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[창원국가산단 40년] 두산중공업, '미래 성장동력' 맞춤 지역인재 키우고…신재생에너지 사업 박차

... 정책사업 지원, 지역우수인재 양성, 소외계층 지원 등에 힘쓰고 있다. 특히 창원과학고, 마이스터고·특성화고 및 전문대와 산학협약을 맺고 맞춤형 인재육성에 나서고 있다. 아울러 저소득 가정 중·고등학생 장학금지원, 초·중학생 학원비 ... 양성에도 지원을 아끼지 않고 있다. 임직원 6400여명으로 구성된 8개 사회봉사단과 환경안전교육봉사단 등 4개 전문봉사단은 매월 정기적으로 아동·청소년을 위한 체험프로그램을 운영하고, 사회복지시설방문, 농촌사랑운동, 환경정화활동 ...

한국경제 | 2014.04.01 07:00 | 김덕용

전문대·中企 거쳐…10개월 봉급만 62억원…신종균의 샐러리맨 신화

... 받은 윤 사장 역시 인간 승리의 표본이다. 울릉도에서 태어난 그는 고교 입시에 낙방해 울릉수산고를 다녔다. 고교 2학년 때 “이래선 안 되겠다”는 생각에 무작정 대구로 간 그는 다시 입시에 도전해 고등학교를 5년이나 다녔다. 대학 입시 때는 의대에 가려 했지만, 다시 한 번 떨어지며 공대(한양대)에 진학했다. 울릉도 출신으로 시력이 좋았던 윤 사장은 삼성전자에서 TV 회로도를 그리다 안경을 썼다. 1990년대 초엔 '오지'인 인도네시아로 발령이 나 5년간 ...

한국경제 | 2014.03.31 20:33 | 김현석/정인설

(창업) 투자형 창업자가 외식업을 하려면

(강창동 유통전문기자) 경기침체가 지속되면서 330㎡(100평)대 대형 식당들의 고민이 깊어지고 있습니다. 불경기로 손님이 줄고 있는데다 중기적합업종과 같은 정부 규제로 기업형 레스토랑은 성장을 멈추었습니다. 전국 대학과 전문대학에 외식 관련 학과는 넘쳐나는데, 이를 소화할 수 있는 외식 기업들은 신규 채용을 중단했습니다. 동네상권의 영세 식당들을 살리자는 취지인데, 앞뒤가 맞지않는 처사입니다. 대기업에서 늘려나가는 대형 레스토랑과 동네상권의 영세한 ...

모바일한경 | 2014.03.31 17:06 | 강창동

서남수 "구조개혁, 대학정원 감축으로 이어질 것"

한국사립대총장협 '정원감축 중심' 구조조정 우려 서남수 교육부 장관은 28일 "대학 구조개혁의 큰 방향은 대학정원 감축으로 이어질 수밖에 없다"고 밝혔다. 서 장관은 이날 오후 광주 조선대학교에서 열린 제12회 한국사립대학총장협의회 ... 이에 앞서 사립대총장협의회에 참석한 총장들은 '정부의 대학구조개학 제대로 되고 있나?'라는 주제로 세미나를 열고 대학구조조정에 따른 피해를 우려했다. 발표자인 신현석 고려대 교수는 "정원감축만 추진할 경우 지방소재 대학 및 전문대학의 ...

연합뉴스 | 2014.03.28 20:16

[2014 대한민국 고졸 인재 Job Concert] 교육부·고용부 "고졸취업 확대 정부 의지 변함 없다"

... '일·학습병행제 특별관'을 개설한다. 두 부처 간 협업의 좋은 사례로 주목받을 것으로 예상된다. 교육부 비전관에서는 전문직업인이 되기 위한 경로 등을 자세히 소개하고, 신진자동차고 등 5개 특성화·마이스터고의 전문성과 우수성을 한눈에 ... 정부 핵심과제 가운데 하나인 일·학습병행제에 대해 집중적으로 소개한다. 고졸 취업자들이 일하면서 자격증 혹은 (전문)대학 과정을 학습하도록 하는 일·학습병행 기업은 지난해 104곳, 올해 190곳이 선정된 데 이어 2017년까지 ...

한국경제 | 2014.03.27 21:03 | 정태웅

빵·두부…3년만에 또 '적합업종' 전쟁

... 권고를 받았다. 이 때문에 샘표간장은 요즘 육포 등 다른 제품 마케팅에만 열을 올리고 있다. 샘표식품 관계자는 “전문업체는 대기업이라 하더라도 중기 적합업종 규제에서 빼줘야 한다”고 말했다. 동반성장위원회가 중기 적합업종을 처음 ... 외국계 기업이 득을 보는 사례가 적지 않다”며 “재지정 여부는 신중히 검토돼야 한다”고 말했다. 한상린 한양대 경영전문대학원장은 “제도의 존폐를 논의하기 전에 효과 분석에 대한 객관적 자료부터 만들어야 한다”고 말했다. 박수진/김용준/조미현 ...

한국경제 | 2014.03.26 21:58 | 박수진 / 김용준 / 조미현

대졸 취업자 30%는 2년내 이직…취업자 월 평균소득 228만원

대학을 졸업한 취업자 10명 중 3명은 취업 후 2년 내에 일자리를 옮겼고, 이전 직장에 비해 월평균 45만원을 더 받고 있는 것으로 나타났다. 일자리 유지비율이 가장 높은 취업자는 교육대 졸업자였다. 한국고용정보원은 26일 ... '2009년 대졸자 직업이동 경로조사' 2차 추적조사 결과를 발표했다. 조사방식은 2008년 9월과 2009년 2월 대학(전문대 포함) 졸업자 1만8010명을 대상으로 경제활동 상태 등 2010년 1차 조사를 했고, 2년 후인 2012년 ...

한국경제 | 2014.03.26 21:27 | 백승현

박영범 원장, 국가직무능력표준 설명회

박영범 한국직업능력개발원 원장(사진)은 26일 서울 프레스센터에서 전문대 총장단, 특성화고 교장단, 관련학회 회장들을 대상으로 '국가직무능력표준(NCS) 학습모듈 개발 및 활용 설명회'를 열었다.

한국경제 | 2014.03.26 21:13

'현장 베테랑'의 힘…대학가 초빙교수 전성시대

... 수 있는 데다 저녁을 겸한 간담회 자리도 있어 유익하다”고 말했다. 고위 공직자, 기업 최고경영자(CEO), 대학총장, 법조인 등 다양한 경력을 가진 인사들이 주요 대학 초빙교수로 활약하고 있다. 초빙교수들은 수십년간 현장에서 ... 두터운 각 분야 리더들이 강사로 나선 게 인기의 요인이었다. 김승유 전 하나금융지주 회장·권혁세 전 금융감독원장(경영대학), 이강국 전 헌법재판소장(법학전문대학원), 김성환 전 외교통상부 장관(국제대학원) 등이 서울대 초빙교수로 활동 ...

한국경제 | 2014.03.26 20:42 | 오형주 / 김태호 / 홍선표

대기업 대졸 초봉, 고졸보다 741만원 많아

... 대상으로 설문조사한 결과 학력별 신입사원간 연봉차가 이같이 분석됐다고 26일 밝혔다. 이같은 임금격차는 중견기업에서는 624만원, 중소기업에는 286만원으로 대기업보다 더 적었다. 전체 신입사원의 학력별 평균 연봉은 대졸 2천362만원, 전문대졸 2천182만원, 고졸 2천30만원이었다. 설문에 응한 기업 10곳 중 4곳(43.2%)은 올해 신입사원 연봉을 지난해보다 평균 6% 인상했다고 밝혔다. 이에대한 이유로는 `물가상승률에 맞춰 인상하고 있어서`가 29.8%, `전체 ...

한국경제TV | 2014.03.26 15:46