한국경제

... 별도의 신청 없이 육아휴직이 시작되는 제도를 말한다. 이어 '노동시간 단축'(26.4%)이 근소한 차이로 2위를 차지했으며 '출산·육아 불이익 사업주 처벌 강화'(24.1%), '비정규직 남용 금지 등 양질의 일자리 확충'(23.7%) 등이 뒤를 이었다. 직장갑질119는 이 같은 설문 결과를 바탕으로 각 정당이 내세운 제22대 총선 공약을 살펴본 결과, 자동 육아휴직제 등 저출생 관련 정책은 대부분 포함돼 ...

한국경제 | 2024.03.31 13:20 | 조아라

노사발전재단은 비정규직 고용 차별 개선을 위한 '차별 없는 일터 지원단'(이하 차일단)의 올해 활동을 내달 본격적으로 시작한다고 31일 밝혔다. 2010년부터 운영되고 있는 차일단은 비정규직을 다수 고용하는 사업장에 고용상 차별 요소가 없는지 진단해 개선 방안을 제시하고, 인식개선 교육과 상담을 통해 자율적인 차별 개선을 돕는다. 지난해엔 300개 사업장에 차별 개선을 권고해 비정규직 근로자 1만8천516명의 근로조건이 개선됐다고 재단은 전했다. ...

한국경제 | 2024.03.31 12:03 | YONHAP

... 보장'이라고 답했다. 자동 육아휴직제는 출산휴가 후 별도의 신청 없이 육아휴직이 시작되는 제도를 말한다. '노동시간 단축'(26.4%)이 근소한 차이로 2위를 차지했으며 '출산·육아 불이익 사업주 처벌 강화'(24.1%), '비정규직 남용 금지 등 양질의 일자리 확충'(23.7%) 등이 뒤를 이었다. 직장갑질119는 이 같은 설문 결과를 바탕으로 각 정당이 내세운 제22대 총선 공약을 살펴본 결과, 자동 육아휴직제 등 저출생 관련 정책은 대부분 포함돼 있지만 ...

한국경제 | 2024.03.31 12:00 | YONHAP

... 경사노위 상임위원 등 노사정 부대표자들도 특위 위원으로 들어간다. 특위에서는 ▲ 산업전환 ▲ 불공정 격차 해소 ▲ 유연안전성과 노동시장 활력 제고 ▲ 대화와 타협의 노사관계 4가지 의제로 논의를 진행한다. 원청과 하청, 정규직과 비정규직, 대기업과 중소기업 등 노동시장 이중구조로 인한 격차를 좁히기 위한 논의가 주로 이어질 것으로 예상된다. 격차 해소의 필요성엔 노사정 모두 어느 정도 공감대가 형성돼 있지만 진단과 해법은 각자 다르다. 일례로 경영계는 ...

한국경제 | 2024.03.31 06:22 | YONHAP

... 도모하기로 했다. 또 청년을 대상으로 주인수당, 창업 임대료 및 시설개선 비용을 지원하고 창업지원센터 운영을 통해 젊은 인재의 지역 정착을 유도한다. 올해 신규로 시행되는 홍천형 일자리 안심공제와 4049 고용인센티브 사업으로 정규직 채용을 늘려 기업의 인력난을 해소하고 근로자의 고용안정도 촉진할 계획이다. 이 밖에 노인 일자리, 숲 가꾸기, 디딤돌 일자리 등에 9천874명을 고용해 취약계층의 소득을 보전하고 공공 일자리 경험을 통해 민간 분야에 취업할 수 ...

한국경제 | 2024.03.30 11:11 | YONHAP

...대 사이 입사한 이들은 높은 임금과 복리후생, 고용 안정 등 굳건한 기득권을 구축했다. 젊은 층이 들어설 공간이 갈수록 줄어들고 있다는 지적이다. 저자는 “귀족 노조가 주장하는 노동자 권익이 ‘남성, 정규직, 대기업’에 편중됐다”는 점을 문제 삼는다. ‘밥꽃양 사태’가 단적인 예다. 1998년 현대자동차 노사협의 과정에서 정규직 노동자의 일자리 보전을 식당에서 일하는 비정규직 여성 노동자 ...

한국경제 | 2024.03.29 18:18 | 안시욱

... 1970~1990년대 사이 입사한 이들은 높은 임금과 복리후생, 고용 안정 등 굳건한 기득권을 구축했다. 젊은 층이 들어설 공간이 갈수록 줄어들고 있다는 지적이다. 저자는 "귀족 노조가 주장하는 노동자 권익이 '남성, 정규직, 대기업'에 편중됐다"는 점을 문제 삼는다. '밥꽃양 사태'가 단적인 예다. 1998년 현대자동차 노사협의 과정에서 정규직 노동자의 일자리 보전을 식당에서 일하는 비정규직 여성 노동자 300여명의 해고와 ...

한국경제 | 2024.03.29 09:24 | 안시욱

... 도시교통실에 따르면 이날 오전 서울 버스 운행률은 6% 내외를 기록했다. 전체 파업 대상 버스가 모두 파업에 들어갈 경우 2%대 운행률을 보여야 하는데 이보다 운행률이 높은 것은 일부 기사가 파업에 불참했기 때문이다. 버스노조 관계자들은 정규직이 아닌 촉탁직 사원 등이 버스 운행을 지속했다고 설명했다. 서울시는 지난 27일 시·구 비상수속대책본부를 구성해 파업에 대비했으며 지하철을 증차하고 무료 셔틀버스를 운영했지만, 시민들의 불편을 막기에는 역부족이었다. 이상은 ...

한국경제 | 2024.03.28 15:20 | 이상은,오유림

... 매우 큰 무리가 있다"고 말했다. 그는 "공적 돌봄 체계 강화, 즉 돌봄의 공공성을 강화하는 방식으로 정책 추진이 필요하다"며 돌봄 노동의 가치를 제대로 평가하기 위한 임금체계 개편 등도 추진돼야 한다고 제언했다. 남우근 한국비정규직노동센터 소장도 한국은행 보고서는 "돌봄의 사회화, 국가책임 강화라는 시대적 흐름에 역행"하는 것이며 "제도적 맥락을 고려치 않은 막무가내 제안"이라고 비판했다. 남 소장은 "정부는 돌봄 노동시장의 외국인 고용을 모든 문제에 대한 ...

한국경제 | 2024.03.28 10:49 | YONHAP

... 자신이 재직 중인 울산 한 대기업 계열사에 취직시켜 줄 것처럼 친구, 지인 등 58명을 속여 돈을 가로챈 혐의를 받고 있다. A씨는 "인사 담당자나 임원을 알고 있다. 돈을 주고 계약직으로 취직한 후 3개월 정도 지나면 정규직이 될 수 있다. 나도 그렇게 됐다"며 피해자들을 꼬드겼다. A씨는 휴대전화 번호를 2개 만들어 각각 다른 계정으로 모바일 메신저에 가입한 후, 마치 인사 담당자와 자신이 서로 취업 청탁 관련 메시지를 주고받는 것처럼 꾸몄다. ...

한국경제 | 2024.03.28 09:25 | 김영리