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'美 연봉킹' 브로드컴 CEO, 지난해 2218억원 받았다
... 평균 연봉이 2022년보다 11.4%(2370만달러) 인상됐다고 발표했다. 이는 미국의 2023년 물가상승률(3.4%)과 같은 해 일반 근로자 임금 인상률(4.3%)을 크게 웃도는 수치다. 에퀼라는 지난달 말까지 미국 증권거래위원회(SEC)에 관련 자료를 제출한 매출 10억달러 이상 기업을 대상으로 CEO 임금 수준을 조사했다. 미국 CEO 연봉 1위는 2022년보다 167% 올라 1억6183만달러(약 2218억원)를 받은 혹 탄 CEO다. 그는 급여 ...
한국경제 | 2024.04.24 18:56 | 신정은
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'애플·MS' 가볍게 제쳤다…'2000억원' 美 연봉킹, 누구? [신정은의 글로벌富]
... 평균 연봉이 2022년보다 11.4%(2370만달러) 인상됐다고 발표했다. 이는 미국의 2023년 물가상승률(3.4%)과 일반 근로자 임금 인상률(4.3%)을 크게 웃도는 수치다. 에퀼라는 지난달 말까지 미국 증권거래위원회(SEC)에 관련 자료를 제출한 매출 10억달러(약 1조4000억원) 이상 기업을 대상으로 CEO 임금 수준을 조사했다. 미국 CEO 연봉 1위는 2022년보다 167% 인상된 1억6183만달러(약 2218억원)를 받은 혹 탄 ...
한국경제 | 2024.04.24 15:56 | 신정은
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작년 상용근로자 평균 임금 총액 5014만원…인상률은 둔화
... 이상 사업체는 연간 임금총액은 6968만원, 300인 미만 사업체는 4296만원이었다. 한편 경총은 한국의 상용근로자 실제 근로시간이 매년 감소하지만, 임금 총액 기준 임금인상률은 이를 반영하지 않아 인상률이 과소 측정되고 있다고 지적했다. 근로시간 감소 영향을 포함한 작년 상용근로자의 시간당 임금은 2만5604원으로, 2022년 대비 3.6% 증가했다. 임금총액 인상률 2.8%보다 0.8%포인트 높은 수치다. 한경우 한경닷컴 기자 cas...
한국경제 | 2024.04.21 15:07 | 한경우
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아시아나-조종사노조, 기본급 7.5% 인상 잠정 합의
아시아나항공 사측과 조종사노조가 2023년도 임금협상을 잠정 합의했다. 26일 업계에 따르면 아시아나항공 사측과 조종사노조는 이날 기본급 7.5% 인상, 안전장려금 100% 인상 등이 담긴 잠정 합의안을 도출했다. 이에 따라 ... 찬반 투표를 진행할 계획이었으나, 잠정 합의 가능성이 높아지면서 투표를 보류했다. 노조는 지난해 2022년도 임금 인상률을 두고 사측과 대립한 끝에 기본급, 비행수당 각각 2.5% 인상 등에 합의하면서 갈등을 봉합한 바 있다. ...
한국경제TV | 2024.04.26 22:14
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아시아나-조종사노조, 기본급 7.5% 인상 등 잠정합의
아시아나항공 사측과 조종사노조가 2023년도 임금협상과 관련해 잠정 합의에 이르렀다. 26일 업계에 따르면 아시아나항공 사측과 조종사노조는 이날 기본급 7.5% 인상, 안전장려금 100% 인상 등이 담긴 잠정 합의안을 도출했다. ... 공유할 계획이다. 이후 내달 8일까지 잠정 합의안에 대한 찬반 투표를 진행한다. 노조는 지난해 2022년도 임금 인상률을 두고 사측과 대립한 끝에 기본급, 비행수당 각각 2.5% 인상 등에 합의하면서 갈등을 봉합한 바 있다. ...
한국경제 | 2024.04.26 20:29 | YONHAP
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삼성전자 900명, 연봉 5.1% 인상 거부…내달 두번째 단체행동
삼성전자 직원 900여명이 회사 측과의 올해 연봉 협상 계약을 거부하기로 했다. 노사협의회가 정한 올해 임금 인상률 5.1%를 수용하지 않겠다는 것이다. 삼성전자 노조가 창사 이래 첫 단체행동에 나선 가운데 노사 갈등이 이어지는 ... 제시했고, 노조는 6.5%를 요구했다. 사측은 이와 별개로 사용자 위원과 근로자 위원이 참여하는 노사협의회에서 별도 임금 조정 협의를 진행해 올해 평균 임금인상률을 평균 5.1%로 정했다. 중앙노동위원회 조정도 무산되자 전삼노는 조합원 ...
한국경제 | 2024.04.24 11:00 | 안옥희
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"美 물가 안 떨어진다…금리인하가 아니라 '인상'에 대비하라" [나수지의 뉴욕리포트]
한국경제 | 2024.02.17 11:40
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식은 줄 알았더니...노동시장 '반전'에 채권금리 급등 [나수지의 미나리]
한국경제 | 2024.01.05 01:27
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내년도 최저임금 '시급 9860원'…올해보다 2.5% 인상 [1분뉴스]
한국경제 | 2023.07.19 18:08
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- 공공기관 직무급제 경제용어사전
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직무급제는 업무 성격과 난이도, 직무 책임성 등에 비례해 급여를 결정하는 임금체계를 말한다. 문재인 대통령은 대선토론 과정에서 성과연봉제에 반대하고 단순히 연공서열대로 임금이 올라가는 구조도 옳지 않지 않다며 새로운 직무급제를 ... '동일노동-동일임금' 원칙이 적용되는 직무급제를 도입하는 내용이 담긴다. 직무급제를 적용하면 낮은 호봉에서 시작해 연차에 따라 임금이 오르는 호봉제에 비해 초기에는 높은 임금을 받는 대신 인상률은 둔화된다. 신규 정규직 전환 대상자에겐 환영받겠지만 ...
- 세계임금보고서 [Global Wage Report] 경제용어사전
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국제노동기구(ILO)에서 해마다 발행하는 세계 임금보고서로 각국의 임금 수준, 임금 인상률, 노동생산성, 근로시간 등을 비교 분석해 제공한다. 노동계에서 경제협력개발기구(OECD) 발표 내용과 더불어 최저임금 인상 요구의 근거로 활용한다. 한국도 이를 본따 2015년 2월 노사정이 공동으로 `한국판 임금보고서'를 만들 예정이다.
- 임금 경제용어사전
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임금은 간단히 말해 노동의 대가라고 할 수 있다. 임금은 근로자에게는 생활비의 원천이며 기업에게는 생산비의 요소가 되는데, 임금인상률이 노동생산성 증가율을 상회하면 물가를 올리고 기업 경쟁력을 약화시키는 원인이 되는 반면에 ... 근로의욕을 해치고 국내수요의 위축을 가져온다는 점에서 국가경제운용에 매우 중요한 요인이 된다. 우리나라의 주요 임금 통계자료로는 노동부에서 편제하는 매월 노동통계 조사를 들 수 있는데, 이 조사에서는 상용근로자 10인 이상인 3천 ...