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전체뉴스 1-10 / 2,891건

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    '더내고 더받는' 연금안에 40·50대 66% 찬성…2030은 평균미달(종합)

    ... 차원의 국민연금 개혁 공론조사 결과 선호도가 가장 높았던 '더 내고 더 받는' 국민연금 개혁안은 40·50대로부터 큰 지지를 받은 것으로 나타났다. 20·30대 청년 세대는 이에 대해 전체 평균(56.0%)보다 낮은 수준의 찬성률을 보이는 등 세대별로 의견이 엇갈렸다. 23일 국회 연금개혁특별위원회 야당 간사인 더불어민주당 김성주 의원이 공개한 공론화위 시민대표단 응답 결과에 따르면, '더 내고 더 받는' 모수개혁 1안(소득보장안)을 선택한 연령대별 비율은 ...

    한국경제 | 2024.04.23 18:23 | YONHAP

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    치안악화에 몸살앓는 에콰도르 '갱단척결' 국민투표 가결

    ... 에콰도르에서 범죄조직 단속을 강화하기 위한 국민투표가 가결됐다. 21일(현지시간) 로이터·AP·AFP통신 등의 보도에 따르면 에콰도르 선거관리위원회는 이날 국민투표에 부쳐진 11개 제안 가운데 보안조치와 관련된 9건은 모두 높은 찬성률로 가결됐다고 밝혔다. 마약 밀매 갱단 등 범죄조직 단속에 대한 군병력 지원 및 장병들의 거리 배치, 유죄판결을 받은 마약 밀매업자의 징역형 연장 등이 국민들의 승인을 받았다. 교도소 인근지역에서의 총기 규제 강화, 납치·테러 ...

    한국경제 | 2024.04.22 16:31 | YONHAP

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    폴크스바겐 美공장 산별노조 가입투표 가결…바이든 "축하"

    ...) 가입에 찬성한다는 투표 결과를 냈다. 20일(현지시간) 폴크스바겐 아메리카 발표에 따르면 테네시주 차타누가 공장 노동자들이 17∼19일 미 노동관계위원회(NLRB) 감독 아래 UAW 가입 찬반 투표를 벌인 결과 73% 찬성률로 가입안이 가결됐다. 투표율은 83.5%(3천613명)이며 투표자 가운데 2천628명이 찬성표를, 985명이 반대표를 각각 던졌다. 투표 결과가 NLRB 인가를 받아 UAW 가입이 확정되면 폴크스바겐은 제너럴모터스, 포드, 스텔란티스(옛 ...

    한국경제 | 2024.04.21 00:10 | YONHAP

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    DWF랩스, 클레이튼 GC 멤버 합류...KLAY 전일比 6%↑

    차세대 웹3 인베스터 'DWF랩스'가 클레이튼(KLAY)의 거버넌스 카운슬(GC) 멤버로 합류한다. 19일 클레이튼은 공식 미디움을 통해 "DWF랩스의 GC 멤버십 신청이 98%의 찬성률로 온체인 투표를 통과했다"면서 이같이 밝혔다. 이어 "DWF랩스는 유동성 강화 및 클레이튼 생태계 성장 촉진을 위해 500만달러 규모의 클레이튼을 독립적으로 확보할 예정"이라고 덧붙였다. 한편, 클레이튼은 이날 바이낸스 테더(USDT) ...

    한국경제 | 2024.04.19 18:00 | 황두현

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    삼성바이오 노사, 임·단협 체결식…"상호 신뢰" "상생"

    ... 18일 밝혔다. 노사 간 합의한 올해 인상률은 기본 인상률 3.2%에 성과 인상률 2.1%를 더한 5.3%로, 전년 4.1% 대비 1.2%p 상승한 수치다. 이 같은 임금 인상률과 처우 개선안은 조합원 찬반 투표에서 약 80%의 찬성률로 전날 가결됐다. 이규호 삼성바이오로직스 피플센터 센터장(부사장)은 "노사가 상호 신뢰를 기반으로 원만한 합의를 이루게 돼 매우 기쁘게 생각한다"며 "앞으로도 임직원을 비롯한 다양한 이해관계자와 함께 지속해서 성장하는 회사로 도약할 ...

    바이오인사이트 | 2024.04.18 11:29 | YONHAP

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    삼성바이오로직스, 올해 임금 5.3% 인상 확정

    삼성바이오로직스 노사가 올해 임금을 5.3% 인상하기로 확정했다. 17일 업계에 따르면 삼성바이오로직스 상생노동조합은 전날부터 이날까지 조합원 찬반 투표를 진행한 결과, 79%의 찬성률로 올해 임금인상률을 가결했다. 노사 간 합의한 올해 인상률은 기본 인상률 3.2%에 성과 인상률 2.1%를 더한 5.3%로, 전년 4.1% 대비 1.2%p 상승한 수치다. 삼성바이오로직스 노사는 18일 오전 9시 '2024년 임금 및 단체협약 체결식'을 열 예정이다. ...

    바이오인사이트 | 2024.04.17 14:51 | YONHAP

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    삼성디스플레이 노사, 올해 임금협약 체결…인상률 5.1%

    ... 1.0%포인트 오른 5.1%(기본 인상률 3%, 성과 인상률 2.1%)로 합의됐다. 노사는 앞서 올 1월부터 협상을 시작해 8차례 교섭을 거쳐 이달 4일 임금협약안에 잠정 합의했다. 이후 노조원을 대상으로 한 찬반투표를 거쳐 75% 찬성률로 협약안이 통과됐다. 이로써 삼성디스플레이는 2022년부터 3년 연속으로 노사 간 대화를 통해 임금협약을 타결했다. 한준호 삼성디스플레이 피플팀장(상무)은 "지속적인 소통을 통해 무분규 합의를 이뤄낸 노사 양측 교섭위원들에게 감사하다"며 ...

    한국경제 | 2024.04.16 14:47 | YONHAP

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    "직장인 90%, 5인 미만 사업장 근로기준법 전면 적용 동의"

    ... 14일 발표했다. 5인 미만 사업장 근로기준법 전면 적용에 동의한다는 응답자는 87.7%에 달했다. 연령대별로 30대(92.1%)와 20대(91.4%)가 가장 높았다. 40대와 50대도 각각 86.5%, 83.4%로 높은 찬성률을 보였다. 응답자들은 가장 우선 적용되어야 할 근로기준법 조항으로 '연장·야간·휴일근로 수당'(34.8%)을 꼽았다. '주 최대 52시간 적용'(31.9%), '공휴일 유급휴일'(27.7%) 등이 뒤를 이었다. 직장갑질119 5인미만특별위원회 ...

    한국경제 | 2024.04.14 12:00 | YONHAP

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    삼성디스플레이 올해 임금협약안 확정…'5.1% 인상'

    노조 찬성률 75%로 협약안 통과…삼성 계열사 중 처음 삼성디스플레이 노사가 평균 임금인상률 5.1%를 골자로 하는 올해 임금협약안을 최종 확정지었다. 12일 업계에 따르면 삼성디스플레이 열린노동조합이 지난 8일부터 이날 오후 6시까지 이 같은 내용의 임금협약안에 대한 찬반투표를 실시한 결과, 협약안은 75%의 찬성률로 통과됐다. 앞서 삼성디스플레이는 노조와 협상을 통해 올해 평균 임금인상률을 작년보다 1.0%포인트 인상된 5.1%(기본 인상률 ...

    한국경제 | 2024.04.12 18:18 | YONHAP

  • [사설] 반도체 대전 와중에 파업 카드 꺼내 든 삼성전자 노조

    ... 임금을 더 올려달라며 파업으로 위협하고 나섰다. 전국삼성전자노조 등 5개 주요 노조가 연합해 창사 55년 만에 첫 단체행동을 선언한 것이다. 쟁의행위 찬반투표(3월 18일~4월 5일)는 참가자의 97%, 조합원의 74%라는 압도적 찬성률로 마무리됐다. 노조는 17일 경기 화성 삼성전자 DSR타워(반도체부품연구동)에서 1000여 명이 참가하는 준법투쟁을 예고하는 등 압박 수위를 높여가고 있다. 삼성전자 노조는 작년과 재작년에도 쟁의권을 확보했지만 투표를 통한 단체행동 ...

    한국경제 | 2024.04.10 20:38