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  • [해외뉴비즈니스] 공동 유아원..학부모들과 함께 운영/지도

    여성들의 사회참여기회가 늘면서 직업을 갖거나 부업활동을 하는 주부들이 급속히 증가하고있다. 그러나 공공보육정책이나 탁아시설미비로 맞벌이 가정의 자녀는 육아에 대한 전문지식이 없는 남의 손에 키워지는 경우가 대부분이다. 이에따라 나타나게 되는 병폐가 점점 늘고있다. 스트레스를 심하게 받은 어린이들은 정서불안이 지나쳐 공격적으로 변하거나 위축된 행동을 보인다. 이런 증세가 지속될 경우 사회생활에 점점 적응하기 어려워지며 성장후 정상적인 ...

    한국경제 | 1996.10.23 00:00

  • [케이블TV 하이라이트] (18일) '주부체험' 등

    ... 공상과학으로는 특이한 이야기 전개가 돋보이는 가운데 강한 액션이 가미된 신세대 청소년 감각의 프로그램으로 지난 시리즈 44편의 후속 작품. "주부체험" (오후 4시) = 예술과 낭만이 살아 숨쉬는 곳 프랑스. 그곳을 살림과 육아 등 일상생활에서 벗어나 새로운 재충전의 기회를 따낸 행운의 주인공들인 표진숙, 김진숙, 이수정 주부들과 함께 구석구석을 여행해본다. 파리의 문화유적을 샅샅이 살펴보고 특별히 라데팡스 지방의 해위예술 현장을 소개한다. (한국경제신문 ...

    한국경제 | 1996.10.18 00:00

  • 공단 등 70곳에 공동보육시설 .. 노동부, 내년 건립

    ... 여성근로자들의 산업현장유입을 유도하기위해 내년중 모두 2백39억원의 예산을 들여 전국주요공단을 중심으로 70개의 공동 직장보육시설을 건립키로 했다. 노동부는 17일 경기침체에도 불구 산업현장의 인력부족이 심화되고 있는 점을 감안, 가사나 육아문제 등으로 취업의사를 갖고 있고도 경제활동을 중단하는 여성근로자의 산업인력화를 위해 보육시설건립에 나서기로 했다고 발표했다. 노동부는 이에따라 우선 주요공단 또는 기업밀집지역에 여러개의 중소기업들이 공동 사용할 "공동보육시설" ...

    한국경제 | 1996.10.18 00:00

  • "올해 상복 터졌네"..삼성데이타시스템, 남녀고용평등상 등

    ... 리더쉽상을, 관세청으로부터는 관세행정 선진화에 앞장 선 공로를 인정받아 산업포장을 받았었다. 정무2장관실 주관으로 이날 세종문화회관에서 열린 남녀고용평 등의 달 기념대회에서 받게 된 남녀고용평등 유공자 대통령상은 성차별없는 채용제도 육아휴가제, 여성이라도 능력만 있으면 승진할수 있는 제도 등으로 여성 인력을 적극활용한 점이 평가됐다. SDS는 5,700여명의 인력가운데 25% 정도가 여성인력으로 여성 이사까지 배출할 만큼 여성의 활동이 활발하다. "전자우편을 통해 여사원들의 ...

    한국경제 | 1996.10.16 00:00

  • [한국경제신문 창간32돌] 복지 : 더블인컴시대 .. 보육시설

    맞벌이를 하는 부부가운데 육아문제로 고민해보지않은 사람은 드물것이다. 아이의 친할머니나 외할머니,혹은 아이의 고모 이모등이 양육해주는 경우는 그나마 잘 풀린 사례이다. 친할머니 외할머니가 손자양육을 원하지않거나 양육을 할 수 없는 상황일 때는 집에 와서 아이를 키워주는 아줌마나 할머니를 구하게된다. 그렇지 못할 경우 동네어린이집이나 놀이방등에 맡겨야하는데 그나마 두돌이 안된 아이는 받아주지 않는곳도 많다. 취업주부가 아니라도 골목길에서조차 ...

    한국경제 | 1996.10.14 00:00

  • 내년부터 고용보험법상 각종 지원금 대폭 인상 .. 노동부

    내년부터 육아휴직장려금 직장보육시설장려금 고령자고용촉진장려금등 고 용보험법상의 각종 지원금이 대폭 오른다. 노동부는 여성 고령자등 잠재인력의 고용촉진을 위해 내년부터 고용안정 사업지원금을 평균 25%가량 인상키로 했다고 밝혔다. 이같은 방침은 지금까지 고령자고용촉진사업을 제외하고는 고용안정사업의 실적이 저조한데다 올해 임금상승률과 물가상승분등을 감안한데 따른 것이다. 이에따라 육아휴직을 실시하는 사업주를 대상으로 현재 근로자 1인당 8~ ...

    한국경제 | 1996.10.09 00:00

  • [여성을 일터로] (28.끝) 좌담회 .. 시리즈를 마치며

    ... 것입니다. 이대표 =모성보호 비용의 사회화는 여성고용 확대와 남녀평등을 위한 핵심적 요소라고 봅니다. 기업측에서는 모성보호 비용 때문에 여성의 고용을 기피하고 승진 등에서 여성을 차별하고 있는 것 같은데요. 김상무 =한국에서는 육아가 주로 여성들에 의해 이뤄지지만 선진 외국 에서는 남성들도 육아책임을 지고 있습니다. 이제 우리도 육아는 여성만의 문제가 아니라 가족 전체가 책임져야 할 일이라는 인식을 할 때가 됐습니다. 모성보호 비용을 기업측에만 떠넘겨서는 ...

    한국경제 | 1996.10.09 00:00

  • [한경칼럼] 부모면허제도 .. 이기호 <보건복지부 차관>

    ... 시간이 아니면 수유를 아니 한다" 부모가 자녀의 선택과 행동을 어린 시절에 엄격하게 제어해 주면 자녀들이 도덕적인 인격을 형성하게 된다는 것이다. 물론 이 프로그램은 어린이의 심리적 안정감을 해치면서까지 복종을 강조하고 있어 육아법으로 위험하다는 지적도 많다. 미국에는 약100만명의 어린이들이 방치 내지는 육체적-성적 학대를 받고 있다고 한다. 더욱이 그 책임의 80%가 부모에게 있다는 사실이 공개되면서 이에 대한 본격적인 대응조치를 주장하는 강한 ...

    한국경제 | 1996.10.07 00:00

  • [인터뷰] 라근힐트 슐베르크 <노르웨이 히드로사 부사장>

    ... 세심히 돌봐 줘야 한다는 얘기다. 노르웨이도 교육열이 높은 편이라고 들었는데 이런 문제는 어떻게 해결하나. "탄력적인 휴가제도는 노르웨이 여성인력 활용에 빼놓을 수 없는 일등 공신이다. 노르웨이에서는 아내와 남편이 번갈아 육아휴직을 낼 수 있다. 아내가 1년간 쉬면 그 이듬해에는 남편이 쉬면서 애들을 돌본다. 이런 현상이 아직까지 일반화되지는 않았지만 젊은 맞벌이 부부를 중심으로 확산되고 있다. 내 손자도 올해로 12살이 됐다. 호기심도 많고 해서 자칫 ...

    한국경제 | 1996.09.30 00:00

  • [여성을 일터로] (25) 제4부 : 여성계 .. "비용아닌 투자"

    박정은 모성보호는 임신 출산뿐만 아니라 출산휴가와 육아휴직, 그리고 자녀양육에 대한 모든 지원을 말한다. 이 중에서 현재 사회적으로 한창 논의가 되고 있는것이 직장 탁아 비용이다. 직장탁아의 사회적 분담방식에 대해서 살펴 보면 첫째 공공직장보육시설은 기존 건물을 개조하여 사용하되 경비는 국가 또는 해당기관의 예산으로 충당하고 운영비는 이용자 부담원칙에 따라 보육료 수입으로 충당하며 둘째 민간직장보육시설에 대해서는 국민연금이나 고용보험 ...

    한국경제 | 1996.09.11 00:00