한국경제

"옛날의 노무현이 아닙니다" ‥ 盧대통령, 민노총 지도부 면담

... 것"이라고 강조했다. 노 대통령은 이어 "시장의 기능을 무시하기 어려워 정부가 제도를 통해 뒷받침하는 것도 한계가 있다"며 "균형을 잡는 것은 어려움이 있지만 적절한 타협점이 있다고 본다"고 밝혔다. 특히 "공공부문의 노사관계와 비정규직 문제 해결을 통해 전체 노동시장에 영향을 미칠 수 있다고 본다"며 "시장의 저항과 반발이 최소화되는 범위에서 노력하자"고 당부했다. 노 대통령은 "최근 정국이 봄바람의 시초인 꽃샘추위 같다"는 이 위원장의 말을 받아 "꽃샘바람은 아무리 ...

한국경제 | 2004.03.04 00:00

하청업체 임금부담 전가 못한다.. 노동부 보고

대기업(원청업체)들이 노조의 과도한 임금 인상에 합의해준 다음 하청업체에 임금 인상 부담을 전가할 경우 공정거래법 위반으로 제재를 받게 된다. 또 기간제 및 단기간 근로자,파견근로자 등 비정규직 근로자의 차별을 해소하기 위한 제도적 장치가 금년에 마련된다. 김대환 노동부 장관은 4일 오전 청와대에서 노무현 대통령에게 이같은 내용을 포함한 올해 7대 중점과제를 적극 추진하겠다고 보고했다. 김 장관은 노사분규가 잦은 현대자동차 기아자동차 두산중공업 ...

한국경제 | 2004.03.04 00:00

[시론] 빈곤의 여성화 .. 咸仁姬 <이화여대 교수ㆍ사회학>

... 강하다는 것이 반대의 주 논지였다. 그러나 최근 미국을 중심으로 빈곤의 여성화를 둘러싸고 패러다임의 의미있는 전환이 이뤄지고 있다. 일단은 누구라도 생애주기를 지나는 동안 싱글 맘이 될 확률이 높아진 현실에 주목해 미숙련·저임금·비정규직에 집중되어 있는 여성의 산업예비군적 취업구조를 획기적으로 개선하기 위한 정책마련에 주력하고 있다. 소극적·수동적 welfare로부터 적극적·능동적 work-fare로 이동해감은 여성빈곤층에도 예외가 아님은 물론이다. 보다 주목할 ...

한국경제 | 2004.03.04 00:00

'정규직 해고 쉽게 해야'..IMF

국제통화기금(IMF)이 한국 노동시장의 유연성 제고 필요성을 강조하며 정규직의 해고를 더 쉽게 하는 한편 이를 위한 기반으로 사회보장망을 확충할 필요가 있다고 권고했다. 3일 재정경제부에 따르면 IMF는 지난달 공개한 한국 경제 연례 보고서에서 한국이 노동시장 개혁을 위한 조치를 추진하고 있음을 긍정적으로 평가하면서도 유연성을 조금 더 높여야 한다는 의견을 제시했다. 보고서는 한국의 정규직 보호가 강해 일본과 독일보다도 정규직 해고가 어렵다고 ...

연합뉴스 | 2004.03.03 00:00

비정규직 문제 해결 '스페인모델' 도입을 ‥ IMF 권고

국제통화기금(IMF)은 3일 '한국 경제 연례보고서'를 통해 "한국의 비정규직 문제를 해결하기 위한 방안으로 과다한 고용보장 기준을 완화하고 기업의 부담금을 경감하는 스페인 모델을 도입할 필요가 있다"고 권고했다. 스페인 모델이란 정규직 노동자의 퇴직금을 3분의 2 수준으로 낮추고, 비정규직을 정규직으로 전환시킨 기업에는 사회보장성 부담금을 완화해 주는 방식이다. 이에 대해 정부는 "스페인 모델을 도입하려면 근로기준법 개정이 필요한 데다 정규직에 ...

한국경제 | 2004.03.03 00:00

'비정규직 처우개선' 임단협 투쟁 본격화

한국노총이 비정규직 노동자 임금을 정규직 임금의 85% 이상이 되도록 하는 내용을 골자로 하는 등 단체협상 지침을 산하 조직에 내려보내 올해 임단협을 앞두고 비정규직 처우에 대한 노동계의 대응이 구체화되고 있다. 3일 노동계에 따르면 한국노총의 단협 지침에는 출산.육아.질병.부상 등 일시적결원이 생긴 경우에만 비정규직을 고용하되, 노조의 합의를 거치도록 하는 방안과비정규직 임금을 정규직 임금의 85% 이상이 되도록 하는 내용이 들어있다. 이에 ...

연합뉴스 | 2004.03.03 00:00

올 임단협 '비정규직' 태풍 경보 ‥

비정규직 문제가 올해 임단협의 핵심 이슈로 급부상하고 있다. 한국노총과 민주노총이 경쟁적으로 올해 노사 임단협 지침에 비정규직 처우 개선을 핵심 쟁점으로 부각시키고 있고 회사(경영)측은 정규직 노조의 고임금에다 비정규직 처우 개선까지 떠맡을 경우 경영 압박을 견디기 힘들 것으로 보고 긴장하고 있다. 특히 현대중공업 비정규직의 분신사태에다 선거철을 맞아 민노당 등 비정규직 우호세력들이 투쟁 분위기를 띄우고 있는 반면 정규직 근로자들은 비정규직들이 ...

한국경제 | 2004.03.03 00:00

['건설' 1등산업으로 키우자] (4) '고용없는 성장' 대안 부상

... 취업은 외면 취업 대기자들이 건설산업을 외면하는 것은 열악한 근로환경,고용불안정,장래비전 부재,취약한 복리후생 등 건설 근로시장의 구조적 문제 때문이다. 현재 건설업계 기능인력 가운데 70∼80%가 임시직 또는 일당직 등 비정규직으로 취업하고 있다. 직업훈련기관이 부족한 것도 문제지만 그나마 정부의 지원이 미약해 성과를 거두지 못하고 있다. 직업훈련도 형식에 그치고 있어 현장에서 재교육을 받아야 할 정도다. 복지혜택도 건설근로자공제제도와 건설근로자 고용개선에 ...

한국경제 | 2004.03.03 00:00

대구 경영자 60% '노사관계 악화' 전망

... 전망하는 이유에 대해서는 27.2%가 `근로시간단축 관련 조항 단체협약 반영 문제'를 들었고 14.6%는 '임금인상 및 근로조건 상향조정 요구', 13.6%는 '4월 총선에 있어서의 노동계의 정치투쟁 강화'라고 답했다. 이어 '비정규직, 공무원 등의 조직화 및 노동권 강화요구'(8.7%), '손배, 가압류 등을 둘러싼 제도개선 요구와 노사정간 갈등'(7.8%)이 뒤를 이었다. 특히 응답업체들의 51.4%는 대형 노사분규가 지난해보다 더 많이 발생할 것으로전망했고 60.3%는 ...

연합뉴스 | 2004.03.03 00:00

"MBA출신 채용확대" ‥ 월街, 증시호전으로 사업확장

... 계획을 세워 놓고,다트머스 경영대학원(턱스쿨) 등에서 활발한 졸업생 유치활동을 벌이고 있다. 이에 따라 턱스쿨 졸업생들의 월가 취업인원은 지난해의 두배로 늘어났다. 미시간 경영대학원 졸업생 5백50명 가운데 증권·금융계에 정규직원으로 취업한 인원도 지난해의 두배인 1백10명에 이르고 있다. 캘리포니아대 경영대학원의 한 관계자는 "1년전만 해도 졸업생들이 면접이라도 보길 간절히 원했었지만,올 들어서는 월가의 MBA 졸업생 수요가 급증해 취업상황이 좋아졌다"고 ...

한국경제 | 2004.03.03 00:00