• 정렬
    • 기간
    • 영역
    • 옵션유지
    • 상세검색
      여러 단어 입력시 쉼표(,)로 구분해주세요.

    전체뉴스 23491-23500 / 23,635건

    • 최신순
    • 정확도순
    • 과거순
    • MBC 파업사태 해결전망...빠르면 20일부터 정상화

      파업 12일째를 맞은 문화방송은 19일 노사양측이 이날 상오10시30분부터 회사사장회의실에서 19차 단체교섭을 속개, 그동안 쟁점이 돼왔던 공정방송 부문과 관련, 보도 편성 TV기술국장에 한해 해당부문 구성원들이 2인이상의 ... 가부동수일 경우 회사나 노조가 토의 내용과 노조의 의견을 첨부해 사장에게 징계를 요구할 수 있도록 한다는데 합의했다. 양측은 이중 3개국장 복수추천제 부분의 경우 회사측이 해당부문 구성원들의 투표행위를 인정하겠다고 양보함으로써 ...

      한국경제 | 1989.09.19 00:00

    • 노동위원회업무 지역적 심한 불균형...조정해결률 20.9%에 그쳐

      ... 30명의 노동위원회 위원이 4개월에 고작 1건밖에 쟁의조정을 의뢰받지 않았던 것으로 집계됐다. *** 노동위원회 조정해결률 20.9%에 불과 *** 같은 기간동안 전국적으로 발생한 쟁의발생 건수는 총 2,284건으로 이중 노사합의취하가 1,125건으로 나타났으며 다음은 노동위원회 알선, 조정을 통한 해결 194건, 중재를 통한 해결이 283건으로 각각 밝혀져 쟁의행위 돌입전 해결률은 70.1%에 이르렀으나 노동위의 조정해결률(20.9%)은 아직도 ...

      한국경제 | 1989.09.18 00:00

    • 중국에 PE하수관및 우레탄 생산 합작 공장 건설키로...지주

      ... 연산 1,000톤규모의 PE하수관및 이중단열관을 생산하게될 이 합작공장 건설에는 지주측에서 기술및 압출기 우레탄발포기등 생산설비를, 중국측은 공장부지를 각각 제공키로 했다. 또한 폴리에틸렌등 생산원료는 중국산을 사용하며 이음관등 특수부속품은 한국에서 수입하기로 양측은 합의했다. 이번 양측이 교환한 합작공장의향서는 우리측에서 국민문화연구소및 광복회가, 중국측에서 연길시 당서기장 차광욱이 각각 보증인으로 돼있다고 이국노사장은 소개했다.

      한국경제 | 1989.09.18 00:00

    • MBC파업사태 금명간 해결 조짐...방송문화진흥회에 중재안 의뢰

      ... 1,000명 대동집회"에서 강성주 노조위원장이 성명을 발표, "문화방송재단인 방송문화진흥회가 중재안을 내도록 해 이를 노사 양측이 조건없이 수용하자"고 제안했으며 회사측도 이사회를 소집, 노조의 제안을 받아들이기로 결정하고 방송문화진흥회측에 중재안을 낼 용의가 있느냐고 의사타진을 한 것으로 알려졌다. 방송문화진흥회측이 중재안을 내겠다는 회답을 해올 경우 노사 양측은 중재위원선임방법과 절차등을 놓고 다시 협상을 벌여 합의가 이뤄지면 노조측은 즉시 파업을 철회하게 된다. 방송문화진흥회는 ...

      한국경제 | 1989.09.18 00:00

    • 노사분규 82일만에 극적 타결...삼환기업

      ... 쟁점이었던 임금인상률을 18%로, 파업기간중 임금 전액지급은 통상임금의 75%에 상여금 100%를 지급키로 전격 합의했다. 노사는 또 파업에 참여하지 않은 노조원에게는 임금을 전혀 지급치 않는 대신 파업기간중 공사현장에서 근무한 ... 문제를 제기치 않기로 했으며 이번 파업행위로 노조원이 구속돼 집행유예를 받을 경우 해고시키지 않고 복직시키기로 합의했다. 이에따라 노조원들은 오는 11일 그동안 파업으로 인해 공사가 중단됐던 50여개 공사현장으로 전원 복귀하기로 ...

      한국경제 | 1989.09.09 00:00

    • 국민연금관리공단 노사분규 타결

      국민연금관리공단의 노사분규가 8일 노사양측이 합의서에 서명함으로써 분규발생 2개월만에 완전타결됐다. 노사양측은 이날 합의서에서 금년도에 한해 "월간 시간외 근무수당"을 14시간씩 계산해 3개월분을 일률적으로 지급하고 말썽이 됐던 취업규칙및 이에따른 운영사항의 효력에 대해서는 추후 거론치 않기로 했다. 노조는 지난 7월7일부터 임금하락분 보상 직무수당 신설 전직인사 철회 구속자 석방등을 요구하며 2개월여동안 파업, 공단의 업무 일부가 ...

      한국경제 | 1989.09.08 00:00

    • "노사분규 불씨 미리 없애자"...기업들 노사협의회 활성화

      *** 불만요소 사전에 제거 *** 노사분규의 불씨를 없앤다. 올들어 많은 기업들이 노사협의회를 설치, 이를 통해 분규의 원인이 될수 있는 인사/노무관리등의 불만사항을 미리 없애는등 협의회기능의 활성화를 꾀하고 있다. ... 전년동기의 4만6,185건에 비해 31.3%가 늘어났다. *** 목소리 수용 / 상호이해 증진 *** 특히 이중 노사분규예방에 합의한 건수는 2,617건으로 전년동기의 1,828건보다 43.1%가 증가했으며 인사/노무관리관련 합의건수만도 ...

      한국경제 | 1989.08.28 00:00

    • >>> 상장사 반기실적과 투자전략...김형철(동서경제연구소) <<<

      ... 머물러 전년동기의 각각 12.0% 44.4% 신장에 비해 둔화된 것으로 나타났다. 이러한 결과의 배경에는 그동안 신문지상에 연일 보도된 환율의 파고와 노사분규의 충격에 따른 경쟁력약화로 인한 것임은 두말할 필요가 없다. **** 원화절상/고임영향 매출/순익증가율 둔화 **** 우선 원화는 플라자합의 이후 금년 반기까지 미국달러에 대해 33.3%나 상승 되어 경쟁국인 일본 대만에 비해 원가우위전략(Cost Leadership)에 뒤져 수출 ...

      한국경제 | 1989.08.24 00:00

    • 자본자유화 대비 분주해...증권업계

      ... 런던 취리히 뉴욕등지에 해외사무소의 신설로 계획하고 있어 연말에는 증권사의 해외사무소가 40개이상으로 늘어날 전망. *** 임금협상놓고 이견 *** 증권업계의 올임금협상은 노사간의 견해차가 좁혀지지않아 아직 별진전이 없는 실정. 그나마 협상을 개시한 회사들도 진전이 이뤄지지 않아 동서증권은 19.3%인상안을 각각 노조측이 제시했으나 경영진측은 올임금인상률을 5%이내서 억제키로한 사장단합의를 내세워 양보할 기미를 보이지않고 있다는 것.

      한국경제 | 1989.08.17 00:00

    • 조선업체 합리화지정 내주 확정...대우조선/조선공사등 4개

      ... 제출하지 않아 제외된다. **** 자구노력 규모 5,500억원으로 늘려...대우조선 **** 대우조선의 경우 노사간에 합의한 임금인상에 따른 추가소요자금을 충당 하기 위해 자구노력 규모가 당초 4,000억원보다 1,500억원이 ... 이와함께 오는 93년까지 선박수출 추천제도를 실시, 국내업체의 과당경쟁으로 인한저가수주를 막고 임금협상시기 통일, 임금인상 상하한선 설정등을 통한 노사관계 안정방안과 기술개발투자와 생산성향상 계획을 수립 실시토록 할 계획이다.

      한국경제 | 1989.08.16 00:00