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... 평가받는다. '빅7'의 대표는 한국투신 현대투신등에서 10∼20년간 주식투자 경험이 있는 백전노장들이다. CEO(최고경영자)겸 펀드매니저인 이들은 지난 93∼94년과 98∼99년의 대세상승기때 증권가를 풍미했던 스타급 전문가였다. 올들어 ... 기관이 직접 운용지침을 정할 수 있다. 김석규 B&F 대표는 "고객이 운용 전반을 지시할 수 있는데다 전문가들의 조언까지 받을 수 있다는 점이 금융사에 어필하는 것 같다"고 말했다. 운용 노하우 및 능력도 뒷받침되고 있다. 펀드매니저의 ...

한국경제 | 2002.03.15 17:18

삼성 구조조정본부(옛 비서실)는 삼성 경영의 사령탑 역할을 한다. 구조조정본부를 거쳐간 주요 계열사 사장들만 해도 20명에 육박한다는 사실이 이를 웅변으로 말해준다. 구조조정본부는 그만큼 유능한 인재를 뽑아 쓰고 키운다는 얘기다. ... 일부의 완강한 반대를 무릅쓰고 이 회장이 삼성자동차 법정관리 신청과 삼성생명 주식 사재 출연을 결정한 것은 그의 조언에 따른 것이었다는 게 삼성측 설명이다. 대우와 자동차 빅딜 논의 이전 쌍용자동차를 인수하기로 했던 그룹의 방침을 ...

한국경제 | 2002.03.13 17:20

... 본부장(삼성전자 대표이사 사장)으로 대표되는 그룹 구조조정본부다. 삼성전자가 오늘처럼 탄탄한 기반을 갖추게 된 데는 최고경영진의 역할도 컸지만 구조본이 그에 못지 않은 역할을 했다는 점은 부인하기 어렵다. 비서실 후신인 구조본은 '선단식 ... Finder·길안내)' 역할을 한다. 경영환경이 급변할 때 조기에 경보를 울려주는 '조기경보기'와 여러 계열사 경영을 조정하는 '관제팀' 역할도 맡는다. 전자 경영진들은 구조본의 조언을 참고해 실제 경영전략과 전술을 짠다. 김종석 ...

한국경제 | 2002.03.13 17:17

삼성 구조조정본부(옛 비서실)는 삼성 경영의 사령탑 역할을 한다. 구조조정본부를 거쳐간 주요 계열사 사장들만 해도 20명에 육박한다는 사실이 이를 웅변으로 말해준다. 구조조정본부는 그만큼 유능한 인재를 뽑아 쓰고 키운다는 얘기다. ... 일부의 완강한 반대를 무릅쓰고 이 회장이 삼성자동차 법정관리 신청과 삼성생명 주식 사재 출연을 결정한 것은 그의 조언에 따른 것이었다는 게 삼성측 설명이다. 대우와 자동차 빅딜 논의 이전 쌍용자동차를 인수하기로 했던 그룹의 방침을 ...

한국경제 | 2002.03.13 17:12

... 있어야 각 제품의 이해관계에 얽매이지 않고 전반적인 브랜드전략을 고려해 철저하게 관리할 수 있다는게 전문가들의 조언이다. 소비자조사 등을 지속적으로 전개해 현재 브랜드 위치를 진단하고 평가함은 물론 데이터베이스를 구축.관리하는 ... 경우 3년에 한번씩 브랜드 자산가치를 측정해 브랜드 자산이 얼마나 달라졌는지 등을 따져볼 필요가 있다. 최고 경영자의 강력한 의지가 뒷받침돼야 =최고 경영자의 강력한 의지는 성공적인 브랜드 전략을 위한 가장 중요한 요소로 꼽힌다. ...

한국경제 | 2002.03.12 15:03

... 웰치-끝없는 용기와 도전 =시장 가치 1백20억달러에 불과했던 GE를 4천5백억 달러 규모로 발전시킨 잭 웰치 전 회장의 경영철학과 인생을 담은 회고록. 금세기 최고의 전설적인 비즈니스 리더로서 성공하기까지의 과정, 처참했던 실패의 순간, ... 차근차근 제시돼 있다. 워튼스쿨 MBA 졸업을 앞둔 그는 미래 히든카드로서의 전직과 정년퇴직 후의 노후준비 대책까지 조언해 준다. ( 권영설 지음, 거름, 1만원 ) 도요타 최강경영 =세계적인 불황에도 불구하고 도요타가 큰 이익을 ...

한국경제 | 2002.03.11 14:59

... 별을 잃어버리면서 꿈을 잃고, 동물과 멀리하면서 지혜를 잃고,풀들과 멀리하면서 깊이를 잃어 가는 것이 아닐까? 경영 역시 자연으로부터, 특히 동물들로부터 많은 지혜를 배워야 한다. 먼저 코끼리로부터 벗어나야 한다. 찰스 핸디의 ... 변화를 이루어낸 우리는 벼룩이 된다. 찰스 핸디는 '코끼리와 벼룩'에서 벼룩처럼 저 혼자의 힘으로 살아가야 한다고 조언한다. 창의성이 성실성보다 중시되는 사회에서 주체적인 1인 기업가로서의 자기 가치를 높이라는 말이다. 하지만 벼룩에는 ...

한국경제 | 2002.03.11 14:57

... 요인들이 복합적으로 작용했다. 그중 전문가들이 으뜸 요인으로 꼽는 것은 이건희 회장의 강력한 오너십이다. 대부분의 경영학자들은 "오너십이 기업운명을 좌우한다"(롤프 H 칼슨)는데 공감한다. 이 회장이 어눌한 말과 단순한 몸짓으로 삼성전자를 ... 것이 90년대 초반의 "후쿠다보고서 사건"이다. 디자인 전문가인 일본인 후쿠다씨를 고문으로 영입하고도 삼성전자 경영진들은 그의 조언을 무시했다. 후쿠다씨는 이를 비판하는 보고서를 작성했고,우연히 이를 본 이 회장이 불호령을 내렸다고 ...

한국경제 | 2002.03.11 10:40

... 포진돼 있다. 이와 함께 외국인 컨설턴트들로 구성된 외국계 기업 전담부서를 별도로 운영해 다국적기업의 외국인 최고경영자(CEO)와도 자유롭게 의사를 소통할수 있다. 서울써어치의 가장 큰 장점은 의뢰사의 요구에 따라 해당 분야 컨설턴트가 ... 의뢰회사에 추전하고 있다. 또 구직자가 일단 이력서를 등록하면 컨설턴트는 구직자가 취업할 때까지 경력관리에 대한 조언을 해준다. 지난 10년간 헤드헌팅업무만 해 온 서울써어치는 이 분야에 관한 한 업계 최고의 노하우를 갖고 있다. ...

한국경제 | 2002.03.11 09:11

... 상당수는 재취업에 어려움을 겪고 있다. 이같은 상황을 헤쳐 나갈 수 있는 지름길로는 헤드헌팅회사에 등록해 전문가로부터 조언을 받는 방법이 있다. 현재 자신이 갖고 있는 역량에 대해 객관적으로 평가를 받을수 있기 때문에 전직의 가능성을 높일 수 있다. 이와 함께 정부기관이나 교육기관에서 실시하는 재취업교육을 받는 것도 바람직하다. 또한 한국경영자총협회에서 운영하는 '고급인력 정보센터'에 재취업 신청서를 제출하는 것도 좋다. 재취업 희망자들이 특히 과거의 화려한 ...

한국경제 | 2002.03.11 09:09