전체뉴스 161-170 / 50,205건
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ABL생명, 'CY2024 FC 연도대상 시상식' 개최
... 우수 FC(재무컨설턴트)와 영업관리자를 시상하는 'CY2024 FC 연도대상 시상식'을 개최했다고 17일 밝혔다. FC 연도대상 시상식은 ABL생명 전속 설계사 조직인 FC 채널이 한해 동안 거둔 성과와 공로를 보상하기 위해 매년 열리는 시상식이다. '새로운 도약'이란 슬로건을 걸고 진행된 올해 행사엔 시예저치앙 ABL생명 사장을 비롯해 FC 및 영업관리자, 관련 임직원 등이 참석했다. 지난해 우수한 성과를 달성한 FC와 영업관리자 ...
한국경제 | 2025.04.17 16:39 | 신연수
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건국대 경영전문대학원, 수강생이 직접 경험하고 조사한 경영 이슈 다뤄…120개 넘는 사례 출간
... 인사조직·노사 관계에 특화한 MBA 교육과정이다. 인적자원(HR) 분야 전문성을 갖춘 리더를 양성하는 게 목표다. 인적자원관리와 조직행동, 노사관계론 등 HR 기초 과정부터 직무분석·채용, 성과평가·보상, 조직설계, 비즈니스협상 등 실무와 사례, 토론 중심의 수업을 실시한다. HR 전문가를 희망하는 직장인들에게 많은 관심을 받고 있다. 졸업 전 마지막 학기에 진행되는 ‘현장과제 연구’도 건국대 MBA만의 특색이 ...
한국경제 | 2025.04.17 15:51 | 김진성
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국힘, 직무성과급 중심 임금체계·정년유연화 도입 추진
국민의힘이 조기 대선을 앞두고 직무성과급 중심 임금체계 개편과 함께 정년 유연화, 계속고용제 도입을 추진한다. 권영세 비상대책위원장은 17일 서울 여의도 국회에서 열린 비상대책위원회의에서 "성과에 정당한 보상이 따르고 실력과 노력이 연봉을 결정하는 사회가 공정한 대한민국의 시작"이라며 이 같은 내용의 당 임금체계 개혁정책안을 발표했다. 권 위원장은 먼저 직무성과급 중심의 임금 체계 개편안 추진 이유에 대해 "연공 서열 ...
한국경제 | 2025.04.17 10:04 | 이민형
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AI M&A 전성시대…알고리즘만큼 중요한 투자 전 '법률 체크리스트'[서보미의 VC/M&A 인사이드아웃]
... 이력 및 대응 내역도 점검이 필요하다. 마지막으로 AI 기업은 개발자·연구원 등 핵심 인력에 대한 의존도가 높은 산업이다. 따라서 법률실사과정에서 핵심 인력을 파악하고 인수 이후에도 이들이 이탈하지 않도록 하기 위한 보상책 마련, 기술 유출 방지를 위한 경업금지 및 비밀유지 약정 체결 등이 필수적이다. 이와 함께 산업별 인허가와 법적 규제 준수 여부도 반드시 사전에 확인해야 한다. AI 기업 투자, 리스크부터 줄여야 AI 기술 혁신이 가속화됨에 ...
한국경제 | 2025.04.17 07:00 | 서보미
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이재명, 타임지 선정 '올해 가장 영향력 있는 100인' 포함
... 인생 전개는 한국의 차기 지도자가 되는 것으로 마무리될 것으로 보인다"면서 "이재명은 다가오는 대선의 승리가 유력한 후보"라고 평가했다. 또 전 대표가 대통령이 될 경우 "그의 '보상'은 점점 호전적으로 되어가는 북한과, 가열되고 있는 무역 전쟁을 다루는 일일 것"이라고 예상했다. 캠벨 에디터는 "이미 극복한 도전을 고려할 때 이재명이 겁을 먹을 가능성은 거의 없다"면서 2022년 ...
한국경제 | 2025.04.16 22:01 | 이보배
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중환자실 수가 인상 등 정부, 3년간 2조 투입
... 정책을 공개했다. 대통령 직속 의료개혁특별위원회와 보건복지부는 16일 포괄 2차 종합병원 지원사업 공청회를 열고 이 같은 내용의 개혁안을 발표했다. 3년간 2조원을 투입해 중환자실 수가 인상, 응급의료 행위와 응급 대기에 대한 보상 강화, 성과 지원 등을 시행하기로 했다. 중환자실 수가는 적정성 평가를 기반으로 3만~15만원 차등 지급한다. 병원 응급실에 내원한 뒤 24시간 이내 이뤄진 응급수술 수가의 경우 지역응급의료센터는 150%, 권역&middo...
바이오인사이트 | 2025.04.16 20:10 | 이영애
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세월호 기억식 찾은 李 "대통령실, 안전관리 컨트롤타워로 복원"
... “어떤 비용과 이익도 국민의 안전과 생명에 앞설 수 없는 나라를 만들어 가자”며 “국가의 안전 책무를 법률에 명시하고, 현장 중심의 재난 지휘권을 강화하겠다”고 썼다. 그는 “피해 복구와 보상을 강화하고, 유가족의 목소리를 제도적으로 반영하겠다”고 했다. 김경수 후보는 SNS에 “세월호 참사 이후 다시는 이런 일이 없어야 한다고 했지만, 현실은 그러지 못했다”며 “산불과 싱크홀 ...
한국경제 | 2025.04.16 17:51 | 이광식
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'소음성 난청 산재' 무차별 보상…25년전 퇴직한 80대도 받았다
... 근로자 A씨는 25년이 지난 2020년 산업재해를 신청했다. 조선소에서 발생한 소음 때문에 난청이 생겼다는 이유였다. 신청 당시 83세이던 A씨는 2년 뒤 승인을 받아 수천만원의 급여를 받았다. 소음성 난청에 대한 산업재해 승인과 보상이 무분별하게 이뤄지는 것으로 조사됐다. 소음성 난청은 노인성 난청과 구별하기 쉽지 않은 데다 사업장을 떠난 지 수십 년 지나도 산재 신청이 가능한 허점을 이용하는 근로자가 늘고 있다는 지적이다. 한국경영자총협회가 16일 발표한 ‘소음성 ...
한국경제 | 2025.04.16 17:43 | 김보형/곽용희
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업스테이지, '이미지+텍스트' 통합 VLM 선보인다
... 있는데, 그런 면에서 우리는 불공정한 (환경에서) 경쟁을 하고 있지 않나 생각한다"고 지적했다. 이어 "저희는 합법적으로 사업을 해야 한다고 본다. 현재 미국 Q&A 플랫폼 쿼라(Quora)와도 파트너십을 맺고 정식으로 데이터를 공유받고 있다"며 "학습 데이터에 합리적인 보상을 지급하는 방안에 대한 논의가 이어진다면 우리도 참여하고 싶다"고 말했다. 고은이 기자 koko@hankyung.com
한국경제 | 2025.04.16 17:20 | 고은이
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"수십년 기관사 일하며 난청 생겨"…법원, 보험금 소송 기각한 이유는
... 소유한 B 선사가 KP&I와 재해보험을 맺었기 때문이다. A씨 측은 '여러 사업장을 옮겨 다닌 근로자의 업무상 질병은 전체 근무 경력을 종합해 판단해야 한다'는 대법원 판례를 근거로 들었다. A씨의 난청은 산재보상보험법상 장해등급 9급에 해당했다. KP&I는 보험금 청구 대상이 잘못됐다고 맞섰다. A씨 근무 경력 중 KP&I와 재해보상보험 계약을 맺은 곳은 B사뿐인데, 보상 책임은 선사가 가입한 각 보험사에 있다는 취지다. ...
한국경제 | 2025.04.16 15:30 | 박시온
