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    [한국경제] 뉴스 101-110 / 3,320건

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      巨野 강행 처리한 '노란봉투' 4대 문제점

      21일 국회 환경노동위원회 전체회의를 통과한 노란봉투(노조 2·3조 개정안)의 핵심은 사용자 개념과 파업 허용 범위 확대, 기업의 손해배상 입증 책임 강화다. 안을 단독 처리한 더불어민주당 등 야당은 “합법파업 ... 시행되면 사실상 대기업·정규직 노조의 파업권만 확대되고, 그로 인한 사회적 비용은 영세·비정규직·무노조 사업장 근로자가 떠안게 돼 결국 노동시장의 이중 구조가 심화할 수 있다는 지적도 나온다. 또 ...

      한국경제 | 2023.02.21 18:34 | 곽용희

    • 절규로 치닫는 경영계의 호소…끝내 파업조장 밀어붙일 건가 [사설]

      한국경영자총협회와 대한상공회의소, 중소기업중앙회 등 경제 6단체가 어제 ‘노동조합 개정안 심의 중단 촉구 공동성명’을 발표했다. 국회 환경노동위원회 산하 고용노동법안심사소위원회의 안 심의를 이틀 앞둔 지난 ... 사업주를 건너뛴 하청 노조의 원청 대상 교섭 요구와 파업, 점거 등이 판을 치게 된다. 당장 “모든 비정규직 근로자에게 특별성과급을 지급하라”고 주장하고 있는 현대자동차 사내하도급 노조가 현대차를 상대로 파업을 ...

      한국경제 | 2023.02.20 17:34

    • 현대차 비정규직 노조 "우리도 특별성과급 달라"

      전국금속노동조합 현대자동차 비정규직지회가 현대차 정규직 근로자들에게 지급된 특별성과급을 “우리에게도 달라”고 요구하고 나섰다. 앞서 같은 이유로 시위를 벌인 현대모비스, 현대트랜시스, 현대위아 등 부품 계열사에 ... 직원 1인당 400만원과 회사 주식 10주를 다음달 2일 성과급으로 지급하기로 했다. 금속노조 전북지부 현대차 전주비정규직 지회도 이런 요구에 동참했다. 야당의 노동조합 개정안(노란봉투)이 국회를 통과하면 하도급 업체가 이런 성과급 ...

      한국경제 | 2023.02.19 18:32 | 곽용희/김일규

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      세금 혜택에 보조금까지 챙기면서…'회계장부 못 깐다'는 양대노총

      전국민주노동조합총연맹 현대자동차비정규직지회 사무국장 A씨는 조합비 7500만원을 도박비 등으로 썼다가 2021년 징역 1년을 선고받았다. 한국노동조합총연맹 전국건설산업노조 위원장 B씨도 조합비 10억여원을 횡령해 지난해 징역 4년에 ... 받으므로 ‘깜깜이 회계’를 눈감아 줄 수 없다는 게 전문가들의 중론이다. 미국, 영국 등과 같이 으로 노조 회계보고서 제출을 의무화해야 한다는 목소리도 커지고 있다. 정부 지원금에 稅 혜택까지 받고도… ...

      한국경제 | 2023.02.19 18:26 | 김일규/곽용희

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      [취재수첩] 노사정 대화 거부하는 민노총

      ... 불만을 품을 수 있다. 하지만 동일노동·동일임금 원칙에 따른 직무급제 도입, 5인 미만 사업장 근로기준 적용, 원·하청상생협의체 등 사회적 공감대를 이룬 의제 등에 대해서도 대화 자체를 거부하는 것은 적절치 ... 있다는 뜻을 밝혔다. ‘진보 성향’으로 분류되는 자문위원들도 목소리를 높이고 있다. 자문단은 비정규직·미조직 근로자 지원 방안 등도 정부에 제언할 방침이다. 노사 어느 한쪽이 소외된 채 TV를 통해서나 ...

      한국경제 | 2023.02.09 17:34 | 곽용희

    • ·부당행위 칼 뽑아든 정부…대체근로·직장점거도 손본다

      노동개혁을 추진 중인 정부가 노사의 불·부당 관행을 개선하는 작업에 본격 착수한다. 노사관계 안정화를 위해 대체근로 허용, 파견업무 확대 등 세계적 기준에 부합하는 제도 개선안을 마련해 상반기에 발표한다는 방침이다. ... 회계와 재정 투명성 강화 방안 등도 다룰 것으로 보인다. 자문단 관계자는 “노조의 투명한 조직 운영, 률 준수 문화, 비정규직·미조직 근로자와의 지원·협력 방안 등도 논의할 것”이라고 ...

      한국경제 | 2023.02.08 18:19 | 곽용희

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      직원 지각하자 아버지에 "해고하겠다" 호통…무슨 일이?

      ... 고용노동부는 5일 이 같은 내용이 담긴 '중소금융기관 기획 감독 결과'를 발표했다. 감독 결과 60개소에서 총 297건의 노동관계 위반사항이 적발됐고, 임금체불도 총 9억2900만원이 확인됐다. 그 밖에 직장 내 괴롭힘·성희롱·성차별·비정규직 차별 등 불합리하고 차별적인 조직문화와 취약한 노무관리 실태가 재확인됐다는 설명이다. 지난해 구즉신협, 동남원새마을금고 등에 대한 특별근로감독 결과 새마을금고와 ...

      한국경제 | 2023.02.05 11:59 | 곽용희

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      "청년 짓누르는 호봉제 해소해야"…정부 '상생임금위' 킥오프

      ... 평균은 2018년 기준으로 1.65배에 그치고 있는 것으로 나타났다. 이재열 교수는 “한국 노동시장은 노동법제와 사회안전망으로 보호받는 12%의 대기업·정규직과 보호에서 배제된 88% 중소기업·비정규직으로 이뤄져있고, 두 집단의 임금 격차는 지속적으로 확대되고 있다”고 꼬집었다. 협의체는 조선업 등 원·하청 간 임금 격차가 심각한 업종을 대상으로 임금 격차 실태조사에 나선다. 또 미국 등 해외의 임금 ...

      한국경제 | 2023.02.02 14:41 | 곽용희

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      정부, 임금체계 개편 본격 추진…상생임금위원회 발족

      ... "외환위기 이후 대기업, 정규직, 노조원 여부에 따른 보상·보호 격차가 계속 확대돼 왔다. 현재는 노동법제와 사회안전망으로 보호받는 대기업·정규직 12%와 보호에서 제외된 중소기업·비정규직 88%의 구조가 굳어졌다"고 말했다. 이 교수는 이 같은 이중구조의 주된 원인은 하청·비정규직에 대한 대기업·정규직의 상생 인식과 성과 공유 부족에 있다고 진단했다. 이정식 장관은 "이중구조 ...

      한국경제 | 2023.02.02 13:40 | 신용현

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      文정부 인력 급증 '부메랑'…공공기관 채용 6년 만에 최소

      ... 2018년 3만3894명, 2019년 4만1322명으로 급증했다. 이후에는 계속 줄었다. 기재부는 지난 몇 년 동안은 비정규직의 정규직 전환 일부도 신규채용으로 집계돼 채용 규모가 커졌고, 이를 제외하면 2017~2022년 평균 신규채용 규모는 ... 노력하겠다"고 말했다. 정부는 이날 고졸 채용 비율을 지난해 7.5%에서 올해 8% 이상으로 늘리고, 장애인고용률은 상 의무고용률(3.6%)보다 높은 4%대로 확대하겠다고 밝혔다. 도병욱 기자 dodo@hankyung.com

      한국경제 | 2023.02.01 11:12 | 도병욱