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... 간부사원 올 임금 동결 토요일 격주 자율적 전일 근무 1시간 더 일하기 불요불급한 해외출장 자제 등을 결의 했다. 효성그룹 계열사인 경남 울산시 울주구 온사읍 원산리 효성금속 노조(위원장 이용성)는 이날 울산지역 민주노총 소속 사업장으로서는 처음으로 올해 임금 동결과 무분규 선언을 했다. 이 회사 노조는 "효성금속 노조 97년 임금 동결및 무분규 선언대회"를 갖고 경제위기를 극복하고 경영이 어려운 회사를 살리기 위해 올해 임금 동결 무분규 ...

한국경제 | 1997.03.22 00:00

삼성자동차가 민노총의 자사 노조설립 움직임에 대한 공식적인 대응책 마련에 나서 업계의 관심을 모으고 있다. 최근 민주노총이 올해 주요 사업계획중의 하나로 "삼성.포철 노조결성 전담팀"을 구성키로 하자 삼성그룹내 주타깃인 삼성자동차는 ... 밝혔다. 이와관련 이 회사 임원들은 20일부터 이틀간 모두 6차례에 걸쳐 삼성 기흥연구소에서 긴급 임원회의를 열고 민노총의 노조설립 추진에 대한 회사측의 구체적인 대응방안을 강구키로 했다. 삼성 관계자는 "이미 사원 대표들의 모임인 ...

한국경제 | 1997.03.20 00:00

노동법 개정으로 노조의 정치활동이 허용됨에 따라 민주노총이 5월중 대선기획단을 발족키로 하고 한국노총이 7월부터 대선과 연계한 정치투쟁에 나서기로 하는 등 노동계가 정치세력화에 나서기 시작했다. 이런 움직임은 정치권에 파장을 미칠뿐 아니라 대선을 앞두고 산업현장에 정치바람을 몰고올 수 있어 정계와 재계의 큰 관심을 끌고 있다. 18일 노동계에 따르면 민주노총(위원장 권영길)은 5월중 대선기획단을 만든위 산별 조직및 지역본부별로 핵심발기인 ...

한국경제 | 1997.03.18 00:00

... 채용을 억제하고 각종 경비를 절감하는 노력이 뒤따라야 한다고 경총은 덧붙였다. 경총은 이와함께 올해 임금조정 기본원칙으로 고용안정을 위한 노사의 공동노력 상여금 수당및 복지후생비 신설.확대 억제 능력주의 임금관리 인력관리 혁신을 통한 인건비절감 경비절감과 건전소비문화 정착 등을 기업들에 권고했다. 한편 노총과 민주노총은 최근 각각 18.4%와 10.6%의 임금가이드라인을 밝혔었다. (한국경제신문 1997년 3월 19일자).

한국경제 | 1997.03.18 00:00

... 공고해 최고경영자 뿐아니라 임원급에까지 확산되기를 기대한다고 밝혔다. 경영자나 근로자 모두가 경제회생을 위해 허리 띠를 졸라매자는 얘기다. 그러나 이같은 경총의 임금동결 의지가 현장에서 얼마나 실현될지는 불투명하다. 노총과 민주노총이 18.4%와 10.6%라는 고임금 가이드라인을 이미 제시해 놓은 상태이기 때문이다. 일반적으로 경영자와 노조는 각각 경총과 노동계의 임금가이드라인에서 협상을 시작하는데 올해의 경우 양측주장이 출발점부터 워낙 달라서다. 특히 ...

한국경제 | 1997.03.18 00:00

노동법 개정으로 상급단체 복수노조가 허용된 것을 계기로 복수노조 설립 움직임이 활발해지면서 금명간 국내최초로 산별복수노조가 등장할 전망이다. 또 내년초에는 민주노총 산하 병원노련이 의료산별노조로 전환,지난 80년 법으로 금지됐던 산별단위노조가 18년만에 재등장할 것으로 보인다. 민주노총 산하 전국민주화학노동조합협의회는 16일 오후 서울 용산구 동부이촌동 소재 농업기술진흥관에서 전국민주화학노동조합연맹 창립 대의원대회를 가졌다. 신설 민주화학노련은 ...

한국경제 | 1997.03.16 00:00

... 2년동안 유예된데 대해 불만을 표시했다. 그러나 90년대초 미국에서 많은 기업이 대량해고를 통해 위기를 극복하고 경쟁력을 회복했던 사례를 지적하며 내심 반기고 있다. 반면 노동계는 고용불안이 커졌다며 강력히 반발하고 있다. 민주노총은 "기업 합병.인수.양도 등을 삭제하고 2년간 유예했지만 "긴박한 경영상의 이유"를 확대해석하는 추세에 비춰볼 때 제도 자체를 도입함으로써 대량실업 및 집단해고를 기정사실화했다"고 성토했다. 한국노총도 "정리해고의 노동위원회 ...

한국경제 | 1997.03.14 00:00

... 회의에서 지난달 26일 주요그룹 기조실장들이 결의한 "30대그룹 임금총액동결" 원칙을 적극 실천키로 합의함에 따라 공감대 확산을 위한 "임금동결 결의대회"가 이어질 가능성도 높아 보인다. 재계 관계자들은 그러나 노총과 민노총이 각각 올 임금인상요구율을 18.4%, 10.6%로 정해놓고 있어 임금동결 움직임이 중소기업을 포함한 전국 사업장까지 확산되기는 적잖은 고비가 있을 것으로 보고 있다. 전경련 관계자는 임금총액동결원칙을 지켜줄 것을 요청하는 공문을 ...

한국경제 | 1997.03.13 00:00

민노총에도 가입 지난 1월 노동법총파업때 한국노총 산하 금융노련을 탈퇴한 72개 금융기관노조가 4월말 "민주금융노동조합연합"을 설립하고 민주노총에 가입한다. 한국은행노조는 13일 "최근 72개 금융기관노조 대표들이 대표자회의를 갖고 오는 4월29일 민주금융노련 발기인대회 및 설립대회를 갖고 월말께 노동관서에 산별노련 설립신고서를 제출키로 했다"고 밝혔다. 민주금융노련은 산별연맹을 설립한뒤 곧이어 민주노총에 가입할 예정이다. 민주금융노련 ...

한국경제 | 1997.03.13 00:00

... 올해 임단협상은 노사 양측이 새노동법에 충분히 반영하지 못했던 자신들의 주장을 사업장별 협상 테이블에서 최대한 관철시킨다는 전략으로 맞서고 있어 어느해보다 힘들 것으로 보인다. 특히 노동법개정으로 합법적 지위를 부여받게된 민노총과, 기득권을 유지하려는 노총간의 헤게머니 쟁탈전이 불붙을 경우 올 임단협상은 사상 최악의 상황을 맞을 우려마저 있다. 우선 임금협상이 그 어느때보다 순탄치 않을 전망이다. 특히 올해는 임금인상률에 대한 노동계와 경영계의 입장차이가 ...

한국경제 | 1997.03.13 00:00