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    • ETRI, 매년 1건씩 세계 일등 기술 개발

      ... 했다. 이를 위해 ETRI는 4세대 이동통신 및 휴대인터넷 이동통신기술, 지능형 통합정보방송(SmarTV), 디지털홈 기술과 차세대 PC 기술, URC(언제 어디서나 나와 함께 하면서 필요한 서비스를 제공하는 로봇) 시범사업용 인프라 ... 컴포넌트 기술 등의 원천, 기반 기술 개발에도 적극 나설 예정이다. 조직 내부적으로는 중장기 인력 운영을 합리화하고 인재육성 프로그램을 강화하는 한편 자율근무제 시행, 임금피크제 도입 등 인사제도를 혁신하고 성과 중심 평가제도, 직무보상 ...

      연합뉴스 | 2004.03.02 00:00

    • [신설법인 현황] (2004년 2월16일~2월21일) 서울 <4>

      ... 683의20진주오피스텔 502호 *동 부산전(이대우.50.자동 제어시스템) 수하동 19의2삼오빌딩 301호 *디지털샘(이삼주.100.컴퓨터주변기기) 노량진2동 249의5 3층 *베스트파킹(정회만.150.주차관제설비) 구로동 ... 347 *굿테크(박범철.50.콜센터) 봉천2동 40의24한빛오피스텔 101호 *그리드케이(김영진.100.컴퓨터인재육성) 자양동 219의25동 호빌딩 4층 *네모드림(장재호.50.유무선정보제공) 대현동 11의1이화SK텔 레콤관301-2 ...

      한국경제 | 2004.02.27 17:30

    • DVR업계 스카웃 열기 '후끈'..인재 데려오는 직원 포상금 100만원

      첨단 보안장치인 DVR(디지털영상저장장치) 제조업계에서 고급 연구개발 인력난이 심화되면서 업체간 치열한 스카우트 전쟁이 벌어지고 있다. 성진씨앤씨는 연구개발인력 충원을 위해 1백만원의 포상금을 최근 내걸었다. 쓸 만한 경력자를 추천하거나 영입해오는 사내 직원에 한해 1백만원을 '상금'으로 주기로 했다. 위너텍도 최근 내부 직원을 통한 스카우트에 열을 올리고 있다. 이 회사가 지난해 채용한 경력직 연구원 전원이 내부 직원이 '헌팅'을 해서 채용된 ...

      한국경제 | 2004.02.27 00:00

    • [월드투데이] 美 창조적 일자리 만들기

      ... 높이는 전략이라는 권고도 빼놓지 않았다. 보호주의는 결코 해결책이 될 수 없으며,적극적인 연구개발(R&D) 투자와 인재육성만이 문제를 풀어가는 방안이라고 강조했다. 일자리 창출을 위해 기업하기 좋은 환경을 만들어 달라는 요구도 덧붙였다. ... 없다. 차세대 산업과 기술력에 관심을 쏟는 일이야말로 줄어드는 일자리에 대한 해법이다. 바이오산업,나노기술,디지털 미디어,IT 정보보안 등에 국가의 힘을 집중시키면 미국 경제의 장기적 성장과 함께 삶의 질도 높일 수 있을 것이다. ...

      한국경제 | 2004.02.26 00:00

    • [2004 우수혁신기업 대상] 경영혁신부문 ‥ 리더십ㆍ전략 중요

      ... 이번 심사에서는 △시대에 부응하는 창조적 경영활동 △고객만족 경영 △지식과 정보를 통한 경영관리 △신용관리와 인재개발 △환경친화와 지역밀착 경영 등을 중점적으로 체크했다. ◆ 범한종합물류는 일찍부터 물류의 IT화를 선도해 수상기업으로 ... ISO 품질경영시스템, 6시그마, 고객만족 개선활동 등 다양한 경영혁신 프로그램 활동도 펼치고 있다. ◆ 휘닉스디지탈테크는 PCB관련 자동화 설비와 반도체 및 LCD 모듈 생산설비, 공장자동화 설비를 제작한다. 이 회사는 각 제조공정을 ...

      한국경제 | 2004.02.26 00:00

    • 외산가전업체, 우수인력 폭주 '즐거운 비명'

      ...원을 모집중인 외산 가전업체들이 우수한 자질을 갖춘 인력들의 대량지원으로 즐거운 비명을 지르고 있다. 우수한 인재들이 취업 돌파구로 외산 가전업체를 적극 공략하면서 `구직난' 시대의 반사이익을 누리고 있는 것이다. 25일 외산가전업계에 ... 530여명의 지원자가 몰리면서 50대 1이 넘는 높은 경쟁률을 보이고 있는 것. JVC코리아측은 "일본의 첨단 디지털기업에서 일한다는 매력 덕분인지 공대 출신의 석.박사와 경영학 석사 등 많은 우수인력이 지원, 이력서 선별작업 과정에서 ...

      연합뉴스 | 2004.02.25 00:00

    • LG, 북미 이공계 석.박사 채용 확대

      ... 석.박사인력 채용을 대거 늘린다. LG는 올해 북미 등지에서 현지 채용설명회와 면접 등을 통해 300명 이상의 우수인재를 확보하고 특히 이중 80% 이상인 250여명을 이공계 석.박사로 선발, 주력핵심사업의 연구개발 분야에 집중 투입할 ... 대상으로 1차 채용설명회를 갖는다. 유치대상 인력은 LG의 주력핵심사업인 차세대 디스플레이, 이동통신 단말기, 디지털가전, 정보전자소재 등의 유관 전공인 전기전자공학, 정보통신, IT, 기초과학,신소재 분야의 석.박사 인력과 해외사업 ...

      연합뉴스 | 2004.02.18 00:00

    • "인도, 한국경제 핵심 파트너로 부상"..삼성硏

      ... 핵심 경제 파트너로 급부상하고 있다. 보고서는 인도 IT산업이 지닌 잠재력의 원천으로 엘리트 교육을 받은 글로벌 인재와 해외 이민자들이 구축한 글로벌 인적 네트워크, 그리고 소득증가 및 의식 변화에 따라 중산층을 중심으로 소비가 급증하는 ... 규모와 성장성을 갖추고 있는 점 등을 꼽았다. 특히 규모 면에서 세계 최대인 인도 영화산업의 강점을 기반으로 디지털컨텐츠산업이 부상할 가능성도 있다고 보고서는 내다봤다. 보고서는 인도의 IT 기술을 국내 IT 산업 발전을 위한 ...

      연합뉴스 | 2004.02.04 00:00

    • LG전자, 해외 핵심인재 교육 프로그램 도입

      LG전자는 해외법인 핵심인재 육성 및 현지 밀착경영을 위해 올해부터 현지 채용인들을 대상으로 한국 연수와 순환근무 기회를 제공하는 '글로벌 HPI(High Potential Individual)' 프로그램을 실시한다고 3일 밝혔다. ... 체감하는 계기를 갖게 된다고 회사측은 밝혔다. LG전자 우남균 사장은 "기술과 제품 개발 뿐 아니라 리더십을 갖춘 인재 육성을 통해 디지털TV 등 핵심사업부문의 역량을 강화하고 글로벌 경쟁력을 키워나갈 것"이라고 말했다. LG전자는 ...

      연합뉴스 | 2004.02.03 00:00

    • 21세기는 '十자형 인간'을 원한다 .. '디지털 인재의 조건'

      "21세기에는 T자형 인간보다 十자형 인간이 성공합니다." 김홍기 전 삼성SDS 대표가 신간 '디지털 인재의 조건'(21세기북스,1만원)에서 강조하는 말이다. 그는 급변하는 디지털 세상에서 성공하려면 스페셜리스트와 제너럴리스트,휴머니스트의 3박자를 골고루 갖춰야 한다고 역설한다. 자기 분야에서 최고의 전문가가 되는 것뿐만 아니라 다방면에 걸쳐 많이 알고 따뜻한 심성을 가져야 한다는 것.이것이 곧 '十자형 인간'이다. 현재 삼성SDS 경영고문이자 ...

      한국경제 | 2004.01.30 00:00