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전체뉴스 101-110 / 9,212건

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    택배노조 교섭 거부한 대한통운, 2심도 패소

    ... 못한 판결에 동의하기 어렵다"며 상고할 뜻을 밝혔다. 한편 이 사건과 쟁점이 같은 HD현대중공업 사건도 대법원에 계류 중이다. 금속노조 현대중공업 사내하청지회는 원청인 HD현대중공업을 상대로 교섭을 요구했다가 거부당하자 2018년 4월 회사를 상대로 단체교섭 청구 소송을 제기했다. 1·2심은 회사가 승소했다. 법조계에선 올 상반기에 상고심 선고가 나올 것으로 보고 있다. 민경진/곽용희 기자 min@hankyung.com

    한국경제 | 2024.01.24 16:13 | 민경진/곽용희

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    "악성 저성과자 해고는 정당"…기업 고용유연성 인정한 대법

    ... 그러면서 “A씨는 사회통념상 고용관계를 계속할 수 없을 정도인 경우에 해당한다”고 덧붙였다. 잇단 PIP 승소에 기업 주목 대법원은 판결문에 비슷한 판단이 나온 현대중공업 사례를 인용했다. 당시 현대중공업 상고심 판결을 맡은 재판부는 “성과를 이유로 한 해고를 제한적으로 인정할 수 있다”며 그 요건으로 △공정하고 객관적인 평가 △상당 기간 최소한에도 미치지 못하는 성과 △낮은 개선 가능성 등을 제시했다. 누가 봐도 ...

    한국경제 | 2024.01.23 18:25 | 민경진/곽용희

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    셰프 정창욱, 지인 흉기협박·폭행 혐의로 징역 4개월 실형 [TEN이슈]

    ... 위협한 혐의로 징역형이 최종 확정됐다. 23일 법조계에 따르면, 대법원 2부(주심 민유숙 대법관)는 지난달 27일 특수협박, 폭행 등 혐의로 불구속기소 된 정창욱에게 징역 4개월을 선고한 원심판결을 확정했다. 대법원은 이번 상고심에서 상고기각결정을 내렸다. 상고기각결정은 상고기각 판결과 달리 상고인이 주장하는 이유 자체가 형사소송법에서 정하고 있는 상고사유에 해당하지 않아 상고이유 자체를 검토하지 않았다는 뜻이다. 정창욱은 2022년 6월 서울의 한 식당에서 ...

    텐아시아 | 2024.01.23 07:44 | 윤준호

  • 하루 17시간씩 3일 연속 '압축 근로' 가능해져

    ... 고용부는 지난해 12월 나온 대법원 판결 기조에 맞춰 연장근로 한도 위반 판단 기준과 관련한 행정해석을 이같이 변경한다고 22일 발표했다. 대법원 2부(주심 민유숙 대법관)는 지난해 12월 7일 근로기준법 위반 혐의로 기소된 A씨 상고심에서 연장근로시간을 계산할 때 ‘1주일 40시간’을 초과한 근로시간을 기준으로 판단해야 한다고 판결했다. 현행 근로기준법상 법정 근로시간은 1일 8시간, 1주일 40시간이다. 주 40시간을 기본으로 최대 12시간까지 ...

    한국경제 | 2024.01.22 18:27 | 곽용희

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    '유튜브 스태프 흉기 협박' 정창욱 셰프, 징역 4개월 실형 확정

    ... 폭행하고 흉기 협박한 혐의로 징역형을 최종 확정받았다. 대법원 2부(주심 민유숙 대법관)는 22일 특수협박 등 혐의로 기소된 정 씨의 상고를 기각하고 징역 4개월을 선고한 원심판결을 확정했다고 밝혔다. 대법원은 정 씨에 대한 상고심에서 상고기각 결정을 내렸다. 이는 상고인이 주장하는 이유 자체가 형사소송법에서 정하고 있는 상고 사유에 해당하지 않아 상고이유 자체를 검토하지 않았다는 의미다. 정창욱은 2021년 8월 유튜브 촬영을 위해 찾은 미국 하와이에서 ...

    한국경제 | 2024.01.22 18:00 | 김예랑

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    1·2심 무죄 보이스피싱 수거책에 검찰, 대법원 상고

    광주지검 형사 상고심의위 의결 "무죄, 법리상 부당" 1·2심에서 무죄를 받은 전화금융사기(보이스피싱) 현금 수거책 피고인에 대해 검찰이 상고심의위원회 의결을 거쳐 대법원에 상고했다. 광주지검은 22일 보이스피싱 현금 수거책 피고인 A(50)씨의 1·2심 무죄 선고에 상고를 제기했다고 밝혔다. 법대교수·변호사 등 외부 위원이 참석한 가운데 지난 18일 열린 형사 상고심의위원회를 의결에 따른 조치이다. A씨는 2022년 3월 보이스피싱 범죄에 ...

    한국경제 | 2024.01.22 16:25 | YONHAP

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    "12시간씩 4일 일해도 돼"…'연장근로' 몰아쓰기 쉬워진다

    ... 조치다. 고용부는 연장근로 한도 위반 판단 기준과 관련해 대법원 판결의 기조와 맞춰 기존 행정해석을 변경한다고 22일 밝혔다. 앞서 대법원 2부(주심 민유숙 대법관)는 지난해 12월 7일 근로기준법 위반 혐의로 기소된 A씨의 상고심에서 연장근로 시간을 계산할 때 '1주간 40시간'을 초과한 근로시간을 기준으로 판단해야 한다고 판결을 내린 바 있다. 현행 근로기준법상 법정 근로시간은 1일 8시간, 1주 40시간이다. 주 40시간을 기본으로 최대 ...

    한국경제 | 2024.01.22 15:42 | 곽용희

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    '클럽 마약' 밀수 총책, 판매 혐의 2심서 감형

    ... 추징하라고 명령했다. 1심은 최씨와 정씨에게 각각 징역 8개월, 징역 2년 6개월을 선고하고 각 3천600만원 추징을 명령했다. 재판부는 "실형이 반드시 나와야 하는 무거운 범죄지만 최씨는 초범인데 별도 사건에서 중형을 선고받아 상고심 중인 점, 정씨는 수사에 협조한 점을 고려해 형을 정했다"고 설명했다. 최씨와 정씨는 마약류 취급자가 아님에도 2022년 8∼11월 네 차례에 걸쳐 케타민 250g을 3천600만원에 사고 판 혐의로 재판에 넘겨졌다. 최씨는 ...

    한국경제 | 2024.01.20 08:00 | YONHAP

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    '대법원 조세조만 5년' 도훈태 부장판사, 로펌 세종 합류

    ... 내부에서 조세 전문가로 확실히 인정받았다는 평가가 지배적이다. 대법원 재판연구관은 대부분 10년 이상 경력을 채운 법조인 가운데 발탁된 인물이란 점에서 검증된 엘리트로 분류된다. 재직 중에는 첨예한 쟁점을 두고 치열하게 다투는 상고심 내용을 지속적으로 다룬다. 이런 이유로 대법원 재판연구관 출신 부장판사는 고등법원 판사와 함께 대형 로펌이 공직자윤리법상 취업 제한(퇴직 후 3년)을 받지 않고 영입할 수 있는 베테랑 중 ‘스카우트 0순위’로 꼽힌다. ...

    한국경제 | 2024.01.18 17:48 | 김진성, 민경진

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    급증하는 '계약갱신권' 분쟁…대법원 판례 살펴봤더니 화들짝

    ... 항소심 재판부는 "원고가 피고의 임차인에 대한 임대차보증금반환채무를 승계하기로 했으므로 임대차계약에 따른 점유매개관계를 원고가 인수함으로써 인도 의무가 이행된 것"이라고 봤다. 대법원은 김 씨의 손을 들어줬다. 상고심 재판부는 "피고의 현실인도의무의 이행이 곤란할 현저한 사정변경이 생겼다고 볼 수 있고, 이에 따라 당초의 계약 내용에 따른 원고의 선이행의무를 이행하게 하는 것이 공평과 신의칙에 반하게 됐다고 볼 여지가 있다"고 ...

    한국경제 | 2024.01.16 12:00 | 민경진