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삼성그룹 박종우씨 등 3명 승진

... 삼성전자, 삼성생명, 삼성 SDI 등 주요 계열사의 최고경영자(CEO)를 비롯한 사장단에는 이동이 없었다. 그룹 구조조정본부에서도 팀장급 이상의 승진 또는 전보가 없었으며 이번에 승진될 것이라는 추측이 제기됐던 이 회장의 아들 이재용 삼성전자 상무도 인사대상에서 제외됐다. 삼성은 사장단 이동을 최소화한 배경에 대해 "대내외 경영환경이 불확실한 상황에서 경영의 일관성과 조직의 안정, 결속력을 다지기 위해 대과없이 각사 경영을 이끌어온 현 사장단 진용을 유지키로 ...

연합뉴스 | 2006.01.11 00:00

삼성, 임원 455명 승진인사…1명 빼고 사장 전원 유임

... 하후상박(下厚上薄)형 발탁시스템을 도입해 사장-부사장단 승진을 최소화하면서 전무-상무-상무보 승진은 대폭 늘린 것도 특징이다. 이에 따라 앞으로 전무에서 부사장으로의 승진 과정에 '병목'현상이 생길 여지를 남기게 됐다. 이번 인사에서는 또 이재용 삼성전자 상무 등 이건희 회장의 자녀 및 사위들과 구조조정본부 고위 관계자들의 승진이 최소화된 점도 눈길을 끈다. 지난해 유난히 기승을 부렸던 '삼성공화국론'의 여파일 가능성이 크다는 관측이다. ◆신임 사장들의 면모는 박종우 ...

한국경제 | 2006.01.11 00:00 | 조일훈

[리포트] 삼성, 안정경영 주력

... 있습니다. (S: 조직 안정 최우선) 올해 역시 경영여건이 크게 나아지지 않을 것으로 예상되는 가운데 그룹을 둘러싼 상황도 좋지 못한 만큼 조직의 안정을 최우선으로 삼은 것으로 풀이됩니다. 당초 승진이 유력한 것으로 평가됐던 이재용 삼성전자 상무도 사회적 시선을 감안해 승진이 보류됐습니다. 하지만 사기 진작을 위해 경영성과를 거둔 직원들에 대한 승진은 예년 수준으로 이뤄졌습니다. (S: 455명 승진, 작년 수준) 올해 승진 규모는 455명으로 사상최대였던 ...

한국경제TV | 2006.01.11 00:00

[전화연결] 삼성 승진 인사, 사장 3명 임원 452명

... 주요 특징은 ▲기술직군의 임원 승진 규모를 지속적으로 확대해 전체 승진자의 44%를 차지했고 ▲과거에 비해 부사장, 전무 등 고위임원의 승진 규모를 대폭 확대함으로써 향후 삼성의 미래경영을 주도해 나갈 차세대 CEO 후보군을 두텁게 한 것으로 볼 수 있습니다. 한편 기대를 모았던 이건희 회장의 장남 이재용 삼성전자 상무의 전무 승진은 이뤄지지 않았습니다. 지금까지 삼성에서 와우TV 뉴스 조성진입니다. 조성진기자 sccho@wowtv.co.kr

한국경제TV | 2006.01.11 00:00

[리포트] 삼성 인사, 사장 3명 임원 452명 승진

... 452명입니다. 직위별로는 △부사장 승진 15명 △전무 승진 85명 △상무 승진 145명 △상무보 승진 207명입니다. 삼성 관계자는 "현재의 안정적인 경영 기조를 유지함으로써 금년에도 경영의 연속성을 살려 가면서 계속하여 성과를 낼 수 있도록 했다"고 인사의 배경을 설명했습니다. 한편 기대를 모았던 이건희 회장의 장남 이재용 삼성전자 상무의 전무 승진은 이뤄지지 않았습니다. 와우TV 뉴스 조성진입니다. 조성진기자 sccho@wowtv.co.kr

한국경제TV | 2006.01.11 00:00

삼성그룹 사장 3명 등 452명 승진

... 인사를 단행했습니다. 박종우 삼성전자 부사장은 삼성전자 디지털프린팅사업부 사장으로 승진했고 지성하 삼성물산 부사장과 이해진 삼성서울병원 부사장은 각각 삼성물산 상사부문과 삼성자원봉사단장 사장으로 승진했습니다. 승진규모는 사장 승진 3명을 포함해 부사장 승진 15명, 전무 승진 85명 등 총 452명으로 사상최대였던 작년과 비슷한 수준이며 전무 승진이 예상됐던 이재용 삼성전자 상무는 승진하지 못했습니다. 한정원기자 jwhan@wowtv.co.kr

한국경제TV | 2006.01.11 00:00

삼성 사장단 인사의 특징과 의미…조직안정과 사기앙양 동시 배려 평가

... 절실하다는 점도 사장단의 이동을 제약한 요인이 된 것으로 보인다. 이에 따라 부사장급 전보 대상자도 삼성테크윈에서 제일모직으로 자리를 옮긴 황백 부사장 단 한명에 그쳤다. 당초 승진이 유력한 것으로 평가됐던 이 회장의 장남 이재용 삼성전자 상무의 전무 승진이 무산된 것도 '안정'을 최우선 과제로 여기고 있는 삼성 수뇌부의 인식과 무관하지 않아 보인다. 삼성 관계자는 이 상무가 현직급 근무연한이나 업무실적 등에서 승진에 아무런 하자가 없지만 '대외요인'을 ...

연합뉴스 | 2006.01.11 00:00

"국립공원 입장료 단계 폐지 검토"

이재용 환경부 장관은 11일 "국립공원 입장료를 단계적으로 폐지하는 방안을 검토하고 있다"고 밝혔다. 이 장관은 국립공원관리공단의 전면폐지 의견과 관련, "연간 300억원 가량의 예산 지원이 필요한 문제라서 예산당국과 협의 절차가 있어야 하지만 단계적으로 폐지하자는 쪽으로 입장을 갖고 있다"고 말했다. 이 장관은 "국립공원 입장료 폐지 문제는 참여정부의 기본 국정 방향과 무관치 않다고 본다"며 "정부 고위층에서도 일부 비슷한 입장을 갖고 있는 ...

연합뉴스 | 2006.01.11 00:00

[리포트] 삼성 이재용 상무, 전무 승진 어려울 듯

앵커> 삼성이 다음 주쯤 임원급 인사를 실시할 예정인데 관심을 모았던 이건희 회장의 장남 이재용 삼성전자 상무의 전무 승진은 어려울 것으로 알려졌습니다. 대내외적으로 어수선한 현실을 감안한 것으로 보입니다. 보도에 조성진 기자입니다. 기자> 삼성의 고위 관계자는 5일 "이재용 삼성전자 상무의 전무승진이 올해는 어려울 것 같다"고 밝혔습니다. 이것은 이 상무가 승진 자격을 충분히 갖춘 데다 실적에 대한 평가도 무난해 이번 임원인사에서 전무로 ...

한국경제TV | 2006.01.05 00:00

이건희 회장 장남 재용씨 승진 어려울듯

이건희 회장의 장남인 이재용 삼성전자 상무가 당초 알려진 것과는 달리 올해 삼성그룹 인사에서 전무로 승진하기는 어려울 것으로 보인다. 이 상무는 현직급으로 근무한 지 만 3년이 지나 승진할 수 있는 자격을 갖췄고 실적에서도 무난한 평가를 받은 것으로 알려져 삼성 안팎에서는 다음주로 예정된 삼성그룹 인사에서 그가 전무로 승진할 것을 믿어왔다. 삼성 관계자는 그러나 "이 상무가 이번에 전무로 승진한다면 '발탁'에 해당하는 데 여러 조건이 여기에는 ...

연합뉴스 | 2006.01.05 00:00