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    • 현대 등 6대 민간경제연구기관들, 경제정책 문제점 지적

      ... 대한 모니터링 을 강화하는 등 정책의 효율성을 높여야 한다. 회생할수 있는 금융기관에 대해 충분히 증자를 지원, 대출여력을 회복 시켜야 하며 기업부채를 은행출자로 전환, 기업의 금융비용부담을 덜어줘야 한다. 공공부문 =인사제도 개혁을 위해 인사위원회를 설치, 직종별.기능별 인사기능을 통합해야 한다. 공무원 임용을 개방, 특채를 제도화하고 특채시기를 정례화할 필요가 있다. 능력개발과 성과중심의 보수체제로 개편하고 명예퇴직제를 도입, 공무원 고용을 ...

      한국경제 | 1998.10.29 00:00

    • [부음] 김홍원 서울교육문화회관 사장 부친상

      * 김홍원 서울교육문화회관사장. 창원 사업. 문원 ". 성원 대구시교육청 장학사. 규원 계명대인사과장 부친상=29일 오전9시 대구 경북대병원 발인 1일 오전8시 (053)420-6145 ( 한 국 경 제 신 문 1998년 10월 30일자 ).

      한국경제 | 1998.10.29 00:00

    • [공무원 인사제도 개편] 업무실적따라 보수 차등..외국에선

      ... 규정하고 있다. 정무직 가운데 상원의 임명동의가 필요없는 직위와 실국장급중 관리감독직에 적용하는 SES(Senior Executive Service) 제도를 운영하고 있다. 직위를 경력직과 경력직을 포함한 복수직으로 분류, 경력직은 외부인사를 배제한채 내부적으로만 충원토록 규정하고 있다. 복수직의 경우 경력이 없는 외부인사를 채용할 수 있도록 하고 있으나 전체의 10%를 넘지 못하도록 상한을 설정했다. 채용여부는 인사관리처(OPM)에서 심사.결정한다. 영국 ...

      한국경제 | 1998.10.28 00:00

    • [공무원 인사제도 개편] 인사권한 위축..약화되는 장관재량

      이번 인사제도 개혁안에 따라 장관들의 부처장악력이 크게 떨어지게 됐다. 일단 대통령 직속 기구로 중앙인사위원회가 신설됨에 따라 장관의 인사권한 은 크게 위축될 것으로 전망된다. 물론 이전에도 장관이 마음대로 인사를 할 수 있었던 것은 아니었다. 3급이상 승진내정자는 행정자치부의 중앙승진심사위원회에 승인을 거쳐 청와대의 재가를 받아야 했다. 그래도 각 부처 장관들이 내정자를 결정해 통보하면 큰 문제가 없는한 대부분 받아들여진 것이 통례였다. ...

      한국경제 | 1998.10.28 00:00

    • [공무원 인사제도 개편] 관가 지각변동 .. '어떤 변화 올까'

      김대중대통령이 무능하고 무사안일한 고위공무원과의 "전쟁"을 선언했다. 중앙인사위원회를 통해 아직도 중앙부처 실.국장들에게 잔존해 있는 공무원 특유의 "철밥통" 의식을 바로잡겠다는 발상이다. 뿌리깊은 규제만능주의에 사로잡혀 있는 관료만으로는 제2의 건국작업을 성공적으로 수행할수 없다는 판단에 따른 것이다. 연봉제및 성과급상여제 시행에 이어 3급이상 공직의 30%까지 민간전문가를 계약직으로 채용,민-관 출신간 경쟁을 시키겠다는 의도도 담고 ...

      한국경제 | 1998.10.28 00:00

    • [사회면톱] 고참은 '걱정'..공무원 인사제도 개혁 관가 반응

      "아무리 능력위주로 평가한다지만 후배가 선배보다 봉급을 더 많이 받아서야..." 공무원들은 내년부터 고위직을 외부 전문가에 개방하고 연봉제와 성과급제를 전면 도입키로 한 인사제도 개혁방안에 대해 찬성반 우려반의 엇갈린 반응을 보였다. 고위공무원들은 부정적인 반응을 나타낸 반면 하위직에선 찬성이 많았다. 일부 하위직에선 "철밥통"으로 불리던 공직사회에 경쟁원리가 도입되는 것을 적극 환영하는 분위기였다. 그러나 대부분의 공직자들은 조직문화가 ...

      한국경제 | 1998.10.28 00:00

    • 새한그룹, 6명 임원인사 단행

      새한그룹은 김성재 새한 지원부문장을 새한미디어 대표이사 부사장으로, 심종진(심종진)새한미디어 대표이사 부사장을 새한미디어 구주.미주 영업 총괄겸 아일랜드 법인(SMIL)대표이사로 전보발령하는등 6명의 임원인사를 단행했다고 28일 밝혔다. 이번인사는 새한이 지난해 4월 제일합섬에서 분리,새한그룹에 공식편입된 이후 새한미디어와의 인사교류를 통해 기업문화를 융합하기 위해 단행된 것이라고 회사측은 설명했다.새한은 내달 중순께 이사보 이상 임원급 ...

      한국경제 | 1998.10.28 00:00

    • [공무원 인사제도 개편] 목표마다 가중치..'어떻게 바뀌나'

      중앙인사위원회 출범을 계기로 내년부터 공무원의 승진및 임용제도가 대대적으로 바뀐다. 연공서열에 의존해온 현행 방식이 퇴출되고 성과와 실적을 중시하는 새로운 고과방식이 등장한다. 당장 1~3급 고위공무원이 되려면 해당부처 장관은 물론 중앙인사위원회의 평가에서 좋은 점수를 받아야만 한다. 더욱이 3급이상 공무원 자리의 30%까지 민간전문가가 채용될수 있는 만큼 살아남기 위한 경쟁이 더욱 치열해질수 밖에 없다. 실.국장급의 경우 기존 정기호봉 ...

      한국경제 | 1998.10.28 00:00

    • [인사] 대한의사협회

      * 승진 의협신보 편집국장 김국태 ( 한 국 경 제 신 문 1998년 10월 28일자 ).

      한국경제 | 1998.10.28 00:00

    • "롱퍼팅보다 쇼트퍼팅 어려워" .. 박세리에 '대전인상' 수여

      ... 환영을 받았다. 오후에는 유성CC에서 열린 세리컵주니어대회 방송해설 및 시상식을 한뒤 전녁 7시에 후원의 밤 행사에 참석했다. .28일 오전 10시 대전역광장에서 열린 "박세리선수 범시민 환영대회"에는 시민과 체육계 인사 등 1천여명이 참석, 박선수를 환영했다. 박선수는 이 자리에서 대전시에서 주는 "자랑스런 대전인상" "자랑스런 여성상"을 받았다. 박선수는 부모 등 관계자 등과 함께 오픈카에 나눠 타고 카퍼레이드를 벌이며 환호하는 시민들에게 ...

      한국경제 | 1998.10.28 00:00