업종별 연간 총매출액에서는 과학.기술분야의 육성정책에 힘입어 연구및 개발업이 7조2천9백10억원으로 48.5%의 가장 높은 증가율을 보였다. 위생및 유사서비스...등도 환경의식강화 컴퓨터보급확산 생활수준향상으로 매출액이 크게 늘었다. 사업체별 연간 총매출액은 보건및 사회복지사업(2억2천6백만원)학교.학원 등 교육서비스업(1억4천3백만원)부동산임대및 사업서비스(1억3천4백만원) 순으로 ...

      한국경제 | 1993.08.11 00:00

    • `평생동기시대 지났다"...능력우선인사제 대기업 도입확산

      ... 승진시기가 달라지고 봉급액수에 차 이를 두는 기업들이 늘어나고있다. 9일 재계에 따르면 최근 금성사가 능력주의 인사정책을 도입한 것을 계기로 과거 우리기업의 인사정책의 주류를 이루었던 연공서열방식의 직 무체계가 이른바 `능력우대''로 ... 인사체계가 각 기업으로 확산되는 것과 함께 경영성과가 목 표치를 넘을 경우 성과의 일부분을 근로자에게 현금 주식 복지그김의 형태로 배분하는 성과배분제도의 도입도 늘고있다. 재계는 전국의 종업원 1백인이상 사업체 5천5백11개중 ...

      한국경제 | 1993.08.10 00:00

    • [목요시론] 자유방임식 경제는 곤란 .. 박영철 고려대 교수

      ... 장래에 대한 불확실성을 심화시켜 경기침체를 장기화하고 있다는 주장이 나오고 있다. 어느 개혁이든 개혁은 제도와 정책을 바꾸고 사람을 바꾸고 많은 경우에 과거의 잘못에 대한 책임을 묻고 응징을 하게된다. 누가 무엇을 어떻게 개혁하든 ... 뜻하는 것인데 우리의 형편은 시장의 보이지 않는 손만 믿고 있을만큼 여유가 있지도 한가하지도 못하다. 정부는 사회복지에 대한 수요를 충족시켜주고, 분배정의를 실현해야하고, 시장의 결함을 보완하며 특히 서로 이해를 달리하는 여러부문간의 ...

      한국경제 | 1993.08.05 00:00

    • [인사] 경남도

      ... 관광계장 조 정 규 농어촌개발계장 최 동 환 서무계장 한 균 녹지공원계장 김 종 호 수출지원계장 정 순 영 환경지도계장 황 두 철 고시계장 이 정 균 세외수입계장 조 문 래 공업계장 정 인 우 주택행정계장 조 석 제 복지계장 변 호 봉 도로행정계장 강 시 중 공중위생계장 이 충 해 창업지원계장 이 준 화 정책개발계장 임 채 호 중소기업계장 최 수 남 영농조직계장 김 광 태 지정계장 박 환 창 이수계장 엄 성 희 양정계장 류 관 수 ...

      한국경제 | 1993.08.04 00:00

    • 근로복지정책 예산없어 표류위기...내년 예산 20억만 통과

      근로자를 위한 정부의 근로복지정책이 예산의 대촉 삭감으로 크게 위축될 전망이다. 3일 노동부에 따르면 94년도 근로복지예산으로 1백59억원을 경제기획원에 책정해주도록 요청했으나 지난달 1차 심사결과 20억원만 통과됐다는 것. 삭감된 예산에는 내년에 군산 진주 강릉등 다섯곳에 건립할 계획인 근로자종합복지관 건립비 지원금 40억원과 노총외 근로자 자녀장학금 예산 20억원등이 포함돼있다. 노동부는 중소기업근로자에 대한 장기저리의 주택자금 ...

      한국경제 | 1993.08.03 00:00