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공무원·교원노조에 타임오프제(노조 전임자 유급 근무시간 면제)를 도입하는 법안이 26일 국회 법제사법위원회를 통과했다. 법사위는 이날 공무원·교원 노조 전임자의 노사 교섭 등의 업무를 근무시간으로 인정해 임금을 지급하는 내용의 ... 사용 인원 등은 경제사회노동위원회에서 공무원 및 교원 노사관계의 특성을 고려해 정하도록 했다. 또 예산 집행의 투명성을 확보하기 위해 노조별 근무시간 면제시간 및 사용인원, 보수 등에 관한 정보를 공개하도록 했다. /연합뉴스

한국경제 | 2022.05.26 18:24 | YONHAP

... 전원회의서 마지막 논의…尹 당선으로 개편 동력 작아져 한국노총, 투쟁 예고…경사노위 활동 중단 등도 검토 노동조합이 회사로부터 월급을 받는 유급 전임자를 얼마나 둘 수 있는지에 관한 기준 조정 논의가 심의·의결 기한이 100일 ... 근로시간면제(타임오프) 제도는 노사 교섭, 사내 노동자 고충 처리, 산업안전 등 노사 공동의 이해관계에 속하는 노조 전임자의 활동에 한해 유급으로 인정하는 것이다. 노조는 근로시간면제 한도 내에서 유급 전임자를 둘 수 있다. ...

한국경제 | 2022.05.22 06:30 | YONHAP

지난 1월 공무원·교원 노동조합 전임자의 노조 활동을 근로시간으로 인정해 임금을 지급하는 타임오프제(노조 전임자 유급 근로시간 면제) 도입 법안이 국회 환경노동위 전체회의를 통과하면서 교육계에서는 때아닌 차별 논란이 ... 도입을 두고 국민 세금으로 공무원 노조를 지원하는 게 합당하지 않다는 지적도 나온다. 국민희망교육연대는 올해 초 교원노조 타임오프제가 환노위 전체회의를 통과하자 "국민의 세금으로 공무원·교원 노조 전임자 급여지급은 ...

한국경제 | 2022.05.21 09:00 | 맹진규

공무원·교원 노동조합 전임자를 대상으로 근로시간 면제제도(타임오프)를 도입하는 내용의 공무원·교원노조법 개정안이 국회 환경노동위원회를 통과했다. 국회 환노위는 4일 오전 전체회의를 열고 '공무원의 노동조합 설립 및 운영 등에 관한 법률'과 '교원의 노동조합 설립 및 운영 등에 관한 법률' 개정안을 통과시켰다. 윤석열 당선인은 대선 후보 시절이던 지난해 12월 한국노동조합총연맹(한국노총)을 찾아 ...

한국경제 | 2022.05.04 11:33 | 곽용희

... 지난해 비준한 강제노동 금지협약인 29호, 결사의 자유 및 단결권 보호 협약인 87호, 단결권 및 단체교섭권 협약인 98호다. 정부는 ILO 핵심협약 비준을 추진하면서 '선(先) 노동조합법 개정, 후(後) 협약 비준'이라는 전략을 택했다. 비준을 위해 개정된 '노동조합 및 노동관계 조정법'(노동조합법), '교원의 노동조합 설립 및 운영 등에 관한 법률'(교원노조법), 공무원의 노동조합 설립 및 운영 등에 관한 법률(공무원노조법)이 지난해 7월 이미 ...

한국경제 | 2022.04.20 06:03 | YONHAP

... ILO 핵심협약이 20일 발효된다. 이들 핵심협약은 문재인 정부의 핵심 국정과제 중 하나로 비준이 추진됐다. 2020년 12월 국회에서 비준안과 노동조합법 등 관련 노동관계법 개정안이 통과됐고, 지난해 4월 ILO에 비준서가 기탁됐다. 개정 노동관계법은 핵심협약에 따라 △실업자·해고자의 기업별 노조 가입 허용 △노조 전임자 급여 지급 금지 조항 삭제 등을 주요 내용으로 담았다. 경제계는 노사 관계가 새로운 갈등에 접어들 것을 우려하고 있다. ...

한국경제 | 2022.04.19 17:49 | 곽용희

... 단결권 보호에 관한 협약(87호) △강제 또는 의무노동에 관한 협약(29호) 등 3개 핵심협약 비준을 강행했다. 정부는 비준을 위한 사전절차로 2020년12월 노동조합법 등 3개 노동관계법 개정안을 국회에서 통과시켰다. 개정법은 핵심협약에 따라 △실업자·해고자의 기업별 노조 가입 허용 △노조 전임자 급여 지급 금지 조항 삭제 △공무원노조 가입 직급 제한 완화 △소방공무원 노조 가입 허용 등을 주요 내용으로 한다. 하지만 노동계는 개정법이 ...

한국경제 | 2022.04.19 17:45 | 곽용희

... 발효 예정…"확대해석 방지해야" 경영계가 오는 20일 국제노동기구(ILO) 핵심협약 3개 조항의 발효를 앞두고 노동조합의 권한이 지나치게 강화돼 노사관계의 불균형이 심화될 수 있다는 우려를 제기했다. 한국경영자총협회(경총)는 18일 ... 따른 문제점과 대응 방안' 보고서를 발표했다. 경총은 "ILO 핵심협약 비준을 위해 2020년 12월에 개정된 노조법은 해고자·실업자의 노조 가입을 허용하고 전임자 급여 지급 금지 조항을 삭제하는 등 노조의 권한을 일방적으로 강화했다"고 ...

한국경제 | 2022.04.18 12:00 | YONHAP

... 공공기관에서 경쟁을 촉진하고 성과에 기초한 봉급체계가 되도록 유도를 강하게 해야 한다"고 제언했다. 추 후보자는 두 전임자에게 노동 개혁도 강하게 주문했다. 추 후보자는 김 전 부총리에게 "노동시장의 유연화, 노동 개혁의 핵심 과제이고 ... 한다"고 말했다. 홍 부총리에게도 "기업들은 노동시장의 유연성을 굉장히 원하고 있다"며 "민노총 등 대기업 강성노조의 행태가 경제 활력을 되돌리는 데 절대 도움 안 된다고 생각하지요? 정부 정책도 이런 노조에 의해 좌지우지되고 과도한 ...

한국경제 | 2022.04.18 06:23 | YONHAP

한국노동조합총연맹이 윤석열 대통령 당선인과의 대선 후 첫 간담회에서 ‘근로시간·최저임금 문제’를 향후 노정(勞政) 관계의 핵심 사안으로 언급했다. 차기 정부가 추진키로 한 최저임금 인상 속도 조절과 ... 조절의 필요성을 강조했다. 이충재 공무원·교원위원회 위원장은 “공무원·교원노조 타임오프 적용이 필요하다”고 했다. 노조 전임자에게 근로시간 면제를 제공하는 타임오프제는 윤 당선인의 ...

한국경제 | 2022.04.15 17:43 | 곽용희