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  • [사설] (26일자) 다보스회의에 기대한다

    전세계 정치.경제.문화계의 주요인사들이 해마다 스위스 다보스시에 모여 다양한 관심사에 대해 논의하는 세계경제포럼(WEF)이 올해에도 오는 28일부터 2월2일까지 열린다. 이번 회의의 공식의제는 "유로화 출범의 영향"이지만 이밖에 최근 악화된 브라질 외환위기를 계기로 여전히 불안한 상태인 국제 금융체제를 안정시키기 위한 방안에 대해 활발한 토론이 있을 것으로 예상 되며 우리 역시 이문제에 대한 활발한 논의를 기대한다. 그렇다고 유로화 출범이 ...

    한국경제 | 1999.01.25 00:00

  • 국세청 1,214명 '인센티브 승진' .. 168명은 파격 특진

    ... 국세공무원이 특진했다. 또 자신의 직무에 충실하면서도 민원인의 촌지를 정중히 거절하거나 소년소녀가장을 남모르게 도운 세무공무원도 승진의 영예를 안았다. 국세청이 25일 우수공무원에 대한 인센티브제를 대폭 확대한 대규모 승진 인사를 단행하면서 밝힌 승진자들의 공적사유다. 국세청은 이날자로 6급이하 세무공무원 1천2백14명을 대거 승진시키면서 모범공무원을 1백68명을 특별승진시켰다. 이같은 발탁승진은 이날 승진인원의 15% 수준으로 98년 4월 발탁인사때 ...

    한국경제 | 1999.01.25 00:00

  • [단신] 청소년단체장 신년교례회

    한국청소년단체협의회(회장 박건배.해태회장)는 25일 오후3시 한국프레스 센터 20층 내셔널프레스클럽에서 "청소년단체장.관계인사" 신년교례회를 가졌다. 신낙균 문화관광부장관이 인사말을, 이협 국회 문화관광위원장이 축사를 했다. 구천서.신기남.길승흠.박종웅 국회의원, 김집(전 체육부장관) 협의회고문, 김문희 한국걸스카우트지원재단이사장, 변주선 세계걸스카우트연맹아태위원장 김숙희(전 교육부장관) 대한YWCA연합회장, 김석산 한국복지재단회장, ...

    한국경제 | 1999.01.25 00:00

  • [뉴스파일] 삼성생명, 삼각경영체제 구축

    삼성생명은 23일 지난주 그룹인사에서 승진한 신은철 서효식 부사장을 개인과 법인영업 본부장으로 각각 발령했다. 이로써 삼성생명은 배정충 대표를 정점으로 한 삼각 경영체제를 구축했다. 이와함께 황선도 부사장은 부산지역본부장에 그대로 머물게 돼 부사장급 지역본부장이 처음으로 등장했다. 삼성생명은 이날 황규헌 전 부사장을 자회사인 삼성생명서비스 대표이사 사장으로 선임했다. 이 회사의 이택화 전 사장은 고문으로 물러났다. ( 한 국 경 제 ...

    한국경제 | 1999.01.25 00:00

  • 패러다임 바꿔 반년만에 성공..다국적기업변신 '영한바슈롬'

    ... 이양 됐으니까. 사장의 역할이 중앙집권적 결정자에서 최상의 선택을 찾아 의견을 조율하는 조정자로 바뀌었다고나 할까"(이철용 사장) [ 영한바슈롬 경영변화 ] 재무구조 - 합작 전 : 부채비율 300% - 합작 후 : 무차입 인사 - 합작 전 : 연공서열 - 합작 후 : 연봉제+성과급제 조직 - 합작 전 : 부/과 중심 - 합작 후 : 팀제 마케팅 - 합작 전 : 민감한 시장변화 파악 미흡 - 합작 후 : 철저한 시장분석 시장조사비 5배 증액 ...

    한국경제 | 1999.01.25 00:00

  • [수출로 미래를] 99 수출구매 상담회 : '상담 에티켓'

    ... 말고 가족의 안부 등 근황에 대한 화제로 분위기를 유도하는게 좋다. 앉을때는 상대에게 발바닥을 보이지 않도록 해야 한다는 사실도 중요하다. 아울러 얼굴을 가린 아랍여성에 함부로 말을 걸어서도 안되며 특히 유부녀 에게는 눈인사도 삼가야 한다. 아프리카 바이어들과의 상담시에는 무엇보다 인종차별적이라는 인상을 주지 않도록 주의해야 한다. "니그로"란 표현은 절대 삼가야 한다. 이 지역 주민들에 대한 올바른 명칭은 "아프리카너"(Africaner)다. ...

    한국경제 | 1999.01.25 00:00

  • [여론광장] (한경을 읽고) '국민-장은 내분' 기사 관련

    ... 달랐기 때문이다. 국민은행은 책임자들의 능력을 중요시하며 승진에 신중을 기한다. 연공서열을 중시하는게 아니다. 반면 장기신용은행은 입행후 3~5년만 지나면 자동승진한다. 게다가 합병발표가 있은후인 98년 8월 장기신용은행은 대폭 승진인사를 했다. 그래서 국민은행 직원과 한급(근무연수로 4~5년) 또는 1~3호봉 차이가 난다. 두 은행의 직급이 차이나는 배경을 기사에 다뤘어야 했다. ( 한 국 경 제 신 문 1999년 1월 25일자 ).

    한국경제 | 1999.01.25 00:00

  • [금융면톱] 경영진/조직개편 바람 .. 내달 주총 앞둔 은행가

    ... 한일은행장이 내정돼 있어 임원진개편이 오히려 주목거리다. 합병은행이나 주택 평화은행도 은행장이 선임된지 얼마 안되거나 "재신임" 을 받은 상태여서 임원교체에 관심이 집중돼 있다. 특히 주택은행은 외국인임원을 포함해 2~3명의 외부인사를 임원으로 선임 하는 등 상당폭의 물갈이가 예상된다. 지방은행 =작년 12월 새 은행장을 선임한 제주은행을 제외한 모든 지방 은행에서 교체설이 흘러나오고 있다. 부산 경남은행은 감독당국으로부터 "경영진 대폭 교체"를 요구받아 ...

    한국경제 | 1999.01.25 00:00

  • 검찰, 검사 8~9명 금주 소환

    ... 드러나지 않아 사법처리가 어렵다는 입장이나 향응및 금품수수 규모가 많거나 사건소개까지 한 검사장급을 포함한 검사 4~5명에게 사표제출을 요구키로 했다. 검찰은 나머지 검사들에 대해서는 정직, 감봉등 중징계 조치와 함께 인사상 불이익을 주기로 했다. 검찰은 이와함께 92~97년 대전고검장과 지검장을 역임한 고위 간부들 가운데 현직 검사장급 이상 2~3명에 대해 지휘감독 책임을 물어 인사상 불이익을 주기로 했다. 검찰 고위 관계자는 23일 "이변호사로부터 ...

    한국경제 | 1999.01.24 00:00

  • 6급이상 공무원 여성관리직 확대 .. 정부

    정부는 남녀평등 실현을 통해 국가경쟁력을 강화하기위해 여성공무원의 지위를 향상시키로 했다. 24일 행정자치부에 따르면 정부는 6급이상 여성공무원의 관리직 임용을 늘리기로 했다. 특히 중앙부처에 비해 보수적인 인사관행이 남아있는 지방자치단체의 경우 지방행정연수원에서 여성간부양성과정을 마친 여성공무원을 계장및 과장으로 발령내도록 적극 유도하기로 했다. 정부는 또 순환보직및 희망보직제 신청을 통해 기획 인사 예산 감사부서에 여성공무원을 빠짐없이 ...

    한국경제 | 1999.01.24 00:00