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... 10년간의 연간 평균노동생산성증가율은 석탄업 7.2% 시멘트업 4.5% 동관련산업 7% 오디오및 비디오산업 11.2% 자동차 2.5%등으로 산업전반에 걸쳐 노동생산성이 향상되고 있다고 말하고 임금수준차이로 미기업의 경쟁력이 상실되고 있다는 미업계의 주장은 잘못된 것이라고 지적했다. 이신문은 일부 기계업체들의 경우 신규자본투자없이도 생산라인의 개혁과 근로자의 재배치등을 통해 시간당노동비용을 50%나 감소시킨 기업도 있다고 덧붙였다.

한국경제 | 1992.12.24 00:00

... 높다고 전망하고 늦어도 클린턴 새대통령 이 내년6월 동경G7 정사회담에 참석하기에 앞서 성사될 것이라고 밝혔다. 이 소식통은 한-미정상이 다루게 될 의제에 대해 "클린턴행정부가 해외주 둔미군의 감축을 공약으로 한 이상 주한미군감축문제가 주요 의제로 상정될 것이지만 이 문제는 북한의 핵문제가 해결될때까지 연기한다는 한.미간의 합의가 있기 때문에 당장의 미군감축계획보다는 동아시아지역에서의 장기적 인 미군 재배치문제가 거론될 것"이라고 전했다.

한국경제 | 1992.11.23 00:00

... 사무혁신운동보고대회를 가졌다. 이날 대회에서는 사무혁신운동을 통해 선발된 1백42명의 우수사원을 내년도 신규사업및 중점부서에 전략배치했다. 만도는 그동안 추진한 사무혁신운동을 통해 각부서에 업무량에 따른 적정인원이 배치돼 있는가를 조사,이날 재배치 한것. 이를통해 사무량을 20%이상 절감할수 있다는 전략이다. 연간30억원의 인건비절감효과를 볼수 있다는 것이다. 이회사는 컨설팅기관인 사무생산성센터(대표 김윤)에 용역을 줘 HRE- RT(인적자원유효성제고)기법으로 사무혁신을 ...

한국경제 | 1992.11.20 00:00

... 시행되고 경 인지방국세청이 신설돼 일선관서에서의 일손부족이 심해질 것으로 보 여 국세청 본청과 지방청 소속 공무원 320여명 정도를 세무서로 보내 업무차질을 미리 막는다는 방침이다. 이에따라 일부 지방청의 조직을 조정,인력을 재배치하고 서울 삼성, 잠실등 신설세무서의 신규인원도 업무실정에 맞도록 적정 투입할 계획 이다. 본청과 지방청에서 일선관서로 내려가는 인원수는 지금의 10-20%로 알려졌다. ***************** 한국부동산세법...

한국경제 | 1992.11.18 00:00

... 2차연도인 지난해 70명의 계열사임원을 줄였고 올해 (주)대우의 임원6명 중견간부 20여명을 추가정리했다. 또 대우자동차와 (주)대우의 국민차영업부문을 통합,자동차판매회사를 설립하면서 1천여명의 계열사직원을 차출해 영업사원으로 재배치함으로써 대규모 인원감축의 효과를 얻고있다. 올해 대부분의 기업들은 대졸사원의 신규채용인력을 지난해보다 큰폭으로 줄이고있다. 해마다 채용규모를 늘려온 현대그룹이 2천5백명으로 지난해보다 20%가까이 줄였고 럭키금성은 40%,쌍용은 ...

한국경제 | 1992.11.09 00:00

... 아랍에미리트등 중동및 중남미지역에서도 대형해양프로젝트를 발주할 예정으로있어 석유시추설비제작등 조선업체들의 해양사업이 활기를 띨 전망이다. 이에따라 국내조선소들은 그동안 침체했던 해양사업을 강화,설계인력의 보강과 제작인력의 훈련및 재배치를 서두르고 있다. 현대중공업은 올해 ONGC로부터 10억달러,중국 해남지역의 해양석유플랜트등으로부터 2억달러등 올들어 12억달러의 수주로 활기를 띠고있는 해양부문의 제작인력을 3천명에서 4천5백명까지 늘리고 장비를 보강하고 ...

한국경제 | 1992.10.10 00:00

이사철을 맞아 서울시내의 시중 이사요금이 지난 봄에 비해 최고10만원 까지 올랐다. 8일 관련업계에 따르면 이삿짐을 포장하지 않고 운반한 뒤 규모가 큰 가구만 재배치해 주는 일반 이사요금은 거리와 이삿짐의 많고 적음에 따라 10만 22만원으로 지난 봄에 비해 1만 2만원이 올랐고 포장 수송한 뒤 재배치까지 해주는 포장이사요금은 건물의 구조 등에 따라 40만 1백20만원으로 5만 10만원이 인상됐다. 일반이사로 2.5t 트럭을 이용해 4 ...

한국경제 | 1992.10.08 00:00

... 정보통신사업부내에는 의료기기태스크포스를 조직,앞으로 이부문 영업활동에 적극 나서겠다는 방침. 삼성중공업은 기존의 과장-부장-임원의 다단계조직을 임원이 직접 관장하는 조직으로 슬림화하고 과장급이하 간접부문인력을 상당수 생산.영업부문으로 재배치한다는 방침을 세우고 우선 경영기획 관리 기술운영부문을 개편. 이번 조직개편을 통해 종합기획팀이 전략기획실로 바뀌면서 국제팀을 흡수하고 사무혁신팀이 폐지돼 그 기능은 전략기획실에서 흡수. 또 관리부문에서 대부대과방식을 도입,10개의 ...

한국경제 | 1992.08.31 00:00

... 어느해보다 치열해질 것으로 예상되고 있다. 럭키금성그룹의 경우 지난해하반기 대졸신입사원 1천6백50명보다 28% 줄인 1천2백여명을 뽑을 계획이라고 밝혔다. 럭키금성은 최근의 경기불황을 감량경영으로 극복한다는 방침아래 인력재배치를 통해 신규채용을 최대한 억제키로 했다. 한국화약도 사내 여유인력이 많다고 판단,이들을 재배치하고 신규채용을 30%줄인 3백50여명만 뽑을 계획이다. 제2이동통신과 관련,사세신장에 따라 신규인력수요가 크게 늘것으로 기대되던 ...

한국경제 | 1992.08.24 00:00

[동경=김형철특파원]일본산업계에 감량경영의 바람이 불고있다. 부.과장제를 폐지하는등 군살빼기 작업이 한창이다. 그런가하면 남아도는 인력을 그룹차원에서 전면 재배치하는 기업들이 많다. 이에따라 할일이 없어 창가에서 빈둥거려야하는 "신창가족"도 늘어나고 있다. 종신고용제를 택하고 있는 일본기업들이 선뜻 종업원을 해고하지 않는 까닭이다. 일본기업들은 잉여인력을 계열기업등 타사에 전속시키는 것을 "기업내실업"이라 부른다. 해고되지는 않았지만 타의에 ...

한국경제 | 1992.08.13 00:00