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  • [인물동정] 이동훈(생산성본부회장)/유기정(경제인동우회장)

    이동훈한국생산성본부회장은 10일 힐튼호텔 컨벤션센터에서 이어녕이화 여대석좌교수를 초청,"기업문화의 패러다임 바꾸기"를 주제로 최고경영자 조찬회를 갖는다. 유기정한국경제인동우회장은 9일 오전7시30분 호텔롯데 3층 사파이어볼 룸에서 권오기부총리겸 통일원장관을 초청,"최근 북한정세와 남북경제교류 전망"을 주제로 제60차 정례조찬세미나를 갖는다. (한국경제신문 1996년 10월 8일자).

    한국경제 | 1996.10.07 00:00

  • [인물교차로] 이규억(산업연구원장)/장지양(군사학회장) 등

    ... 우리경제에 미치는 영향을 분석하고 이에 대한 대응방안을 모색한다. 박홍식 산업기술정보원장은 8일 울산상의에서 울산시및 울산상의와 협력하여 설치한 산업기술정보원 12번째의 울산지역정보센터 개소식을 갖는다. 유붕로 한국광고자율심의기구 회장은 8일부터 11일까지 부산 대구 광주 대전 등 4대 광역시를 순회하며 "좋은 광고 정착을 위해 어떻게 할 것인가" 를 주제로 지방순회 강연회를 갖는다. 장지양 한국군사학회장은 7일 오전9시 서울 향군회관 12층에서 임시총회 ...

    한국경제 | 1996.10.07 00:00

  • [취업 가이드] (금호그룹) 회장의 경영스타일 .. 외유내강형

    박정구 금호그룹회장(59)은 재계에서 "의리있는 장사꾼"으로 통한다. 개인적으론 온화하고 인정이 많은 편이지만 사업에선 도전적이며 집념이 강한 외유내강형이란 평가다. 특히 그는 "의가 아닌 것을 취하기 보다는 아무 것도 가지지 않는 것이 낫다"는 말을 좌우명으로 삼고 있을 정도로 의리의 사나이다. 친형인 박성용 명예회장이 "정구는 함께 고생한 사람을 절대 버리지 않는 성격"이라고 말할 정도다. 이는 "직원들의 뺨을 때리더라도 그만두라는 ...

    한국경제 | 1996.10.07 00:00

  • [부음] 백부현 대원제약회장 별세

    백부현 대원제약회장 별세.승호대원제약사장.승렬"전무 부친상=5일 오후1시30분 서울 강남구 청담동90-14자택 발인 9일 오전6시 542-5585 (한국경제신문 1996년 10월 8일자).

    한국경제 | 1996.10.07 00:00

  • [취업 가이드] (두산그룹) 회장의 경영스타일..온화한 성품

    박용곤회장은 올해 한국 기업으로서는 처음으로 100살이 된 두산그룹의 3세 경영인이다. 3대를 내려오면서도 우애 좋기로 소문난 두산그룹의 총수답게 그는 온화한 성격의 덕장형 경영가다. 동생들과 그룹 경영을 함께 이끌어 가면서 앞장서기보다는 오히려 후원하는 뒷자리에 자주 서는 것이 박회장의 습성이다. 평소생활도 각종 회의를 주재하거나 해외출장을 다니는 여느 총수와는 판이하게 다르다. 을지로 입구의 본사 집무실에서 하루 대부분의 시간을 ...

    한국경제 | 1996.10.07 00:00

  • [취업 가이드] (한보그룹) 회장의 경영스타일..신세대 총수

    정보근 한보그룹회장(33)은 나이 만큼이나 "신세대 경영인"이다. 가장 존경하는 사람으로 아버지 정태수총회장 다음으로 미마이크로 소프트사의 빌 게이츠회장을 꼽을 정도다. 남강고등학교를 졸업한뒤 미보스턴대 경영학과를 나온 정회장은 현실감각과 합리성을 중시한다. 노트북 컴퓨터를 들고 다니며 출장때나 집에서도 결재를 한다. 올초 회장에 취임한 그는 8단계이던 결재 절차도 사원-부서장-임원-회장 등 4단계로 줄여버렸다. 정회장은 그러나 "어린 ...

    한국경제 | 1996.10.07 00:00

  • [취업 가이드] (동양그룹) 회장의 경영스타일..매사 합리적

    현재현회장(47)은 대기업그룹 회장으론 독특한 검사출신이다. 경기고를 졸업한 후 서울대법대 3학년때 사법시험에 합격, 검사생활을 하다가 지난 77년 경영자로 변신, 장인으로부터 그룹을 물려받았다. 현회장은 법조인 출신답게 매사에 합리적이며 미래지향적이란 평을 듣는다. 그래서 그룹 경영에서도 자신의 주장을 고집하기 보다는 남의 의견을 잘 듣는 편이다. 그는 또 페어플레이를 강조하는 깨끗한 경영인이기도 하다. 의욕적인 업무추진으로 인한 ...

    한국경제 | 1996.10.07 00:00

  • [취업 가이드] (고합그룹) 회장의 경영스타일 .. 변신 노력

    장치혁회장의 경영철학은 도전과 혁신 창의로 요약된다. 그는 이런 경영철학을 바탕으로 그동안 다소 침체돼 있던 기업문화를 바꾸는 작업도 최근 활발히 벌이고 있다. 고합의 임직원들이 요란하지 않은 가운데서도 국제적인 감각을 키워갈수 있도록 각종 연수 교육제도도 확충하고 있다. 장회장은 특히 재계에서 북방개척의 주역으로 평가받고 있다. (한국경제신문 1996년 10월 8일자).

    한국경제 | 1996.10.07 00:00

  • [취업 가이드] (LG그룹) 회장의 경영스타일 .. 진취적 의식

    구본무 LG그룹 회장은 그룹 총수로서는 "신세대"다. 나이도 51세로 젊다. 회장에 취임한지는 올해로 2년밖에 안된다. 젊은만큼 공격적이고 진취적이다. LG그룹에선 구회장이 취임한 뒤 "도약"이라는 단어가 모든 전략의 핵심이 됐다. "요즘같은 경쟁 시대엔 한걸음씩 나가는 것으로는 부족하다. 단숨에 열걸음, 아니 할 수 있다면 백걸음도 나가야한다"는 게 구회장의 지론이다. 이같은 생각은 LG그룹의 장기비전인 "도약 2005"에서 그대로 ...

    한국경제 | 1996.10.07 00:00

  • [취업 가이드] (신원) 회장의 경영스타일..철저한 기독교인

    기독교얘기를 빼고는 신원과 박성철회장(56)을 말하기 어렵다고 할 정도로 박회장은 사업가이기 전에 철저한 기독교인이다. 그래서 신원그룹은 매주 월요일 아침 전임직원이 한자리에 모여 예배를 보고 일요일에는 일하는 법이 없다. "믿음을 으뜸으로 한다"는 뜻의 회사명에서도 알수 있듯이 박회장은 세가지 믿음으로 기업경영을 해왔다고 한다. 바이어및 소비자의 믿음, 사원과의 믿음, 하나님에 대한 믿음이 그것이다. 박회장은 하루에도 서너번씩 각 부서를 ...

    한국경제 | 1996.10.07 00:00