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      [건강한 인생] 스트레스 '적'이 아니라 '친구'로 만들자

      ... 나아지지 않았다. 이에 박 이사는 근로자지원프로그램(EAPs)에 전화를 걸어 김 과장의 전화상담을 주선했다. EAPs는 정신과를 소개해줬고 회사는 휴직을 받아들이고 요양치료를 허락했다. 한 달 뒤 김 과장은 복직해 정상적으로 회사를 다니고 있고 박 이사는 EAPs가 일러준 대로 김 과장을 배려하는데 최선을 다하고 있다. 이처럼 직원을 중히 여기는 기업일수록 직무 스트레스는 쉽게 해소될 수 있다. 정종호 기자 rumba@hankyung.com

      한국경제 | 2007.06.04 00:00 | 정종호

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      벤처기업이 삼성전자 석박사 가르친다

      ... 버그(오류)를 잡는 법을 배운다"며 "대학에서 접하기 힘든 실무교육이다 보니 과외를 받는 느낌"이라고 했다. 직원 173명에 불과한 정보기술(IT) 벤처기업인 엠디에스테크놀로지가 임베디드 분야에서 확보한 기술을 앞세워 삼성전자 ... "지난해 초 삼성전자와 임베디드 소프트웨어 개발 관련 위탁교육 계약을 맺고 2년째 전문 기술교육을 하고 있다"고 소개했다. 세계적 수준의 내부 교육기관을 가진 삼성전자가 연구개발 분야 직원들을 외부의 작은 벤처기업에 보내 교육을 ...

      한국경제 | 2007.06.03 00:00 | 윤진식

    • 국내조선 빅3, 한국 문화 전파에도 앞장선다

      ... 설계대로 배를 잘 건조하고 있는지 살펴보기 위해서 파견한 감독관들과 이들과 별도로 선박 품질을 검사하는 선급회사 소속 직원들이 각 조선소마다 수백명씩 상주한다. 이들은 보통 2~3년 선박 건조 기간 동안 한국에 머물지만 선주가 한 조선소에 ... 길게는 10년 이상 특정 조선소에서 지낸다. 조선소들은 이에 따라 수백명에 달하는 이들 외국인 감독관과 선급 직원들에 한국 문화를 소개하고 체험케 해 한국 생활에 불편을 느끼지 않도록 배려하고 있다. 30여개국에서 온 1천500명의 ...

      연합뉴스 | 2007.05.31 00:00

    • [BizⓝCEO] (주)DESEC CORPORATION FZC‥비지니스베이 최고급오피스 '순풍에 돛단듯'

      ... IBM,마이크로소프트(MS) 등 1500여개의 세계적인 기업들이 몰려들고 있다. 이에 따라 이들 기업에서 근무하는 직원들의 주거 수요가 늘고 있어 아파트ㆍ오피스 건설에 호재로 작용하고 있다. DESEC CORPORATION FZC는 ... 6월7일부터 9일까지 삼성동 COEX에서 개최되는 UAE-KOREA 사업투자기회 전시회에서도 디세코 OVAL TOWER가 소개될 예정이다. ----------------------------------------------------- ...

      한국경제 | 2007.05.31 00:00 | 박태화

    • [BizⓝCEO] (주)삼진정밀‥JMC 인수…종합 밸브제조사 도약

      ... 지금까지 단 한 번의 마이너스성장 없이 급성장을 이어오며 현재 국내 최대의 상하수도밸브제조업체로 자리매김 했다. 전 직원의 15% 이상이 연구개발 인력인 이 회사는 지금까지 150여 건에 달하는 특허를 출원했다. 지난해에는 지금까지 ... CE인증을 획득한 이 회사는 미국, 일본, 유럽의 유명전시회를 돌며 국산기술로 만든 고부가가치 밸브를 해외시장에 소개하는 데 주력하고 있다. 정 대표는 "기존의 전통제조업 이미지를 탈피해 전 직원이 경영혁신운동을 전개하고 있다"며 ...

      한국경제 | 2007.05.31 00:00 | 이재웅

    • NH투자증권, 해외펀드 투자설명회 개최

      NH투자증권이 수도권내 지점 직원과 고객을 대상으로 「원화투자 해외펀드」 투자설명회를 개최했습니다. 이 설명회는 해외펀드 비과세 시행 안내와 해외펀드 상품 설명, 글로벌 주식시장 전망, 피델리티 해외펀드 신상품 소개 등의 내용으로 진행됐습니다. NH투자증권은 “해외펀드 비과세 적용을 앞두고 고객들에게 원화로 투자되며 비과세 혜택을 적용받는 해외펀드를 소개하고, 분산투자에 도움을 주고자 자리를 마련하게 되었다”고 밝혔습니다. 최은주기자 ej...

      한국경제TV | 2007.05.30 00:00

    • [BizⓝCEO] "고객의 질책은 우리의 밑거름입니다"

      ... 메일을 보냈다. 자신이 당장의 위기를 모면하려 편지를 쓰는 게 아니라는 걸 알리기 위함이었다. 이 사건을 통해 직원들은 회장을 다시 보게 됐다. 고객감동은 말이 아닌 실천임을 보고 배웠다. 1987년 5평 음식점으로 '조촐하게'시작한 ... 정면기 브랜드 ㈜태성, 신뢰와 속도, 변화를 회사의 공유가치로 삼은 금형ㆍ車부품업체 ㈜ATS 등이 대표적이다. 고객을 왕으로 섬기고 서비스ㆍ품질 혁신에 나선 기업들을 소개한다. 최규술 기자 kyusul@hankyung.com

      한국경제 | 2007.05.30 00:00 | 박태화

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      박해춘 우리은행장 "고객 서비스도 행장이 먼저"

      ... 임원과 담당부서장들이 모여 개선책을 모색하는 조직으로 그동안 수석부행장이 위원장을 맡아왔다. 박 행장은 최근 전 직원들을 대상으로 '고객감동추진위원장' 명의의 이메일을 발송,"고객들이 우리은행과 거래하고 있다는 사실만으로도 만족스러워할 ... 당부했다. 또 "은행들이 비슷한 조건에서 경쟁하고 있는 상황에선 남보다 1분1초라도 앞서 대안을 제시하고 좋은 상품을 소개할 수 있어야 이길 수 있다"며 신속한 의사결정과 실행을 강조했다. 우리은행은 사내 슬로건 등을 공모하고 각 부서별로 ...

      한국경제 | 2007.05.30 00:00 | 박성완

    • 월가 비즈니스 골프 지형 바뀐다

      ... 신문은 월가에 골프붐이 한창이던 지난 70년대만해도 시사주간 타임의 경우 광고주와 골프치는 일만 전담하는 풀타임 직원이 있을 정도였으나 이제는 상황이 많아 달라졌다면서 한 예로 월가의 직장 환경이 크게 달라졌음을 지적했다. 즉 여성 ... 골프를 적극 장려하는 대표적 기업중 하나라면서 여성고객 유치를 위한 골프 프로그램에 각별히 신경쓰는 케이스라고 소개했다. 그런가하면 여직원들도 골프를 익히도록 적극 장려하면서 5월에서 8월 사이에는 일부 중역이 참석해 주중에 9홀짜리 ...

      연합뉴스 | 2007.05.28 00:00

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      [성공, 책과 함께] '창조경영' 하려면 리더십부터 바꿔라

      ... 변화하는 시대에 적응하기 위해서는 조직도, 경영도, 리더십도 변해야 한다. 권위주의와 획일화된 '통제 리더십'으로는 직원들에게 동기를 부여하거나 조직을 제대로 이끌기 힘들다. 리더뿐만 아니라 조직 구성원들도 마찬가지다. 취업사이트 ... 지음, 메가트렌드)은 전설적인 기록 행진을 하면서 성공적인 마케팅 전략을 펼치고 있는 프로축구단 맨유의 성공비법을 소개한다. 특히 지난 20년간 맨유를 이끌며 탁월한 조직을 구성하고 카리스마로 선수들을 단합시킨 알렉스 퍼거슨 감독의 ...

      한국경제 | 2007.05.28 00:00 | 고두현