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... 감축 노조전임자 축소 등 회사측 요구를 모두 받아들이기로 결의했다. 이들은 회사와의 공동 결의문을 통해 현행 단체협약을 개정하고 회사가 정상화될 때까지 적어도 3년간은 무분규 사업장으로 만들며 인력의 합리적 운영을 위한 인사조정에 적극 협력하고 노조 전임자및 대의원수를 조정키로 했다. 노사는 그러나 제3자 인수합병은 절대 용납할수 없으며 만약 제3자 인수. 합병시에는 이를 전면 무효화하겠다고 덧붙였다. 또 기아자동차및 아시아자동차 노조도 이날 ...

한국경제 | 1997.07.30 00:00

한솔그룹이 인사채용제도인 "21세기 서바이버"에 "세계 현장체험을 통해 국제감각을 배양한다"는 취지의 독특한 프로그램을 채택, 주목을 끌고 있다. 여름방학을 맞아 대학 4학년의 예비 신입사원들을 대상으로 실시하는 6박7일간의 해외연수에 자율테마를 선정케하고 배낭여행을 통해 이를 수행케하는 방식을 도입한 것. 해외연수가 종료되면 서바이버들은 소감문과 조별로 수행한 테마에 대해 리포트를 제출, 이를 종합해 책자를 발간하게 된다. 30일 ...

한국경제 | 1997.07.30 00:00

... 있는 금융분쟁조정위원회를 금융감독원 산하로 통합하고 각 기관별로 7~9명씩 있는 조정위원도 30인 이내로 늘릴 계획이다. 위원장은 금융감독원부원장중 한명이 맡으며 위원은 부원장보 법조계 소비자보호원및 소비자단체 금융관련기관의 인사와 금융전문가 전문의등으로 구성할 계획이다. 분쟁내용에 따라 7~11인의 위원으로 회의를 구성하며 구성원 과반수의 출석과 출석위원의 과반수의 찬성으로 의결한다. 분쟁조정의 신청을 받은 날로부터 30일이내에 합의가 이뤄지지 않을때에는 ...

한국경제 | 1997.07.30 00:00

... 한정해 그들의 근무자세등을 찍은 사진을 놓고 하루 4~5시간동안 집중적인 상담을 해서 직원의 불만을 파악하고 이런 불만을 해소한다. "종업원이 만족하면 고객은 당연히 만족하게 된다"는게 그의 지론이다. 안팀장은 "고객서비스는 인사 잘하고 전화 잘받는 친절은 기본이며 청결 편의성 안전 스피드등을 모두 포괄해야 한다"고 강조했다. 청결한 이미지를 위해 "그린키퍼"로 불리는 젊은 직원들이 백설같이 하얀 옷을 입고 에버랜드안을 청소하고 있다. 알파인 식당에서는 ...

한국경제 | 1997.07.30 00:00

... 설립 1주년을 맞아 경총회관에서 기념 행사를 가졌다. 이날 행사에서는 내달부터 가동할 인력정보센터 전산시스템이 선보였다. 고급인력정보센터는 그동안 3천76명의 등록을 받아 이중 2백61명을 재취업시켰다. 이날 행사에는 진념 노동부장관 이긍규 국회환경노동위원장 이동찬 경총명예회장 유창순 전 국무총리 박인상 노총위원장 김창성 경총회장 전상진 전 유엔대사 등 각계인사 1백여명이 참석했다. (한국경제신문 1997년 7월 30일자).

한국경제 | 1997.07.30 00:00

... 기아그룹이 내놓은 자구계획의 이행 일정이 보다 빨라야 한다는 입장을 보이고 있다. 채권단의 이같은 요구에 부응하기 위해 기아는 이미 자구계획의 상당부분을 실행단계에 옮겨 놓고 있다. 우선 23명의 고문 해임으로 시작된 임원인사도 계획대로 진행되고 있다. 주식담보 제출도 이미 결정된 사항이다. 기아그룹은 오는 31일 여의도 사옥 지하1층 강당에서 그룹 부동산 매각 설명회를 갖고 본격적인 부동산 매각에 나선다는 방침이다. 기아그룹은 이런 방법을 통해 ...

한국경제 | 1997.07.30 00:00

... 구성된 팀들의 명칭이다. 30일 교보증권은 각 지점의 영업력을 높이기 위해 26개 지점의 영업직원 3~5명으로 구성된 59개팀을 구성, 본사 부서에만 실시되던 팀제를 지점에까지 확대 실시했다고 밝혔다. 교보증권은 팀장이 인사고과를 매길수 있도록 하는 등 팀장에게 실질적인 권한을 주고 영업활동도 팀단위로 운영할 계획이라고 설명했다. 또 모든 팀을 대상으로 수익률 게임을 벌여 각 팀별로 추전종목을 2개씩 선정, 주간단위 수익률을 주보에 게재하고 수익률이 ...

한국경제 | 1997.07.30 00:00

미국 IBM은 30일 미쓰비시상사의 마키하라사장을 자사의 사외이사로 영입 했다고 발표. 경영과 인사에 막강한 영향력을 행사하고 있는 미국 기업내 사외이사역으로 일본인이 스카웃되기는 극히 드문 예로 특히 IBM이 일본인을 사외이사역으로 영입하기는 이번이 처음이다. 거스너IBM회장은 마키하라사장의 영입배경에 대해 "미국식 경영방식에 조예가 있을뿐만 아니라 세계시장의 흐름에도 정통하기 때문"이라고 설명. 마키하라사장(67)은 지난 54년 미국 ...

한국경제 | 1997.07.30 00:00

... 고객이 구입한 상품에 관련한 문의사항등이 있을때 최초로 판매한 사원이 끝까지 책임을 지는 제도이다. 신세계백화점은 "공중전화실명제"와 "생수실명제"등 다소 이색적인 실명제 를 실시하고 있다. 공중전화실명제는 매장의 공중전화박스마다 인사과 직원의 이름과 전화번호 를 기재, 고장신고나 문의에 응답해 주는 제도. 인사과 직원들은 자기가 담당하고 있는 공중전화의 위생과 청결상태등도 수시로 점검하고 있다. 생수실명제는 각 생수기마다 직원들의 이름과 전화번호를 적어 ...

한국경제 | 1997.07.30 00:00

... 안창수 여신개발 김성규 해외투자금융 심성주 정보관리 김병주 중소기업지원팀장 박진철 전대금융실장 구문기 해외투자연구소장 이광인 대구 류광하 광주 곽흥송 강남지점개설준비위원장 이상헌 금융연수원 연수파견 김진호 .2급 인사부팀장 이경무 종합기획부 이중래 김홍범 중소기업지원팀 신홍우 선박금융부 신동표 전대금융실 안경환 일반기계금융부 신재용 법규부 송성재 안전관리부 이석진 경협기금부 김승곤 김창덕 남북기금부 박번우 부산 변규혁 창원 이상훈 ...

한국경제 | 1997.07.29 00:00